転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
デジタルラボ（AIテクノロジスト）
年収：800万 ～ 1500万
採用企業案件
三井住友ファイナンス＆リース株式会社
-
- 資本金50,000百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
| 部署・役職名 | デジタルラボ（AIテクノロジスト） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
◆チーム概要 デジタルラボコンサルティングチームは、潜在的含むSMFLデジタルプロダクトのクライアントの為に、具体的でインパクトのあるソリューションを創出します。 チームは、担当業界を設定しテクノロジー、戦略コンサルティング、データ分析、マーケティング、など専門知識を駆使し、クライアント並びに担当業界にSMFLデジタルプロダクトを通した最適なソリューションを検討します。 また検討結果を通じデジタルプロダクトのサービスレベル向上にむけた機能提案/開発、内外含めた連携をリードしクライアントの成長を通じて自社の成長を加速させていく業務を担います。 ＜職務内容＞ 弊社デジタルラボでは、弊社製品ターゲット業界に専門性をもったコンサルタントを募集しています。 コンサルタントは ・担当業界の調査を行い、弊社製品がどの様に活用できるか、共通的なソリューションがないかを検討いただきます。 ・調査結果より共通的な部分を製品化するための開発/サウンディングなどをリードします。 ・案件がコンサルティングチームワークとなった際、クライアントとのエンゲージメントをリードし、セールスマーケティングチーム、社内関係者、（必要に応じて）ベンダーとの調整役として中心的な役割をはたします。プロジェクトのスコープ、提案に対し管理を行い、品質に関してデリバリーチームと連携しアドバイスを行います。 ・ソリューションは弊社製品の利用前提となりますが、その効果を最大限生かすための提案は社内外の各種連携なども含むため外部企業との連携、調整も行います。 ＜研修・教育制度＞ 「リースを提供する会社」から「幅広い金融機能を持つ事業会社」へ。進化をつづけるSMFLでは、既存のビジネスを変革できる人材、新たなビジネスを創造する人的資本が求められています。そのため “ 個の学びの機会 ” を充実させ、高い専門性を備えた「プロフェッショナル人材」を育てることを目的とした「SMFLアカデミー」が導入されるなど、個人が成長するための機会の充実を図っています。自主・自立の成長を後押しする体験を通して、次代のリーダーを育成する環境づくりに力を注いでいます。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 ◆東京本社（大手町） 東京都千代田区丸の内1-3-2 ◆アクセス 東京メトロ丸の内線・東⻄線・千代⽥線・半蔵⾨線⼤⼿町駅、都営地下鉄三⽥線⼤⼿町駅C14 出⼝より直結、JR東京駅丸の内北⼝より徒歩8分 【雇用形態】 雇用形態：正社員/エキスパート職（期間の定め：無） 試用期間：あり（6ヶ月間） ＊エキスパート職：一貫した専門キャリアを積んでいただくことを想定 【就業時間】 就業時間：9:00～17:30（休憩60分）＊標準的な勤務時間帯です 所定実働時間：7.5時間 フッレクスタイム制適用（管理監督者を除く） 所定時間外労働あり 【休日・休暇】 完全週休2日制（土日）、祝祭日、年末年始（12/29～1/3） 年次有給休暇（年間20日付与、初年度のみ入社月に応じ付与、半日・時間単位で利用可）、リフレッシュ休暇制度、ライフサポート休暇制度 他 【給与】 給与：月給制/月額300,000円～ 想定年収：700万円～1,500万円 賞与：年１回、昇給：年１回の給与改定あり 退職金：なし 【各種保険】 健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 他 【福利厚生・各種制度】 育児休業制度、短期育児休暇制度、介護休業制度、在宅勤務制度、各種住宅制度、各種社会保険完備、社員食堂 、Benefit Station、サテライトオフィス 他 退職金制度、遺族年金、障害年金、資格取得報奨金制度 他 【その他】 労働組合あり 【従事すべき業務の変更範囲】 グループ内またはその他当社が指定した法人、団体等における金融業およびそれに関連するサービス・諸業務等 【就業場所の変更範囲】 国内外の当社各部室店及びグループ会社またはその他当社が指定した法人、 団体等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・大学卒以上・コンサルティング会社/SIer出身者 ・プロジェクトマネージメント経験５年以上 ・食品製造業、不動産管理、小売業界いずれかで俯瞰的な経験を持つ方 【歓迎（WANT）】 ・個社でなく業界をみていた経験があると尚可・テクノロジー活用したプロジェクト経験 [コンピテンシー] １．ビジネスマインドを持った方（ビジネスを作り出せる方） ２．デジタルテクノロジーの理解力がある方 ３．最適なテクノロジーソリューションをビジネス解決に適用させられる方 ４．キーステークホルダーとの関係構築が出来る方 ５．あらゆるメンバーを巻き込みコラボレーションできる方 ６．マインド：結果指向・既存の枠にとらわれない考え方を持っている方 |
| アピールポイント | 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/09/05 |
| 求人番号 | 5573503 |
採用企業情報
- 三井住友ファイナンス＆リース株式会社
-
- 資本金50,000百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
-
会社概要
【設立】1963年2月
【代表者】今枝 哲郎
【資本金】500億円
【従業員数】4,859名（2025年3月31日現在）※連結
【本社所在地】東京本社：東京都千代田区丸の内一丁目3番2号
大阪本社：大阪府大阪市中央区南船場三丁目10番19号
【事業内容】
■国内リース事業
■環境エネルギー事業
■不動産事業
■トランスポーテーション事業
■国際事業
等
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です