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| 部署・役職名 | SREエンジニア（インフラ・DevOps） |
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| 仕事内容 |
【事業の魅力と将来性】 夜間・休日医療という社会インフラ領域でリーディングカンパニーとして確固たる地位を築く急成長企業です。 2040年問題（超高齢化社会）という日本の重要な社会課題に対し、これまで医療業界に存在しなかった革新的サービスでソリューションを提供しています。 AI診断補助機能の実装、自治体との連携強化により、民間サービスから公的医療インフラへと発展を遂げており、医療DXの最前線で事業を推進しています。 【具体的な業務内容】 医療×テクノロジーで革新を目指す開発組織において、SREエンジニアとしてシステムの信頼性・効率性・可観測性向上を担います。患者、クリニック、医師、医療事務、ドライバー、コールセンターなど多様なステークホルダーが関わるサービスの安定稼働を技術面から支えるミッションクリティカルなポジションです。 システムモニタリングでは、監視設計・導入からSLI/SLOの設計・運用まで一貫して担当し、SREの布教活動も推進します。DevOps/環境の共通化においては、AWS標準環境化、CI/CDの標準化、スケーラビリティ向上に取り組みます。コスト関連では、コストマネジメント・モニタリング・モニタリング基盤構築を通じて効率的な運用を実現します。 アプリケーションインフラストラクチャーの管理、システムの信頼性・パフォーマンス課題の発見と解決、Terraformを用いたインフラ構成管理、セキュアなアプリケーションインフラの維持、医療データの保護と適切な権限管理、プロビジョニング・デプロイ自動化と運用などの幅広い業務を担当します。 【技術環境と裁量】 AWS、GCPをベースとしたモダンな技術スタックで開発を行い、TypeScript/JavaScript、Ruby、Dart、Python等の多様な言語を活用します。Nest.js、Next.js、Ruby on Rails、Vue.js、Flutter等のフレームワークを用いて、B2Cサービスとエンタープライズシステムの両面を持つプロダクトを開発しています。 生成AI利用環境が整備されており、Notion AI、Copilot、Devin、Cursor等のAIツールを積極活用できます。実際にコーディングの8割程度をAIに任せている状況で、開発生産性の大幅向上を実現しています。個人の希望に応じたAIツール選択も可能で、柔軟な開発環境を提供しています。 また、同社の代表インタビューを通じて事業の深い情報をお伝えできるため、企業理解を深めた上で入社検討していただけます。 TechLeadがチームを率いており、裁量が広く技術的自由度が高い環境で、事業課題の優先度に合わせてチーム主導で開発優先順位を決定できます。 【成長機会とやりがい】 医療業界特有の規制があると思われがちですが、実際には頻度高くリリースしており開発スピード感があります。ベンチャー企業としての開発生産性向上への取り組みと、医療業界としてのサイト信頼性アプローチが融合した、濃密な技術体験を提供できる環境です。 少数精鋭での開発により高い裁量を持ち、事業部との直接対話を通じて何をどう作るかを決定できます。カルテシステム開発時には事務局・医師・開発の三者で議論しながら現場に則した開発を行うなど、開発×事業部が一体となった事業推進が特徴です。 |
| 労働条件 |
就業場所：東京都渋谷区（リモートワーク可、地方在住の場合フルリモート可） 始業・終業時間：企画型裁量労働制適用 休憩時間：規定に準じる 休日：完全週休二日制、年次有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇 賃金：年収900万円～1,200万円（ストックオプション付与予定、昇給年2回） 退職：規定に準じる |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・AWSインフラの技術設計からアーキテクチャ選定までの経験・AWSを利用した環境構築、運用経験 ・Terraformを用いた開発経験 ・SRE活動を行い生産性向上や信頼性向上を行った経験 【歓迎（WANT）】 ・チームを跨いだエンジニア間のコミュニケーション経験・ファシリテーション経験 ・AWS、GCP両方での開発経験 ・Webアプリケーションの開発・運用経験 ・インシデントフローの構築・運用経験 ・ミッション・ビジョンへ共感いただける方 ・オーナーシップを持ってSRE活動を行いプロダクトや事業の成長をSRE視点で考えていける方 ・多職種との連携をしながら、チャレンジングな開発に前向きに取り組める方 ・社会貢献性の高い事業への取り組み意欲を持つ方 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/08/29 |
| 求人番号 | 5558366 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- IT・インターネット メディカル その他（教育・官公庁）など
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- 前職では人材紹介事業部を社長直下で立ち上げ、企業への営業、求職者との面談、面接同席等、人材紹介事業に関わる全ての業務を担当。 2021年より株式会社ディプコアに第一号社員として入社し、リクルーティング事業部に所属。 1社1社調べあげ、常に最新の情報を保有出来るよう努めています。
- (2024/01/19)
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