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| 部署・役職名 | 【MS】【DB本部】リーダー候補：デジタルアカウントプランナー/ディレクター（東京） |
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| 仕事内容 |
クライアントのマーケティング課題に対し、デジタル広告を中心とした戦略立案から施策実行までをリードいただきます。社内外の各専門チームと連携し、プロジェクト推進をお任せします。 高度なデジタルソリューションの提案・実行を通じて、クライアントの成長を支援し、当社のデジタル領域における競争力強化に貢献していただきます。 （具体的な業務内容） ・クライアントのマーケティング課題抽出とデジタル広告を中心とした戦略の立案 ・デジタル広告のプランニングおよび実行管理 ・各種デジタルチャネル（検索、ディスプレイ、動画、SNS等）の活用提案 ・データ分析に基づく効果測定と改善提案 ・社内外の専門チームとの連携によるプロジェクトマネジメント ・クライアントのマーケティング担当者/責任者との関係構築と戦略的パートナーシップの形成 ・デジタル人材の育成とチームマネジメント ・最新のデジタルマーケティング手法の実装と社内展開 ◆配属部署のミッション・ビジョン クライアントの成長をデジタル領域から支援し、当社のデジタルマーケティング力の向上を目指します ◆仕事の魅力 ・統合メディアプランニングの一翼を担い、マスおよびあらゆるタッチポイントを把握できる ・クリエイティブやデータを活用したソリューション型のプランニング、提案、実行を他部署と連携して提供 ・実案件を通じた、多種多様な業種業態におけるデジタルマーケティング施策の実行 ◆得られる専門性 ・顧客接点マネジメントにおける統合戦略設計力 データを活用し、マス・デジタル・リアルなど複数チャネルを横断する顧客接点戦略を設計する高度なスキル ・顧客データ＆インサイトに基づくマーケティング高度化力 定性定量データを活用した顧客分析・インサイト抽出を起点に、統合的なマーケティング戦略の精度を高める能力 ・顧客体験視点でのコミュニケーション最適化力 顧客視点でカスタマージャーニーを設計し、フルファネルで効果的なコミュニケーション施策を実現する専門性 |
| 労働条件 |
雇用形態: 正社員 勤務時間: 9:30～17:45 ※入社時はフレックスタイム制を適用 休日休暇: 完全週休2日制 （祝日、年次有給休暇、産前後休暇、育児・介護休暇他） 待遇・福利厚生: 社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険 ）加入 別途、会社負担で社員各位に保険をかけています 。（ 入院保険など） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ◆必須条件・総合広告代理店/Web専業代理店/事業会社における、デジタル広告の営業/プランニング/コンサルティングのご経験を【5年】以上お持ちの方 ・デジタル広告に関する幅広い知識、提案/実施経験 （主要プラットフォーム：Google/Yahoo！/Meta/X/TikTok/LINEなどの特徴を理解し、提案/実行できる） ・複数のデジタルチャネルを活用した統合プランニングの実績 ・5～20名程度のチームマネジメント経験、人材育成の経験 ◆歓迎条件 ・広告代理店におけるビジネスプロデューサー、ストラテジックプランナーの実務経験 ・クライアントとの折衝/調整/提案など、対外的なコミュニケーションを伴う業務経験（営業・アカウントマネジメントなど） ・デジタルマーケティングにおける非広告領域の実務経験（Social/CR/CRM/CDP/MA/Data領域など） ◆求める人物像 ・高い専門性と戦略的思考を持ち、クライアントの課題解決に貢献できる方 ・自律的に業務を推進し、チームをリードできる方 ・常に最新のマーケティングトレンドにアンテナを張り、学び続ける姿勢を持つ方 ・当社のデジタル変革を共に推進する意欲がある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/08/25 |
| 求人番号 | 5463987 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット マスコミ・メディア
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- (2022/04/16)
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