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| 部署・役職名 | 【上場企業／自社プロダクト開発】バックエンドエンジニア（Ruby） ※マネージャー候補 |
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| 仕事内容 |
【業務概要】 当社サービスの成長を力強く牽引いただけるバックエンドのエンジニアリングマネージャーを募集しています。 当社では著しい事業成長や事業を取り巻く環境の変化に耐えうる盤石な開発体制の構築に取り組んでいる中で、1プレーヤーとしてもご活躍いただきつつ、開発マネジメント・プロセス改善・メンバー採用・人材育成と幅広く携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・サービスに関する機能の企画 / 設計 / 開発 / 運用の実践 ・テクノロジーマネジメント（技術的課題の方針策定および解決推進） ・ピープルマネジメント（1on1、目標設定、心理的安全性の確保、採用/育成等） ・プロジェクトマネジメント（計画策定、開発進捗管理、開発プロセス改善等） 【開発環境】 ・言語：Ruby, PHP, Go, JavaScript, Node.js ・フレームワーク：Ruby on Rails, CakePHP, Vue.js, Nuxt.js ・データベース：MySQL ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：ZenHub ・コミュニケーションツール：Slack ・情報共有ツール：esa, Confluence ・インフラ環境：AWS, Docker, GCP 【どんな人とどのように関わるか】 ・新規機能開発においては、PdMやフロントエンドエンジニア、アプリエンジニア、インフラエンジニアと連携しながら開発を進めます ・技術的な負債の解消や新技術の導入に関しては、主に技術戦略室のメンバーと協力し、プロジェクトを推進します ・技術とビジネスの両面から、プロダクトの成長に貢献します 【魅力や特徴】 ・事業拡大しているサービスで日々の構築・運用業務だけではなく、数年先を見据えた戦略策定や組織構築を推進していただくポジションです ・エンジニア組織に投資をする文化をもった組織でエンジニアのチームビルディングができる ・非エンジニア（時には経営層）とコミュニケーションを取りながらチームを率いることで、よりビジネスに沿ったキャリアパスが作れる ・外部のカンファレンスなどへの協賛や登壇など、自身のアウトプットを広げる場がある |
| 労働条件 |
【雇用形態】 ・正社員 ・試用期間6ヶ月（就業規則に準ずる） 【勤務地】 ・東京都渋谷区 ・ハイブリッド出社 【勤務時間】 ・フレックスタイム制 ・標準労働時間帯：10:00～19:00（実働8時間） ・コアタイム：11:00～16:00 【年収・給与】 <年俸> 8,000,000円〜15,000,000円 <賃金内訳> 月給：666,666円〜1,250,000円 基本給：494,844円〜927,835円 固定残業手当/月：171,822円〜322,165円（固定残業時間45時間0分/月） ※所定・法定時間外および法定休日労働45時間分 ※なお、管理監督者としての採用となる場合は、上記の固定残業手当の支給対象外となり、残業時間の計算対象とはなりません。 【待遇・福利厚生】 ・昇給：年2回 ・昇格：年2回 ・通勤交通費全額支給（上限4万円） ・各種社会保険完備 ・書籍購入費支給 ・パソコン（MacBook）およびモニター貸与 ・インフルエンザ予防接種 【休日休暇】 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・有給休暇 ・入社時特別休暇（5日） ・慶弔休暇 ・年末年始休暇 ・リフレッシュ休暇（3日） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・Rubyを用いたWebアプリケーション開発経験・エンジニア組織のテックリード経験またはマネジメント経験 ・非機能要件を加味したアーキテクチャ設計、DB設計経験 ・AWS / GCP 等のクラウド活用経験 ・GitHub / Bitbucket等のソースコードリポジトリを使った開発経験 【歓迎（WANT）】 ・大規模 / 高負荷なシステムの開発 / 運用経験・新技術の導入推進経験 ・goを用いたWebアプリケーションの開発経験 ・WEBアプリケーションフレームワークのバージョンアップ対応経験 ・技術ロードマップ策定 / 運用経験 ・技術評価制度策定 / 運用経験 ・弊社のプロダクトやビジョンミッションバリューに共感していただける方 高い当事者意識を持って行動できる方 ・ユーザー目線でテスト / QAに取り組める方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方 ・目的達成のため別部署の人とも円滑にコミュニケーションがとれる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/27 |
| 求人番号 | 5381768 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット
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- ・ITエンジニア／人材紹介／コンサル全ての立場を経験 ・現職はKICK ZA ISSUE株式会社の両面型コンサルタントとして勤務 ・20代後半~50代前半まで、計50名のITエンジニアの転職支援実績 ・スタートアップ／ベンチャーから上場企業まで幅広くご紹介可能
- (2025/08/22)
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