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| 部署・役職名 | プロジェクトマネージャー（リーダー・メンバー） |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【部署概要】 グループリセール部は、同社グループの各事業と連携し、相互送客できる仕組みを構築しグループ全体の事業成長に貢献することをミッションとしています。インターネットサービス、フィンテックを始めとするグループの各事業とのダイナミックなコミュニケーションを通じ、様々な企画を発信、企画立案からオペレーション設計および運用まで一気通貫で行うEnd to EndのPM組織です。 【主な役割】 ・グループ各事業との連携を拡大し、No.1キャリアを目指すモバイルの回線獲得を推進 ・全社的なキャンペーンを企画をする際の標準オペレーションの構築と運用 ・標準化されたワークフローによる再現性の担保とリスクマネジメントの徹底 ・一連のプロセスにおけるKPI設定とビジネスヘルスチェックの仕組化 ・グループの多様なサービスとのシナジー創出 ・新たなビジネスに繋がるサクセスケースの横展開 【業務内容】 ・グループ各事業との連携に必要なスキームの企画・設計・推進 グループ内の各事業とモバイルの組み合わせで、より魅力的なサービスを検討します。お客様に喜んでいただけるサービスとは何か、経済圏を拡大するために既存アセットとモバイルのシナジーを考えます。 ・グループ各事業との連携・交渉 グループ内の各事業と連携するため、グループ内の様々なサービスやそれに関わる人々と交渉を行います。影響範囲が大きくなるため、エグゼクティブを含む幹部への承認取得まで担当します。 ・各種企画を実施する際のオペレーションフローの構築・標準化 サービス品質の安定とインシデント防止、コスト最小化のため、企画活動全体の標準化を行います。 ・KPI設定とビジネスヘルスチェックの実施 実施した企画の効果測定を行います。会員情報との紐づけをベースに、どのようなお客様にご利用いただけたかを分析し、将来の企画やグループ全体のサービス品質改善活動へ反映します。 ・市場調査、競合分析 各事業と連携し市場調査および競合分析を行います。競合他社が実現できないサービスをグループの総合力を生かしお客様へお届けします。 ・新規ビジネスモデルの検討・提案 多種多様な取り組みの中から将来性のあるものを抽出し、未来のビジネスの柱に育てます。必要に応じて投資の承認取得や組織の新設を検討します。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・プロジェクト推進経験（業界不問、規模不問）・部門を超えた利害関係者との調整・交渉経験 ・数値に基づいた分析・改善経験 【歓迎（WANT）】 ・電気通信事業の業務経験・法人営業経験 ・オペレーション構築経験 ・データ分析ツール（DOMO等）、Excelマクロ等の活用スキル |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/08/25 |
| 求人番号 | 5452910 |
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