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| 部署・役職名 | 【茨城案件】🔶薬事・法規対応(医療機器)🔶 |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【職務概要】 医薬品医療機器法(薬機法)および各国の薬機法に基づく薬事・法規対応業務を担当していただきます。 ご経験やご希望に応じて、以下のいずれかの部署に配属されます。 ・那珂診断製品本部 診断システムセンター ・那珂診断製品本部 医用システム第三設計部 【職務詳細】 <診断システムセンターに配属の場合> 海外の薬事・法規対応を担当し、本部内の設計部を横断して業務を行います(国内の薬事・法規対応は品質保証部が担当)。 海外薬事・法規に基づき、社内規則の整備や海外パートナー企業との協議を行います。 <医用システム第三設計部に配属の場合> 検体検査自動化システムや医用分析装置の製品開発において、薬事・法規関連業務を担当します。 開発チームと協力し、構想段階から上市、市販後管理まで薬事・法規に準拠した開発・生産をサポートし、関連ドキュメントを作成して頂きます。 国内の薬機法や欧米のIVDR/FDA対応を中心に、幅広い法規制に携わる機会があります。 |
| 労働条件 |
【休日・休暇制度】 完全週休2日制(土・日) 年次有給休暇24日(入社直後に付与 備考:初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与) ファミリーサポート休暇(介護休暇、出産・育児休暇、有給育児休暇、家族看護休暇、配偶者転勤休暇 他) ※年間休日127日(2023年度) ※有給休暇は1日単位、半日単位、1時間単位で取得可能 【福利厚生】 <社会保険> 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 <諸手当> 通勤手当、住宅手当、家族手当、赴任手当、ライフ・ワークスタイルサポート手当 他 <福利厚生> 制度:退職金、企業年金、財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務、出産・育児支援、研修支援 他 施設:単身寮・借上社宅完備、保養所 他 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下いずれかのご経験・中国語、英語、日本語でのコミュニケーションが円滑に取れる方 ・医療機器法令に関する経験(薬機法・FDA QSR・IVDD・IVDR・ISO13485:2016等) └製品開発、品質保証、法規専門担当、など職種・立場は問いません。 【歓迎(WANT)】 ・海外企業との英語での業務経験がある方・設計もしくは品質保証の実務経験をお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/08/08 |
| 求人番号 | 5364590 |
採用企業情報

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- 金融 IT・インターネット メーカー
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