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【東京：リモート】開発部門マネージャー

年収：800万 ～ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【東京：リモート】開発部門マネージャー
職種
業種
勤務地
仕事内容 【大手グループ】事業拡大に向けてトップラインを作り出す／福利厚生◎

【職務詳細】
入社後はまずスマートフォンアプリやWebアプリケーションの受託開発を手掛ける部門にてプレイングマネージャーとして開発グループのマネジメントをお任せします。
・グループ配下のプロジェクトの進捗管理、課題管理、品質管理、コスト管理
・プロジェクト内の言語やアーキテクチャの選定含む設計業務、設計書
・ソースレビュー含む開発業務の管理
・メンバーマネジメント（勤怠管理、1on1実施、目標設定など）
・エンジニア採用活動（採用広報、面談・面接対応）
・エンジニアのスキル向上に向けた教育・育成の推進
本ポジションでは入社後プレイングマネージャーとしてプロジェクト参画からグループメンバーのマネジメントまでお任せします。
その他、エンジニア採用活動や教育・育成にも携わっていただきエンジニア組織の強化と拡大を目指していただきます。
将来的には開発部長やCTOなどを目指せるポジションです。

▼安定した経営基盤
親会社は東証プライム上場企業であり、安定した経営基盤を背景にできていることも同社の強みの一つです。
▼数字で考える文化
同社では基幹業務システム（クラウドERP「ZAC」）を社内に導入し、プロジェクト別損益管理を実施しています。そのため、数字で考える文化が根付いており、経営層だけでなく事業部単位でも論理的に議論がしやすい環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
労働条件 ■年収：700万～1200万円
　年俸制：月額583333円
　賞与：年2回　
　昇給：有

■雇用形態：正社員
　契約期間：無期
　試用期間：有（3ヶ月（待遇変更なし））

■福利厚生：
定期健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種、交通費支給有（上限：月41,000円）、社員持株会制度、確定拠出型年金、社内表彰金、結婚祝い金・出産祝い金・永年勤続祝い金、資格取得奨励制度、書籍購入制度　など

■休日・休暇：
完全週休2日（土・日）祝日、夏季休暇／年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇、永年勤続休暇：勤続5年毎に5日間の休暇付与　※勤続35年まで、婚姻休暇：婚姻日から1年以内に5日間の休暇付与

■勤務時間：標準労働時間帯：9時30分～18時30分
　休憩時間：60分
　残業：20時間／月（全社）

■勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

※その他の詳細は面談時にお伝えします。
応募資格

【必須（MUST）】

【必須】
・スマホアプリ開発またはPHPを使用したWeb系システム開発経験
・プロジェクトにおけるSE／PLのご経験
・チームリーダー以上のマネジメント経験
・クライアント向けの開発プロジェクトのご経験

【尚可】
・ネイティブアプリケーションのサービスの構築、運用経験
・高可用性が求められるシステムの設計・構築・運用経験
・Docker、k8sといったコンテナ基盤の実務経験
・開発組織のラインマネジメントのご経験

・セルフスターターの方
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2025/09/02
求人番号 5576036

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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