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| 部署・役職名 | 【年間休日125日以上/平均年収600万】福岡勤務|客室数4倍増の成長をデータで牽引する戦略ポジション【ホテル/レベニュー担当 |
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| 仕事内容 |
【お任せしたいミッション】 Local Design株式会社のホテル事業において、宿泊プランの企画・提案からレベニューマネジメントの実施までを一貫して担当し、ホテルに関するマーケティング業務を上流工程から検証まで担うことがミッションです。仮説に基づいたプランニングが成功した際の達成感を味わい、将来的にはこの部署の責任者としてリーダーシップを発揮していただくことを期待しています。 【募集背景】 全事業での受注増加に伴い、ホテル事業の戦略的な拡大が急務となっています。特に2025年6月までにホテル部屋数が現在の約4倍になる見込みであり、将来的なホテル拡大を見据え、早期にレベニュー担当人材を確保したいと考えています。このポジションは人材が見つかりにくいものの、当社の成長にとって高い優先度を持つポジションです。 【職務概要】 地域に根ざした独自のホテル運営を強みとする当社のホテル価値をさらに多くのお客様に届けるため、セールス・マーケティングを強化し、市場ニーズ分析、宿泊プラン企画、デジタルマーケティング戦略立案・実施、顧客データ分析・活用、法人顧客開拓、そしてレベニューマネジメントまで、ホテルに関するマーケティング業務全般を幅広く担当します。 【職務詳細】 ▽宿泊プランの企画・提案: 市場ニーズを分析し、地域特性や顧客層に合わせた宿泊プランを立案。販促戦略を展開し、季節イベントや地域文化を取り入れた魅力的なプランを創出し、宿泊者数の増加を目指します。 ▽マーケティング戦略の立案・実施: オンラインおよびオフラインでの集客戦略を構築。効果的なデジタルマーケティング(SEO、SNS運用、オンライン広告など)を駆使して、ブランド認知度向上と売上拡大を目指します。 ▽ 顧客データの分析・活用: 顧客満足度や滞在データをもとに、マーケティング活動を最適化。リピーターの獲得や新規顧客層の開拓を行い、データドリヴンな意思決定を基に、効果的な施策を提案します。 ▽法人顧客の開拓および関係構築: 地域企業や旅行代理店との提携を進め、法人顧客向けの特別プランを提案し、ビジネス利用の拡大に貢献します。 ▽レベニューマネジメントの実施: 最適な売上の確保をするためのレベニューマネジメントを実施します。 【ポジションの魅力】 ▽仮説を立て、その仮説に基づいたプランニングを行い、計画通りになった際に大きな達成感を感じられます。 ▽ホテルに関するマーケティング戦略全般を学ぶことができ、将来的にこの部署の責任者としてキャリアアップを目指せます。 ▽年間休日125日以上と、ホテル・観光業界の中では非常に魅力的な働きやすい環境を提供しています。 ▽全社的にベースアップがあり、平均年収は600万円を超えているなど、安定した報酬体系です。 ▽社員の人間関係が良好で、リファラル採用が多く「人が良い」企業文化があり、男女ともに働きやすい環境です。 【組織構成】 配属部署はホテルグループ部で、現在は45名で構成されています。 【会社紹介】 Local Design株式会社は、福岡を拠点に「人を信じ 心から愛することで 感動溢れるサービス、空間、モノを提供し 豊かさで満ち足りた新しい世界を創ります」という企業理念のもと、不動産、ホテル運営、Eコマース、清掃SaaS(JUST CLEAN)、国際特許事務所・行政書士事務所の5つの事業をワンチームで展開するユニークな企業です。 各事業のスペシャリストが連携し、他社には真似できないアイデアとソリューションを提供できることが強みです。2022年には株式会社ドーガンと資本業務提携を締結し、九州地域の企業向け不動産活用コンサルティングを推進するなど、新たな成長フェーズに入っています。不動産事業を収益の柱とし、福岡のマーケット成長を背景に高い利益率を誇る成長企業です。 【事業計画】 ▽ドーガン社との資本提携:ドーガン社との資本提携を活かし、同社の広範な企業ネットワークとLocal Designのノウハウを融合。本提携を契機に、様々な企業様の不動産活用ニーズに共同で対応すると共に、地域の更なる活性化のため、緊密に連携して参ります。 ▽多角的な事業モデルのさらなる深化と相乗効果の追求:不動産、ホテル、EC、知財など5つの事業グループの各事業の専門性融合でクライアントのニーズを多⾓的に捉え、ご要望にトータルで対応できる体制を整える。 ▽ホテル事業の拡大:2029年6月までに弊社が運営する客室数が4倍になる予定。運営する棟数ならびに部屋数も増えるため、今後売上の増加が見込める。 ▽Eコマース事業の成長とホテル事業との連携強化 「感動溢れる“モノ”」を提供するECサイト「MONOTOKI」が着実に売上を伸ばしており、自社ホテルアメニティ開発等を通じホテル事業との連携を強化し、ブランド体験深化と新たな収益機会を創出していく。 |
| 労働条件 |
【想定年収】500万円 ~ 800万円(残業代別途支給、管理監督者の場合は支給なし)。 【休日休暇】 • 年間休日125日以上。 • 完全週休2日制 シフト制 • 慶弔休暇、夏季特別休暇、年末年始特別休暇、育児休暇、産前産後休暇、生理休暇。 【福利厚生】 • 社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)。 • 通勤手当(上限150,000円)、資格保持手当(宅地建物取引士など)。 • 研修旅行、宿泊割引、資格取得時奨励金支給制度、書籍購入支援、ホテル宿泊支援。 • 試用期間6ヶ月(期間中の雇用条件:提示金額の95%)。 • 賞与年2回(8月/2月)、特別賞与(業績に応じて)、昇給年1回(7月)。 • 定年60歳、再雇用制度あり(65歳まで)。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 • ホテル業界または観光業界でのマーケティング経験。• デジタルマーケティングの知識(SEO、SNS運用、オンライン広告など)。 • 分析ツールや顧客管理システム(CRM)の使用経験。 • レベニューマネジメントのご経験。 • 普通自動車免許(AT限定可)※運転経験ありの方。 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/09/05 |
| 求人番号 | 5581255 |
採用企業情報
- Local Design株式会社
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- 資本金29百万円
- 会社規模非公開
- その他
- ホテル
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会社概要
【設立】2015年7月7日
【代表者】河辺 健一
【資本金】2,960万円
【本社所在地】福岡県福岡市博多区中洲中島町1番3号
【事業内容】
◾️ホテルマネジメント事業
◾️ホテルファシリティ事業
◾️建築・不動産事業
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