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【りそな銀行】ソリューションビジネス部 ソリューション推進室/経営戦略コンサルティング業務 ※経験者
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
株式会社りそな銀行
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- 資本金279,900百万円
- 会社規模5001人以上
- 銀行・信託銀行
| 部署・役職名 | 【りそな銀行】ソリューションビジネス部 ソリューション推進室/経営戦略コンサルティング業務 ※経験者 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【りそなグループについて】 りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行・みなと銀行からなるグループ銀行です。国内の5大銀行グループの一角を占め、日本の商業銀行の中で唯一フルラインの信託業務を併営しています。ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じ、お客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しています。 「会社の将来を後継者に託したい」「豊かな老後生活を送りたい」。この国には、色々な想いが詰まっています。そんな想いを受け止め、りそなグル－プは業界の様々な常識を変えてきました。2020年、2021年には持株会社・りそなホールディングスが２年連続銀行で唯一「デジタルトランスフォーメーション（DX）銘柄」に選出。「金融＋で、未来をプラスに。」りそなグループの挑戦は幅広いフィールドへと広がっています。 【募集背景】 ・ SDGsや脱炭素に向けた地球規模での取組みの加速、少子高齢化社会を見据えた社会課題の顕在化など、社会環境は大きく変化しています。お客さま（法人）のニーズも複雑・多様化している中、銀行ビジネスも常に進化し続けていくべく、プロフェッショナルかつ幅広い知見やノウハウをお持ちの方を必要としています。 ・ ご入社頂く方については、社会課題の変化やニーズを鋭く嗅ぎ取る情報収集力や成長意欲に加え、調査分析力、企画運営力、人材育成力など職種やポストに応じて、幅広く期待しています。 【業務内容】 以下、いずれかの業務をご担当いただきます。 業務内容については、選考の中で適性や希望を伺いながら相談し決定します。 経営戦略コンサルティング業務 ＜詳細な業務内容＞ ① 上場企業、中堅企業の経営課題等へのソリューション提案、営業店サポート業務（フロント業務） ②企業分析や業界リサーチ等、フロント業務をサポートするための資料作成業務（ミドル・バック業務） 昨今の東証改革により上場企業を取り巻く環境は大きく変化しています。CGコードやサステナビリティへの対応はもちろんのこと、「資本コストや株価を意識した経営」が強く求められる市場環境において、“ 企業価値向上 “は上場企業にとって最大のテーマとなっています。 当部では取引先上場企業の” 企業価値向上 ”を実現するために必要な様々なソリューション提案を行っています。 例）成長戦略：M&A戦略、資金調達、クレジットシミュレーション 資本効率向上：ノンコア・不採算事業カーブアウト、最適資本構成、CRE(不動産)戦略 ガバナンス強化：組織再編、親子上場の解消、非公開化(MBO) 当部は本部機能としての役割ではありますが、ソリューションの専門部隊として、弊社において重要なお客様に対して能動的な提案を行うために積極的な営業活動を行っていただくことを期待しております。 【直近の事例】 永年取引先である上場企業に対し、経営課題に基づき資本政策の観点より親会社からの独立を提案。株式について投資ファンドへの売却も検討を行ったが、最終的にはオーナーによる純粋MBOを選択。 りそなキャピタルと連携し優先株式を活用し資金支援を実施。他金融機関や投資ファンドと競合になるも最終的には当社で大型LBOローンを実行。 【特徴・魅力】 ・りそな銀行では、近年、法人分野のコンサルティング力強化に取り組んでいます。当部の主業務である経営戦略コンサルティング業務は銀行内でも注目度・期待度が高い部門となります。今後りそな銀行を背負っていく部門のため、非常にやりがいのある仕事に携わることできます。 ・当部門は少数精鋭部隊のため、ご本人の志向や能力に応じて多様な切り口での提案を行うことができる環境が整っており、多角的に幅広い経験を積むことができます。 ・ 大手コンサルティングファームや投資ファンド、弁護士や監査法人といった外部の専門家等との接点も多く、専門的知見やノウハウを身に着けることができます。 ・ フロント業務においては案件のオリジネーション部隊として積極的に案件に関与することができ、ミドル・バック業務においては知識が深まることは勿論、営業店での活躍を目指している方にとっても法人業務に関するコンサルティング力は大きな武器となるため、多様なキャリア形成が展望できます。 【働き方について】 ・残業時間：月間40時間程度 ・テレワーク：週1～2回程度。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 800万円 〜 1250万円 ・月給：390,300円〜767,600円 ・賃金形態：月給制 ・昇給有無：有 ※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します（同行規定による提示） ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【勤務地】 135-0042 東京都江東区木場一丁目5 番65 号 深川ギャザリア W2棟 541-0051 大阪府大阪市中央区備後町2-2-21 【休日、有給】 ＜休日について＞ 土曜日、日曜日、祝祭日 年間122日 ＜休暇等について＞ ・有給休暇：入社初年度は入社月により1〜16日、2年目以降は20日付与 ・年末年始休暇（12/31〜1/3） ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇：取得実績あり ・育児休暇：取得実績あり ・介護休暇 【勤務時間】 勤務時間8：40〜17：25（休憩時間 60分） 所定労働時間 7時間45分 時間外労働 あり（業務状況により変動） ※1ヶ月単位の変形労働時間制（事前に特段の指示がない場合は上記就業時間での勤務） 【試用期間】 あり（6ヶ月） 【福利厚生】 ・通勤手当：規程に従い支給 ・家族手当：次世代育児支援手当（扶養対象の子供が対象） ・住居手当：扶養有/無、職務等級、地域により決定 ・寮社宅：厚生社宅制度を利用できる場合あり ・社会保険：各種社会保険完備 ・企業年金制度：有（DC・DB） ・退職金制度：有 ・定年制度：60歳〜65歳までの間で選択可能 継続雇用制度：70歳まで ※いずれも条件あり 【教育制度】 ・りそなビジネススクール（法務事例研究、ポートフォリオ理論、新規開拓力強化、法人ソリューション、手話講座、他）、社外派遣研修、等 【その他】 ・資格取得報奨金（公認会計士、税理士、不動産鑑定士、証券アナリスト、FP1級等） ・資格取得奨励金（宅地建物取引主任者、FP2級等） ・キャリア形成支援制度/FA制度、ポストチャレンジ制度、キャリアチャレンジ制度 他 【補足】 ◇雇用形態：正社員 期間の定め無 ◇個人情報の第三者提供について：有 提供目的：記載のグループ企業間では、同一の採用管理システムを使用しているため、提供先の企業が個人情報を閲覧できるようになっています。あらかじめご了承ください。 グループ企業：株式会社りそなホールディングス及び株式会社りそなホールディングスの連結子会社※(株式会社埼玉りそな銀行、りそなアセットマネジメント株式会社、株式会社関西みらいフィナンシャルグループ、株式会社関西みらい銀行、株式会社みなと銀行、FinBASE株式会社、りそな企業投資株式会社、りそなデジタルハブ株式会社、株式会社地域デザインラボさいたま等) ※株式会社りそなホールディングスの毎年3月末日現在の連結子会社は、同年に発行する有価証券報告書に記載されています。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・中堅・大企業向けコンサルティング等のご経験をお持ちの方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/09/11 |
| 求人番号 | 5459067 |
採用企業情報
- 株式会社りそな銀行
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- 資本金279,900百万円
- 会社規模5001人以上
- 銀行・信託銀行
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会社概要
【設立】1918年5月15日
【代表者】岩永 省一
【資本金】2,799億円
【本社所在地】大阪府大阪市中央区備後町2丁目2番1号
【事業内容】
銀行・信託業務
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