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【Azureソリューションアーキテクト（ハイクラス）】｜フルリモート勤務可能｜BCP/DR（事業継続計画/災害対策）
年収：応相談
採用企業案件
ランスタッド株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- 人材紹介・人材派遣
- アウトソーシング・コールセンター
| 部署・役職名 | 【Azureソリューションアーキテクト（ハイクラス）】｜フルリモート勤務可能｜BCP/DR（事業継続計画/災害対策） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【本ポジションの魅力】 ・現在市場ニーズが非常に高い、BCP/DR（事業継続計画/災害対策）やSRE（Site Reliability Engineering）の領域に関して専門性を高めていただくことのできるMicrosoft直轄の高度プロジェクトを担当するポジションです。 ・障害を経験値に変える： 顧客のシステムで発生した障害や災害を経験値とし、その知見を次期クラウドデザインに活かす、希少性の高い技術フィードバック経験が積めます。 ・勤務地不問/フルリモート・フルフレックス（出張や緊急対応の招集もありません） ・6週間のトレーニング期間を経てから、業務参画することが可能です 【求人概要】 顧客が使用しているMicrosoft Azureクラウド環境に障害や災害が発生した際に、高い信頼性を保ち、迅速な復旧をサポートし、環境の継続性を高める業務です。 【具体的な業務内容】 ・システムの弱点を特定し、改善の提案（可用性の見直し、およびクラウドデザイン システムの復旧力や回復力を評価し、単一障害点や脆弱性を特定。 ・重要な計画を見直し、強化する 災害発生時の対応計画（DRP、BCP）をレビューし、エスカレーション手順や復旧方法などを改善。 ・専門的な文書を作成する 評価結果や改善の推奨事項をまとめた、顧客向けの報告書を作成。 ・顧客との連携 顧客チームと話し合い、目標（RTO/RPO）やインシデント発生時の対応手順の理解。 ・専門的な文書作成 評価結果や改善提案をまとめた報告書を作成し、顧客に提示。 ------------------------------------------ 【当社の特徴】 当社は1960年にオランダで設立され、現在では39の国と地域に4400ヶ所以上の拠点をもつ、世界的な人材サービス企業です。 日本においても全国で94ヶ所の拠点を展開中。2021年1月よりテクノロジー領域に特化したサービスブランドも立ち上げ、 テクノロジー領域の事業強化・拡大を推進しています。 【事業紹介】 同事業部では20代〜50代まで幅広い年代のメンバー約70名が所属しており、 大手金融・コンサル会社などのクライアントからすでに多くの引き合いを受け、最新技術に触れながらスキルアップを目指せる環境を提供しています。 【チーム体制について】 アサインするプロジェクトは、個人の希望やスキルをしっかりと考慮したうえで決定します。 1プロジェクトにつき、チームメンバーは3～10名程。期間は3ヶ月～半年以上とさまざまです。 また、お客様側とのコミュニケーションを担う営業担当も元エンジニアのため、業務内容や開発環境などの共通認識をエンジニアチームともっています。 気になる点があればすぐに相談でき、理解も迅速です。 【魅力について】 ◆安定した環境でスキルアップが実現できます。 日本のみならず、39もの国と地域、4400ヶ所以上の拠点でエンジニアリングをはじめとする総合人材サービスを展開し、 “世界最大級”の規模を誇る当社。当然、インフラ領域のプロジェクトも多種多様なうえ、設立60年以上の歴史の中で培った厚い 信頼関係がお客様との間にあり、だからこそエンジニア自身の要望に合わせた業務と環境を用意することができます。 営業担当も元エンジニアのため、新たに案件を受け入れる際もエンジニアに相談し、コミュニケーションを取りながら業務をアサインします。 |
| 労働条件 |
■月給30万円以上 + 賞与年2回 ※経験・能力を考慮し規定により決定します。 ※残業代は別途100％支給。 【待遇・福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■育児休業 ■結婚特別休暇 ■子どもの看護休暇 ■インセンティブ制度 ■能力開発・評価制度 ■キャリア支援制度 ■国内研修制度 ■eラーニング ■資格取得支援制度 ■提携スクール ■グローバル共通トレーニングプログラム ■海外ボランティア派遣 ■健康診断 ■確定拠出年金 ■関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS） ■クラブオフ ■テレワーク制度（客先常駐中は客先制度に準ずる） 【勤務時間】 9:00～18:00 ※勤務時間は、クライアント先の勤務時間に準じて前後する場合があります。 【休日・休暇】 ■完全週休2日制（土日） ■祝日休み ■年末年始休暇（5日） ■慶弔休暇 ■有給休暇（10日～20日） ※5日以上の連続休暇OK ※年間休日121日 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・Azureの専門知識・経験Microsoft Azureの高可用性（HA） と ディザスタリカバリ（DR） の設計に関する経験（目安、3年以上程度） ・回復力設計の経験 SRE（サイト信頼性エンジニアリング）の手法や、クラウドネイティブの回復力パターンに関する知識。 ・インシデント対応 重大なインシデント対応計画（MIRP）や事業継続計画（BCP）の評価・設計経験。 ・コンサルティング能力 技術的な内容を、技術者だけでなく経営層にもわかりやすく説明できるコミュニケーション能力と、技術コンサルティングの実務経験。 【歓迎（WANT）】 ■テスト・コンプライアンス全社的な災害復旧（DR）テストや、ISO 22301やNIST SP 800-34といったコンプライアンスフレームワークに関する知識・経験。 ■特定業界での経験 金融、医療、政府機関など、高い可用性が求められる業界でのサポート経験 ■特定のツール・環境。 ・Azure BCDRツール: Azure Site Recovery、Backup Vaultsなどの実務経験。 ・環境: マルチクラウドやハイブリッドクラウド環境での実務知識。 ・テスト: カオスエンジニアリングや回復力テスト、DevOpsパイプラインへの統合経験。 ・自動化・調整ツール: ServiceNow、Microsoft Sentinelなどのインシデント管理ツールの経験 【尚可の資格】 ・MS認定DevOpsエンジニアエキスパート（推奨） ・MS認定Azure管理者アソシエイト ・MS認定Azureソリューションアーキテクトエキスパート ・MS認定サイバーセキュリティアーキテクトエキスパート ・ITILファンデーション認定 ・CBCP、MBCI、ISO 22301 Lead ImplementerなどのBC/DR認定資格、または同等の業界認定資格。 |
| アピールポイント | 外資系企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり シェアトップクラス 20代管理職実績あり 上場企業 創立30年以上 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 マネジメント業務なし 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/21 |
| 求人番号 | 5446919 |
採用企業情報
- ランスタッド株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- 人材紹介・人材派遣
- アウトソーシング・コールセンター
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会社概要
【設立】1980年8月
【代表者】代表取締役会長 兼 CEO 道上 淳之介
代表取締役社長兼 CGO 猿谷 哲
【資本金】1億円
【本社所在地】東京都千代田区紀尾井町4-1
【その他事業所】94拠点 ※内インハウス拠点数39（2024年11月1日時点）
【事業内容】人材派遣サービス、紹介予定派遣サービス、人材紹介サービス、再就職支援サービス、アウトソーシング事業
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