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【グローバル大手光学機器メーカー】【ITソリューション本部】人事や経理などのコーポレート系業務システムの企画、管理及び利活用推進

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【グローバル大手光学機器メーカー】【ITソリューション本部】人事や経理などのコーポレート系業務システムの企画、管理及び利活用推進
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■組織としての担当業務
【エンタープライズシステム部のミッションや今後の展望】
当社は2030年のありたい姿として「人と機械が共創する会社の中心企業」を目指しています。システム部門は「顧客(CX)・従業員(UX)のためのDX」を推進します。2030年ビジョンの実現に向け全社のデジタル変革は不可欠であり、私たちは、事業部門とIT部門が協働しながら進めます。システムとビジネスの理解を通して、事業の推進に役立つことがシステム部門のミッションです。
【エンタープライズシステム部の役割】
業務系情報システムに関する企画、管理及び利活用促進、システム、ライセンスの標準化、統制及び導入支援、およびITのBCP/BCMの推進と維持に関する業務を担っています。

■具体的な業務内容
業務系システムエンジニアとして、全社/事業部門の抱えている課題を整理・分析、ソリューションを提案し、業務側やステークホルダと共有して、業務系基幹システムの企画、開発・改善、運用管理(実務は別に担当者がいますので、全体視点でのQCD管理)、プロジェクト推進を担当していただきます。また、全社/事業部門のデジタル技術活用を進めるプロジェクトへの参画もしていただきます。
・各部門のデジタル活用に関する課題抽出および解決
・プロジェクト間の情報共有・情報活用による円滑なプロジェクト進行
※システムとビジネスの橋渡しを通じて、事業の推進に貢献します
【業務系基幹システム対象領域】
人事、財務、管理会計(原価)など

■本ポジションで得られるスキル・経験
・プロジェクト管理スキルを身につけ、タスクの優先順位付けや進捗管理ができるようになります。
・ソリューションを構築するためのクリエイティブな問題解決能力が向上します。
・ユーザーのニーズに基づいたソリューションを提供する経験が得られます。

■本ポジションのやりがい
・ビジネスにより近いところで事業提案ができることが事業会社で働く醍醐味です。
・様々な事業部門との接点により、IT分野に限らない、広い業務知識を得ることができます。
・各事業部門のDX化に貢献し、その成果を自ら感じることができます。

■キャリアパス
・将来的にはソリューションアーキテクトとして事業成長のために貢献するような人材を目指して経験を積んでいただきます。また、当社の業務システム企画管理のスペシャリストを目指すことも可能です。
・初期配属の職場に留まらず、継続した事業変革に向けて、各事業部門へ最新機能の活用促進などITソリューション推進で活躍できます。
・事業部門に軸足を移し、事業部内部からのITソリューション推進で活躍頂くキャリアパスもあります。

■メッセージ
当社には成熟したビジネス(事業)とこれから成長させたいビジネス(事業)が複数混在しています。どの事業も将来に向けてビジョンを掲げて、会社全体で成長しようとしている今、システム部門が貢献できることがたくさんあります。様々な事業課題があり、事業が複数混在することでの業務標準化の高いハードルもあり、その解決には、ITソリューションやデジタル技術などのITスキル、データや技術をどのように活用するか推進するスキル、プロセス改善やガバナンス強化など業務変革を推進するスキルなど様々なスキルが必要になり、それらのスキルの結集が必要になります。貴方の今までの経験が活かせる場面は必ずあります。将来の当社のビジョン実現を一緒に推進しませんか。当社の事業の成長を一緒に経験しましょう。やる気のある方の応募を待っています。
労働条件 勤務時間:実働8時間
9:00~17:45
※休憩45分 ※スーパーフレックスタイム制度有

雇用形態:正社員


給与詳細:
基本給の他、時間外手当別途支給

試用期間あり 有(3ヶ月)

<業務内容の変更の範囲>
会社の定めるすべての業務(会社外への出向を命じた場合は出向先の定める業務を含む)
<勤務地の変更の範囲>
会社の定める事業所(会社外への出向を命じた場合は出向先の定める事業所を含む)
応募資格

【必須(MUST)】

必須要件
以下いずれかの条件を3年以上満たすこと
・コーポレート系業務システム領域にて、業務要件定義、システム要件定義の経験
・人事システムの導入、開発、運用保守の経験(例:タレントマネジメントシステム等)

歓迎要件
・英語でのコミュニケーション能力
・ユーザーに対する課題の深堀とソリューション提案の経験
・SAP ECCまたはS/4 HANA FI、CO、HCMの経験

求める人物像
・必要な情報を積極的に収集、整理・分析し、課題解決に向けて周囲とのコミュニケーションがスムーズに取れる方
・業務標準化の全社共通を意識ししつつ、相手目線で物事を考えられる方
・主体的に行動し、リーダーシップを発揮して業務を遂行することができる方
・継続的な業務改革を進めるため、変化を作れる・生み出せる方

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2025/08/27
求人番号 5506236

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.66
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  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 早稲田大学理工学部
  • 金融 IT・インターネット マスコミ・メディア
    • ウィル・グロー代表の高柳です。IT/Web系やコンサル系の企業に決まりが多く、エンジニアやデジタルマーケティング系職種には特に強いです。その他、特命案件やクローズドの案件も多数ありまして、登録しきれていませんが、大手事業会社、優良ベンチャーなどございます。
    • (2020/07/06)

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