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プロダクトマネージャー
年収：800万 ～ 1100万
採用企業案件
株式会社MIMIGURI
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- 会社規模非公開
- コンサルティング
- デジタルマーケティング
- 広告・PR
- 教育
| 部署・役職名 | プロダクトマネージャー |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社のプロダクト部門において、短期および中長期で企画・構想中のプロダクトの具現化を推進していただきます。 既存プロダクトの進化のみならず、知識・情報の体系化やAI社会の中での活用というテーマに対し、担当役員や部門長と連携しながら、開発チームと共に推進していく重要なポジションです。 ■主な仕事内容： - プロジェクト単位でのロードマップの検討・整理：プロダクトの全体像を把握し、実現に向けた具体的なステップを策定します。 - 「Why」や「問い」からのプロダクト企画：ユーザーの課題やニーズの根源を深く掘り下げ、本質的なプロダクトのアップデート詳細を企画します。また、AIを活用した新しい体験設計にでも強みを発揮していただけます。 - 開発チームとの連携：開発チームと密接に連携し、リリースまでのプロセスを円滑にマネジメントします。 - 施策の効果測定と改善：ローンチしたプロダクトや施策の効果を振り返り、データに基づいて次の改善施策へとつなげます。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 - プロダクトの企画、開発、運用に関する実務経験- ロードマップの策定・管理経験 - 開発チームとの協働経験 - データに基づいた施策の立案・改善経験 【歓迎（WANT）】 - スタートアップなどの小規模プロダクト（ソフトウェア）でのPdM経験- 一定の規模の現場でのプロダクト開発ディレクター経験 - 新規プロダクト立ち上げの経験 - アジャイル開発手法に関する知識・経験 ■求める人物像 - リーダーシップ：自身の探究や衝動から周囲を巻き込むようなリーダーシップを発揮いただける方。将来的にはプロダクトマネジメントの中核を担っていただく意欲のあるポテンシャル層の方も歓迎します - 知への深い興味と探究心：組織づくり開発の知やMIMIGURIの理念への共感への興味をお持ちの方 - AI技術への関心：AIを活用したナレッジマネジメントへの興味や、AIがもたらす新しい体験設計への意欲をお持ちの方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/09/30 |
| 対象年齢 | ～ 65歳 |
| 年齢制限理由 | 定年年齢を上限とするため / 省令１号 |
| 求人番号 | 5576776 |
採用企業情報
- 株式会社MIMIGURI
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- 会社規模非公開
- コンサルティング
- デジタルマーケティング
- 広告・PR
- 教育
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会社概要
【代表者】
安斎勇樹・ミナベトモミ
【提供サービス】
MIMIGURIの強みは、理論開発と共に、大企業における組織変革、組織開発、経営人材育成といった経営現場で獲得した「ファシリテーションの実践力」です。この実践知を活用し、企業に直接参画するコンサルティングを提供します。また、これらの知識を一元化し、学習プラットフォームCULTIBASEも提供しています。
◼︎コンサルティングサービス
人と組織の可能性を活かした多角化経営を実現するファシリテーション型コンサルティングサービス
経営のアジェンダは「多角化経営の推進、新規事業の立ち上げ、組織の構造や文化の変革、リーダーシップの養成」など多岐にわたります。経営者やリーダーと共に取り組む私たちのコンサルティングは、そうした問題を題材としながらビジョンを描き、ファシリテーションを活用して、集団内の関係性に働きかけ、人と組織の可能性を解き放ちます。
◼︎CULTIBASE
組織ファシリテーションの知を耕すMIMIGURIの実践知と最新理論を分かち合う、学習プラットフォーム
私たちが獲得した人材組織開発領域の知を基にして、社会全体に学びを届ける学習プラットフォームを運営しています。共にコミュニティをつくり、つながりながら、社会を一緒にファシリテーションする土壌をつくります。
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