転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | クラウドエンジニア（バックエンドエンジニア）＜柔軟な働き方可能＞ |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■配属先組織について ・事業部： Cross Technology Center（CTC） モノづくり企業としてハードの強みを活かしながら、新規事業としてITテクノロジーの活用を進めています。Cross Technology Center（CTC）はその中心開発部隊として、スマートフォンアプリやWebサービスを主体としたプロダクトを開発、売上をあげるビジネスを展開し、ストック型（積み上げ）を基本として中長期的に収益が増加していくビジネスモデルの構築とサービス提供を進める事業部です。 当ポジションはCTCに属する クラウド開発部 での採用です。 □クラウド開発部 ・クラウド開発の専門部隊： 特に当社のクラウドサービスにおける基盤構築や新規製品開発を担う ・採用背景：新たなプロダクト開発が進む中、開発チームをリードしプロダクトの価値向上に取り組む必要があり、それを担う人材が不足しているため募集中 ・当部が関わるプロダクト、サービス例： スマートフォン専用カーナビアプリ ディスプレイオーディオの操作性と利便性を高める「PxLink」 クラウド型運行管理システム モビリティデータの可視化と一元管理 ※その他、IoTサービス等、国内外で新規プロジェクトが進行中です。 ■業務内容 ソリューションサービス企業への変革を進めている当社では、モビリティ領域におけるさまざまな課題を“モノ”と“コト”を掛け合わせたソリューションで解決する“SaaSビジネス”の開発に取り組んでいます。 2021年8月にSaaSテクノロジーセンター（STC）を立ち上げSaaSビジネス開発に取り組んできましたが、2023年4月からはIoTやAIなど様々な技術を掛け合わせ、今まで以上に新しいビジネスを創出していくことを目指し、Cross Technology Center（CTC）へと名称を変更しました 。SaaS向けサービス・データ活用基盤を内製化、サービス開発やデータサイエンスに関わる人財を集約することでアジャイルな開発体制を構築し、高品質かつ迅速にサービスを提供することができる、強力かつ迅速に推進する体制にしています。 本ポジションは、サービスビジネス基盤などの全社共通のサービス基盤、または市販事業、新規事業向けプロダクトのクラウド開発にバックエンドエンジニアとして参画して頂き、今までの開発経験を活かして開発をリードして頂きます。 ※従事頂くプロダクト、プロジェクトは入社頂くタイミングによって変わります。 ＜詳細＞ ・クラウドの特性や拡張性を考慮したソフトウェアアーキテクチャの設計 ・プロダクトマネージャーなど社内ステークホルダーとの調整 ・QCDを意識した開発チームのリード ・コードレビューやレトロスペクティブを通じたジュニアエンジニアの育成 開発環境・使用ツール フロントエンド： TypeScript、React、Next.js、Vite バックエンド：Rust データベース：PostgreSQL（Amazon Aurora）、DynamoDB インフラ：AWS、GCPなど （IaCとしてTerraformを利用） コードエディタ：RustRover、Visual Studio Code コード管理：GitHub 監視／モニタリングツール：NewRelic、yamory 情報共有ツール[h1] ：Microsoft Teams、Jira、Confluence、Miro、Figmaなど AI支援ツール：GitHub Copilot、Microsoft Copilot 開発PC：MacBook Pro ■ポジションの魅力 ・「第二創業期」ともいえる状況で企業成長と自身のスキルアップを感じながら仕事ができます。 ・既存プロダクトの成長や新規プロダクトの素早いデリバリーを支える重要なポジションです。 ・新しいサービスの開発に必要なモダンな技術も採用して開発をしています。 |
| 労働条件 |
雇用形態 正社員 勤務地 東京都豊島区 勤務時間 9:00〜17:45（所定労働時間：7時間45分） コアタイム： 10：00〜15：00 休憩時間： 60分 時間外労働：有 休日 年間休日： 125日 年間有給休暇： 22日〜25日 休日休暇形態： 土日祝日、夏期休暇、年末年始 ※その他会社カレンダーによるフレックスバケーション制度、半日/時間単位有休制度、リフレッシュ休暇等 福利厚生 在宅勤務制度、財形貯蓄制度、企業年金制度（確定拠出年金／確定給付企業年金）、団体保険、共済事業 加入保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 受動喫煙対策 屋内禁煙 ※敷地内喫煙可能場所あり 各種手当 ・子育て支援金制度有 ・通勤手当 実費支給 ／計算方法：出勤日数に応じて算出 ・在宅勤務手当 200円/日 ／計算方法：在宅日数に応じて算出 ・昼食費補助 300円/日 ／計算方法：出勤日数に応じて算出 退職金制度 あり ※確定給付企業年金、確定拠出年金 両制度あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・Webアプリケーションの開発経験（言語不問）・クラウドを利用したサービス開発の経験 ・複数のプロジェクトでの開発チームのリーダー経験（規模問わず） 【歓迎（WANT）】 ・マイクロサービス、ドメイン駆動設計、クリーンアーキテクチャなどの知識や経験・Rustなどの静的型付言語での開発経験 ・複数のシステムでのアーキテクチャの検討、設計経験 ・スクラム開発やGitHubを利用した開発経験 【求める人物像】 ・開発チームをリードし、プロダクトの価値向上とQCDなどのバランスを考慮した設計判断や決断ができる方 ・積極的にステークホルダーとコミュニケーションを取り、自律的に動くことができる方 ・1on1やプロジェクトを通して、メンバーの教育やスキルアップを支援できる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/08/27 |
| 求人番号 | 5509252 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模非公開
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 金融 コンサルティング IT・インターネット
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です