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| 部署・役職名 | 【CVS営業】初任地東京/充実した福利厚生 |
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| 仕事内容 |
【会社概要】 ニッスイは1911年の創業以来、100年以上にわたり「水産」を軸に事業を展開してきました。食卓に並ぶ冷凍食品や加工食品、水産物の供給はもちろんのこと、医薬品やファインケミカルといった幅広い分野で、人々の健康と豊かな食生活を支え続けています。 「食」を通じて社会に貢献するという強い使命感を持ち、常に新しい価値創造に挑戦してきました。特に近年では、健康志向の高まりや簡便性のニーズに対応するため、家庭用食品やコンビニエンスストア向けのFF(ファストフード)商品の開発に注力しています。持続可能な水産資源の利用や環境負荷低減にも積極的に取り組み、企業としての社会的責任も果たしています。 【採用背景】 コンビニエンス事業部の体制強化の為の増員採用となります。 【ミッション】 当社におけるコンビニエンスストアチェーンに対する営業をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 担当する大手コンビニエンスストアチェーン本部に対し、中食(業務用食品)および家庭用商品等に関する深耕営業をお任せします。 ◆ 販売データ分析に基づく既存商品の育成・改善提案 ◆ PB(プライベートブランド)商品の共同企画・開発提案 ◆ マーケティング部と連携した市場トレンド分析と次期商品コンセプトの立案 ◆ 新規カテゴリー、新規商品の立案、立ち上げ(社内及び工場等) 【この求人の魅力】 ◆フレックス勤務も可能であり、平均残業時間は20時間程度と腰を据えて長く働いていただける環境です。 ◆個人ではなくチームで営業活動を行うので、お互いに支え合いながら成長できる環境にあります。 |
| 労働条件 |
契約期間:期間の定めなし 試用期間:あり(3カ月) 就業時間:8:30~17:15(休憩1時間) 休日 :土日、祝日 休暇 :週休2日制(土日)、祝日、 年末年始、創業記念日、慰労休暇、積立休暇、慶弔、リフレッシュ休暇、看護休暇、介護休暇、あんしん休暇 残業 :有 給与改定:年1回 福利厚生: ・財形(住宅財形貯蓄、財形年金貯蓄、積立預金、確定拠出年金(DC)、持株会) ・保険/健康保険組合、雇用、労災、健康、厚生年金完備 ・労働組合 ・育児支援(産前産後休業、育児休職、短時間勤務制度 等) ・介護支援(介護休職、短時間勤務制度 等) ・単身赴任支援(単身赴任手当、住宅、帰宅旅費) ・カフェテリアプラン |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・惣菜もしくはCVSチェーン営業の経験・食品に対する一般知識 ・商品・メニュー提案力 ・パワーポイント等資料作成能力 ・丁寧なコミュニケーションにより相手と信頼関係を築き、 責任感をもってミッションを最後までやり切ることができる方 |
| アピールポイント | 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/27 |
| 求人番号 | 5557119 |
採用企業情報
- 株式会社ニッスイ
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- 資本金30,685百万円
- 会社規模501-5000人
- 専門商社
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会社概要
【設立年月】1943年3月
【代表者】田中 輝
【資本金】306億8,500万円
【従業員数】1,505名(個別)10,332名(連結)※2025年3月31日現在
【本社所在地】東京都港区西新橋1丁目3-1 西新橋スクエア
【その他事業所】大分・宮城・愛知・石川・大阪・広島・福岡・茨城・千葉・兵庫
【事業内容】
・水産事業
・食品事業
・ファインケミカル事業
・物流事業
・海洋関連・エンジニアリング事業
【当社について】
水産物をはじめとした資源からグローバルバリューネットワークを構築する
研究開発とマーケティングを重視し、生活者視点に立った価値と機能の創造を目指す
起業家の志を持って、様々なイノベーションに取り組む
地球や海の資源を持続的に有効活用し、環境を大切にする
企業として社会的責任を果たしブランド価値を向上します
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