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| 部署・役職名 | 【東京】SaaS事業部の営業戦略を立案~実行まで担うフィールドセールスマネージャー |
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| 仕事内容 |
【 会社・プロダクト紹介】 物流産業ではドライバー不足や紙・FAX中心の非効率な運用が続き、経営者も現場も悲鳴を上げています。私たちX Mileは、こうした巨大なノンデスク産業の課題を真正面から捉え、テクノロジーで改革に挑むベンチャー企業です。「テクノロジーの力で、ノンデスクワーカーが主役の世界を」というビジョンを掲げ、物流・建設・製造といった現場領域に焦点を当て、現場の働き方そのものを変えるサービス群を開発・提供しています。 その中でも「ロジポケ」は、運送業務をまるごとクラウド化する経営支援サービスです。労務管理から、経営管理、2024年問題に対応した勤怠管理などを一つのシステムで完結し、紙の書類やエクセルに頼らない環境へと導きます。監査対応をペーパーレスで実現し、事故リスクの低減や請求・案件管理、採用支援など幅広い機能を備え、専任サポートチームが導入を徹底サポート。すでに全国の事業所がロジポケを活用し、現場の生産性向上と働き方改革を実現しています。私たちは、こうした挑戦に本気で取り組む仲間を求めています。 【募集背景】 物流業界のDX需要が急拡大する中、ロジポケの契約事業所数は前年比で大きく伸びています。2024年問題に対応した新機能の提供などサービスの進化に伴い、顧客数・機能ともに拡大中です。 そのため、フィールドセールスチームのマネージャー候補を新たに迎え、チーム体制の強化を進めています。 【仕事内容】 25兆円の巨大産業、コンビニよりも多い6万社の運送法人が存在している物流業界で、 デジタル化を推進していただける人材を募集しています。 営業部/マネージャー候補として、インサイドセールス、マーケティング、カスタマーサクセス、プロダクト開発等のチームと連携をリード頂き、具体的には下記の業務に取り組んでいただく予定です。 ■具体的な業務内容 ①営業戦略の立案と実行 事業計画に基づき、フィールドセールスチームの営業戦略(ターゲット設定、アプローチ手法など)を立案し、その実行をリードしていただきます。 ②チームマネジメントとKPI管理 5名以上のセールスチームのマネジメントをお任せします。チームおよび個人のKPIを設定・管理し、目標達成に向けてメンバーの育成や営業活動のサポートを行います。 ③重要顧客への営業推進 顧客セグメントを分析し、エンタープライズなどの重要顧客に対する戦略的な営業活動を、チームを率いて推進します。 時には自らも前線に立ち、大型商談のクロージングを担っていただきます。 ④営業プロセスの構築と改善 SFA/CRM等のツールを活用し、データに基づいた営業プロセスの標準化と改善を推進。チーム全体の生産性向上を目指します。 ⑤社内各チームとの連携 顧客の声を的確に捉え、プロダクト開発チームへフィードバックすることで、サービス改善に貢献します。 マーケティングやカスタマーサクセスチームと緊密に連携し、顧客への提供価値の最大化を図ります。 ⑥顧客・パートナーとの関係構築 導入先企業の経営層から現場担当者まで、様々な関係者を巻き込みながらソリューション提案を推進。物流業界のキーパーソンとの良好な関係を構築します。 【ポジションの魅力】 ・ 社会的意義:物流業界の人手不足や低い生産性といった社会課題の解決に直接携われます。 ・ 急成長中の組織:当社は高い成長率を維持し、社員数400名超・国内6拠点へと拡大しており、FS組織をスケールさせる中核メンバーとなれます。 ・ 多機能プロダクト:ロジポケは事故軽減・業務効率化・請求・案件管理・運送手配・採用支援など多岐にわたる機能を提供しており、新規機能の企画や開発にも携われます。 【業務内容の変更の範囲】 営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般 【就業場所の変更の範囲】 会社が指定する場所 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 ・正社員(期間の定めなし) ・試用期間6ヶ月 【賞与】 ・年2回 【勤務地】 ■東京本社 〒160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿イーストサイドスクエア 7階 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・住宅支援 ・結婚休暇 ・育児支援 ・社内コンビニ・オフィスグリコ ・ウォーターサーバー ・副業可(申請制) ・健康診断・婦人科検診費用負担 ・定期全社定例会 ・部活動支援制度 ・X Mile Award(社内表彰制度) ・PC・ディスプレイ・社用携帯貸与 ・懇親支援制度 【休日・休暇】 <年間休日124日以上> ・完全週休2日制(土日休み) ・祝日 ・年末年始 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 毎年1月1日に一斉付与(入社時に3日分割付与) ・慶弔休暇 ・産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり 【給与】 応相談 ・賞与年2回支給 【受動喫煙を防止するための措置に関する事項】 受動喫煙対策:あり(勤務地により異なります) ※一部事業所では屋内に喫煙専用室を設置していますが、設置のない事業所もあります。喫煙は屋外の指定場所に限り可能です。 【その他】 リファレンスチェックを行う場合があります。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・課題解決型の無形法人営業経験・KPI策定~管理までの経験 ・営業戦略立案~実行の経験 ・5名以上のマネジメント 【歓迎(WANT)】 ・PCスキル(タイピング/Word/Excelなど)・普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ・営業としてさらにステップアップしていきたい方 ・責任感があり、最後までやり切れる「情熱」をもって仕事に取り組む方 ・常に向上心を持って業務の効率化を図れる方 ・感覚ではなく数字的な根拠を基に話ができる方 |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/09/26 |
| 求人番号 | 5466834 |
採用企業情報
- XMile株式会社
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- 資本金1,940百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- 人材紹介・人材派遣
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会社概要
【設立】2019年2月1日
【代表者】野呂 寛之
【資本金】19.4億円(2024年1月現在、資本準備金含む)
【従業員数】500名
【本社所在地】
東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿イーストサイドスクエア 7階
東京メトロ副都心線 東新宿駅/都営地下鉄大江戸線 東新宿駅よりビル直結
【事業内容】
有料職業紹介事業 許可番号:13-ユ-310800
インターネットを活用した各種コンテンツ・サービスの企画・開発
インターネットを活用した各種マーケティング支援事業
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