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| 部署・役職名 | 【PPA事業/蓄電池事業】太陽光発電所/蓄電所の計画策定・実績管理・新規PJ開発支援業務【神奈川県横浜市】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
【配属部署】 電力ビジネス事業部 次世代ソリューション部 企画運営グループ ※業務遂行上、小売電気事業者の同社グループ会社を兼務頂きます 【業務内容】 以下の業務をご担当いただきます ①太陽光発電所/蓄電所の実績管理、計画策定 ②新規案件組成開発支援業務 ▼具体的な担当業務 ①太陽光発電所/蓄電所の実績管理、計画策定 ・各事業収支計画の策定・管理・運用業務 ・事業運営に関するキャッシュマネジメント業務 ・次世代ソリューション部の中長期戦略、年度計画策定、損益管理、その他企画業務 ②新規案件組成の開発支援業務 ・新規案件組成におけるスケジュール管理および電力申請など手続き業務 ・部内の営業・開発部門と連携した新規案件組成に関わる補助金（国や自治体が公募）関連業務 （申請業務・完了実績報告等） ＊1：太陽光PPA事業 ・PPA事業者の費用負担で太陽光発電設備を設置し、電力や環境価値をお客様に提供、20年間にわたってその対価を頂くビジネスモデルです。 ・2019年度から取り組みを開始し、2024年度末で約70サイト、50MWと大きく事業拡大している分野です。 ・今年度はオフサイトを中心に約200サイトを新規開発の予定です。 ＊2：蓄電池事業 ・系統用、需要家用、再エネ発電所併設等の目的で蓄電池を設置し、電力の価値を最大限に高めるようなタイミングで充放電を行い、系統の安定化に寄与すると共に対価を得るビジネスモデルです。自社開発のマルチユースEMSを使った運用を行います。 ・2019年度から取り組みを開始し、2024年度末で系統用と需要家向けあわせて13サイト、8.1MW/33.4MWhの実績があります。（建設中含む） |
| 労働条件 |
■想定年収：600万円～1,200万円 ■月給制 ■昇給：有（年1回） ■賞与：合計4～6か月分程度 【保険・手当】 健康保険, 厚生年金, 労災, 雇用保険 通勤交通費（全額）, 退職金有, 住宅手当 残業代（全額） 確定拠出年金（401K）, 社宅, 寮, 資格支援制度, 研修制度, 従業員持株制度 住宅融資制度、財形貯蓄制度 育児、介護休業制度、制服貸与、体育施設、保養所、など 【休日】年間休日日数:126日 夏季休暇, 年末年始休暇, 育児休暇, GW休暇, 慶弔休暇 有給休暇 [初年度] 21日（入社後ヶ月目から） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】・基本的なビジネススキルをお持ちの方（Word,Excel,PowerPoint等） ・多くの社内外の関係者を巻き込み業務を遂行することができるコミュニケーション能力をお持ちの方 ・以下のいずれかの業務経験をお持ちの方 再生可能エネルギー事業経験 電力会社の営業事務経験 事業損益管理・入出金管理の業務経験 ※高専卒以上 【歓迎（WANT）】 【歓迎】・主に太陽光発電、蓄電所等再生可能エネルギー事業運営業務、アセットマネジメント等業務経験・知見をお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/08/20 |
| 求人番号 | 5447832 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
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- 建設 メーカー エネルギー
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