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| 部署・役職名 | 【大手IT/Web】【経営企画】全社経営管理リーダー候補 |
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| 仕事内容 |
【職務内容】 全社経営管理担当として、経営管理部長の直下で、全社の経営数値の取りまとめと分析を担っていただきます。各事業担当や、経理・IRといったコーポレート部門と密に連携しながら、以下の業務を推進していただきます。 【月次・四半期業務】 全社業績の予実管理、分析、および取締役会への報告資料作成 財務会計(IFRS)と管理会計の数値差分分析、および経理部との連携・検証 各事業担当者が作成する取締役会向け予実分析レポートのレビュー IR部門への四半期開示データの提供 【中期経営計画・年度計画策定業務】 計画策定プロセスの全体設計、および関係者を巻き込んだプロジェクトマネジメント 計画策定の前提となる全社共通ガイドラインの策定 全社視点での計画水準の妥当性検証 最終的な取締役会上程資料の作成 【ポジションの魅力】 全社の意思決定へのダイレクトな関与: 取締役会に上程される資料作成を通じ、会社の舵取りを肌で感じながら、経営陣の意思決定に直接貢献することができます。 財務と事業を繋ぐ貴重な経験: IFRSベースの財務会計と、事業の実態を映し出す管理会計という、財務プロフェッショナルとして重要なブリッジを実施することで、両領域における深い知見を得られます。 裁量権の大きい環境と、描けるキャリアパス: 大きな裁量を持って業務プロセスの設計・改善から携わることができます。将来的には、経理・IRといった専門部署への異動による専門性の向上や、事業子会社の管理部門責任者、グループの経営管理部長など、多様なキャリアを描くことが可能です。 |
| 労働条件 |
勤務時間:◆勤務制度および時間 フレックスタイム制 ・始業および終業の時間は労働者の決定により委ねる(当社規定による) ・標準となる1日の労働時間:7時間45分(当社規定による) ・コアタイム:なし ※一斉休憩の適用除外あり 雇用形態:正社員 給与詳細:月給:~1,250,000円(勤務体系によって変動します。また当社は全募集要項で同じ給与レンジとしていますが、給与は選考を通じて決定いたします) 試用期間あり 試用期間:原則3ヶ月、試用期間中も待遇に変更なし ※当社規定による 会社の定める業務 会社の定める事業場(リモートワークを行う場所を含む) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 必須スキル・事業会社での管理会計、FP&A(類する業務含む)の実務経験(3年以上) またはコンサル、VCにおける管理会計、FP&A(類する業務含む)のプロジェクト参画 / 実務経験(3年以上) ・財務モデリングスキル ・PowerPointを用いて、定量情報を分かりやすく整理し、重要会議体向けに報告資料を作成した経験 ・複雑な状況を構造化し、論理的に課題を整理・分析できる思考力 歓迎スキル ・監査法人、または事業会社での経理実務経験 ・管理会計業務におけるAIやBIツール(Tableau, Power BI等)の導入・活用経験 ・部門横断的なプロジェクトマネジメント経験 求める人物像 ・当事者意識: 会社の数字を自分ごととして捉え、課題発見から解決まで主体的に推進できる方。 ・スピードと正確性へのこだわり: 経営の意思決定に関わる重要な情報を扱うため、アウトプットの速さと正確性の両方を追求できる方。 ・知的好奇心と向上心: 戦略や会計基準など、新しい知識を貪欲に吸収し、泥臭い実務を通じて本質を理解しようとする姿勢をお持ちの方。 ・高いコミュニケーション能力: 相手の立場や知識レベルを理解し、伝えるべき情報を分かりやすく整理して伝えられる方。 ・精神的なタフさ: 計画策定時など、短期的に業務が集中する局面においても、責任感を持って業務を完遂できる方。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/08/28 |
| 求人番号 | 5513073 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 IT・インターネット マスコミ・メディア
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- ウィル・グロー代表の高柳です。IT/Web系やコンサル系の企業に決まりが多く、エンジニアやデジタルマーケティング系職種には特に強いです。その他、特命案件やクローズドの案件も多数ありまして、登録しきれていませんが、大手事業会社、優良ベンチャーなどございます。
- (2020/07/06)
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