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| 部署・役職名 | 【プロダクトデザイナー|マネージャー募集】国内トップシェア(※)のインテリア家具メーカー |
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【株式会社パモウナについて】 パモウナは1955年に創業したパモウナは食器棚やテレビボード、壁面収納を手掛ける国産家具メーカーです。 出会った日の喜びが、ずっと先も変わらぬように、1年後も、3年後も、10年後も、変わらない美しい家具をつくる。 家具は生活の必需品であった時代から様々な変遷を経て、生活空間に置きたくなるものでなければならない時代へと突入しています。限られた居住空間の中で生活の質を向上させていくにはそれぞれの時代に寄り添った家具づくりが必要になります。 私たちパモウナは時代の流れに柔軟に対応しながら開発する商材を変化させてきました。 中でも当社が大切にしていることは、シンプルなデザインで永く使える家具であることです。 商品を購入して頂くということはこれから先10年、20年のお付き合いが始まり、素材の選定や試験、品質管理に至るまで多くのパートナー企業様と一緒に取り組んでいます。 知れば知るほど「パモウナになる」。そんな家具をお客様に提供し続けてまいります。 【募集背景】 時代の変化とともに愛され続けるインテリアを作り続けるために、新たなアイデアや発想を積極的に取り入れていきたいと考えています。 事業の柱であるプロダクトの開発をマネージャーとしてリードしていただける方を募集しています。 【仕事内容】 キッチンの食器棚をはじめ、テレビボードや壁面収納などのリビング家具まで、機能的でシンプルな家具を手掛ける国産家具メーカーにて、新商品のソファのプロダクトデザイン業務を担当いただきます。 【商品化の流れ】 ①商品企画を立案、社内検討します。 ②企画案が採用されたら、予定されていた商品発売日から逆算しスケジュールを立てます。 販売価格を想定し、概算見積もりの作成と確認、アイテム展開の決定、構造設計の打合せを設計と行い、試作製作へ進めていきます。 ③新規資材が採用される場合は仕入れ先と打合せを行い、見積もりを取ったり、工場で問題なく製造できるかの確認を行っていきます。 ④試作が完成したら、評価を行います。新規資材などの量産までのリードタイム、品質の確認も行います。 ⑤販促を行うための写真撮りやアピールポイントを反映させた資料作りを製作グループと打合せをします。 ⑥量産までに設計と修正部分の打合せや設計からでてきた資材費、加工費の積算から販売価格を決定します。また、撮影の立会いも行います。 初回生産の立会いも設計と一緒に行います。 ※その他、新規資材や新規仕入れ先の開拓、コストダウンを含む新設計の考案なども常時取り組みます。 情報収集として展示会やセミナーの参加、店舗の見学等も常時行います。 【組織構成】 開発グループは、課長(40代女性)、30代男性、20代男性の3名で構成されています。その他、社長や営業社員も企画に携わることがあります。 【求人の魅力】 ◼️安定と挑戦◼️ 1955年創業の歴史ある国産家具メーカーで、安定した基盤のもと、事業の柱となる新商品の開発に挑戦できます。 ◼️裁量権の大きさ◼️ 新規事業であるソファ開発の主担当として、商品企画からデザイン、量産化まで一貫して携わることができます。 ◼️マネージャー候補◼️ 将来的にプロダクト開発をリードするマネージャーとして、組織の中核を担うキャリアパスが描けます。 ◼️ものづくりへのこだわり◼️ 「10年後も変わらない美しさ」を追求する同社で、品質に妥協しない、本質的なものづくりを体現できます。 ◼️アイデアを形に◼️ 時代の変化を捉え、自らのアイデアや発想を積極的にプロダクトに反映させることが歓迎される環境です。 ◼️幅広い業務経験◼️ デザイン業務に留まらず、新規資材の開拓やコスト管理、販促企画など、製品開発に関する幅広い知識とスキルが身につきます。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員(試用期間3ヶ月/期間中の条件に変更なし) 【勤務地】 本社/名古屋市港区 ※マイカー通勤可 ※転勤なし 【勤務時間】 8:30~17:40(休憩70分) ※残業あり/月平均17時間 【給与】 〈想定年収〉 年俸制 700万円~1000万円 (月給 58万円~83万円) ※ご経験やスキルに応じて決定いたします。 【休日 / 休暇制度】 <年間休日120日> 休日:週休2日制(土日祝)※1~2カ月に1回、土曜出社日があります。 休暇:夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、育児休暇、介護休業、看護休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過時点10日 最高付与日数40日) 柔軟な働き方ができる雰囲気があり、有休取得に関しても実際に多くの方が自由度高く取得をしています。 【福利厚生】 ・財形貯蓄 ・従業員持株会 ・昼食代補助あり ・社員割引購入 ・健康診断 ・退職金制度(勤続5年以上) ・慶弔見舞金(結婚・出産・弔慰・傷病等) 【その他】 ・制服貸与 ・原則屋内禁煙(※喫煙スペースあり) 【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【定年】 60歳(再雇用制度あり/最長75歳まで) (※)東洋ファニチャーリサーチ『全国主要家具企業要覧 2025』より |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・有形商材のプロダクト開発のマネジメント経験・デザインとビジネスの両視点 【歓迎(WANT)】 ・インテリア家具のプロダクトデザイン経験当社ブランドのビジョンに深く共感し、中長期的な視点でプロダクト開発を牽引していただける方を求めています。 【具体的なスキル】 ・戦略立案と実行力 : ブランドの方向性を見据えた商品開発計画を立て、製品ラインナップ全体をデザインとビジネスの両面から統括できる方。 ・商品開発プロセスの改善 : 開発の進め方や品質基準を整備し、効率的で安定した開発体制を築ける方。 ・プロジェクトマネジメント : 開発の全体工程、チーム編成、外注管理を含めた開発体制を構築し、円滑にプロジェクトを推進できる方。 ・市場理解と商品統括 : 市場の動向を把握し、当社のラインナップ全体を俯瞰しながら、戦略的に商品群をコントロールできる方。 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 月平均残業時間20時間以内 管理職・マネージャー |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/03 |
| 求人番号 | 5555962 |
採用企業情報
- 株式会社パモウナ
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- 会社規模101-500人
- その他
- 小売
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会社概要
【設立】1965年12月
【代表者】森 祐貴
【従業員数】230名
【本社所在地】愛知県名古屋市港区寛政町3丁目34
【その他事業所】岐阜
【事業内容】生活家具・インテリア家具の企画・製造・販売
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