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| 部署・役職名 | 【完全反響営業】飛び込み・テレアポ・個人ノルマなし|木造住宅営業◆年休120日/20〜30代活躍中 |
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■募集概要 案件増加と事業拡大に伴い、住宅販売の経験を活かして長く活躍できる仲間を募集します。 当社は「売り込み」で新規のお客様を獲得するスタイルではなく、来店されたお客様と一緒に理想の家をつくるスタイル。 飛び込みや電話営業は一切なく、紹介や問い合わせから始まる完全反響営業です。 ◼️募集職種 木造住宅の営業職(完全反響営業) 新規開拓はほぼなし、紹介やホームページからのお客様へのヒアリングや提案がメインです。 【業務の流れ】 【0】自社物件資料の提供 あらかじめ販売資料を作成し、物件の情報等を仲介業者様へ提供します。 その後、仲介業者様からの紹介やホームページからの問い合わせに対応。 ※販売資料を元に集客する為、ほとんどが紹介となり新規の飛び込み営業や電話コール等はありません。 ▼ 【1】ヒアリング・プレゼンテーション ショールームに来店されたお客さまのご要望を一つ一つ丁寧にヒアリングし、最適な建築プランをご提案。 ▼ 【2】間取り・内装・金額を決定 間取りや構造の専門的な部分は、建築担当が同席してサポートが可能。 お客様の優先事項を最大限に活かしたプランを考え、提案・決定します。 その後、お客様がご納得いただけるプランでご契約。 ▼ 【3】着工・引き渡し 決まった内容を施工部門に引継ぎ、完成までお客さまに寄り添い、お引渡しします。 ▼ 【4】アフターフォロー 工事後も物件のトラブル等があれば、お客様の連絡窓口として関わっていきます。 【入社後の流れ】 OJT研修として先輩のサポート業務からお任せして行く予定です。 あくまであなたの経験やスキルに合わせて臨機応変に対応した教育体制を整えています。 より長期的にご就業頂けるよう従業員のモチベーションの維持を重要視しております。 ■ポジションのポイント ・飛び込みやテレアポなど過度な新規顧客獲得に向けた営業はなし ・個人ノルマもなく、チームで目標を追うスタイル ・23区中心の狭小住宅に特化。土地形状や条件に合わせた柔軟な提案が可能 ・建築担当が同席するため、設計知識が浅くても安心 ・OJT研修など経験に合わせた教育体制あり ■企業の特色 当社は、23区を中心に狭小住宅に特化した住宅を提供。設立以来、地価の高い都心部に合ったスタイルの住宅を建ててきました。 ひとつひとつの土地形状に合わせて、住宅を造っており、他社で「ここに家は建てられない」と断られたお客様であっても、丁寧に相談に乗り、理想の家づくりを実現させてきました。 一軒一軒、環境や条件が異なる中で、柔軟に対応し造り続けてきた事が、これまで支持されてきた理由と考えております。 これからも一軒家に限らず、アパートなどにも注力し、移り変わるライフスタイルにも柔軟に対応していきたいと考えております。 また、個人にノルマを課すのではなく、チームで目標達成を目指す為、社内の雰囲気はよく、 終業後に仲のいい社員で食事やフットサルをしたりと社内交流が盛んです。 チームワークやコミュニケーションを大切にしておりますので、営業に限らず全社一丸となって業務をすすめております。 社員がより長く働けるよう福利厚生をはじめ給与形態を定期的に見直しを図っております。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 試用期間:3ヶ月 試用期間中、労働条件に変更なし ■勤務地 本店/東京都文京区湯島3-36-3 東京メトロ千代田線「湯島駅」徒歩1分/JR山手線、京浜東北線「御徒町駅」徒歩5分 新宿店/東京都新宿区住吉町3-11 都営新宿線「曙橋駅」徒歩5分/丸ノ内線「四谷三丁目駅」徒歩7分 松戸店/千葉県松戸市緑ヶ丘1-126 JR常磐線「松戸駅」徒歩12分/新京成線「上本郷駅」徒歩8分 ※転居を伴う転勤はありません。 禁煙/屋内禁煙 ■勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) 残業の有無:有り(月平均20時間程度) ■給与 想定年収450万~700万+インセンティブ支給 ※委細面談の上、経験・能力・前給・年齢等を考慮し決定します。 ※固定残業代として25時間分を月収に含み、超過分は別途支給します。 ※月収とは別に実績に応じてインセンティブを支給します。 昇給:年1回 賞与:年2回(6月、11月) ※昨年度実績計2か月分 通勤手当:月額30,000円を上限に支給 資格手当:一級建築士/月30,000円 二級建築士/月15,000円 宅地建物取引士/10,000円 インテリアコーディネーター/3,000円 住宅手当:月20,000円(社内規定有り) 家族手当:子一人につき月5,000円 役職手当:有り 独立支援制度:有り ■休日・休暇 年間休日日数:120日 週休二日制(火曜・水曜)、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、男性育休 ※従業員のワークライフバランスを充実できるように5日以上の連続休暇の取得も可能にしております。 ■待遇・福利厚生 厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険 社会保険完備、各種手当有り、資格取得報奨金制度(受験資格による)、運営飲食店の割引制度(50%オフ) 定年制度:60歳 再雇用制度:有り(65歳まで) 定年後の待遇:年次契約社員 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ハウスメーカー、工務店、ビルダーでの営業経験者(3年以上)普通自動車運転免許(AT可) 【歓迎(WANT)】 宅地建物取引士資格所持者住宅業界でお客様と一緒に理想の住宅を作り上げることに興味のある方は大歓迎です。 |
| アピールポイント | 成果報酬型 マネジメント業務なし 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/09/10 |
| 求人番号 | 5383395 |
採用企業情報
- 株式会社BLISS
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- 資本金40百万円
- 会社規模31-100人
- 建設・建築・土木
- その他
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会社概要
【設立】2003年11月
【代表者】代表取締役 馬場 高志
【資本金】4,000万円
【従業員数】97名(2023年10月現在)
【本社所在地】東京都文京区湯島3-36-3
【事業内容】建築、企画、設計、施工、デザイン、総合解体、地盤調査、地盤改良工事、総合不動産コンサルティング
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