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【東京案件】🔶事業開発(EV・リチウムイオン電池の保険業界と連携した事業のビジネスデザイン)🔶

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【東京案件】🔶事業開発(EV・リチウムイオン電池の保険業界と連携した事業のビジネスデザイン)🔶
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■業務内容
当社の次なる柱事業創生に向けたリチウムイオン電池のライフサイクルマネジメント事業開発と密接に関連する保険業界との連携、エコシステム構築及びビジネスモデルの立案を担っていただきます。

【具体的には】
以下観点で事業開発を推進しているチームメンバー及び社外と連携し、リチウムイオン電池のライフサイクルマネジメント事業から創出されるデータをどう保険業界で活用するかを検討、事業開発の推進に貢献いただきます。

・社会、顧客課題の検証
 L 社会潮流からみた市場課題や、顧客事業の深い理解、オペレーションの詳細把握等を通じて課題仮説を策定し、顧客との反復検証の中から根源的な原因、主要な社内外の利害関係者、関連する問題等を特定する
・ソリューション仮説の策定
 L 特定した顧客課題を踏まえ、顧客へのソリューションとその提供価値をデザインする。顧客の事業責任者と対話を繰り返しながら提供価値の検証を行う
・ソリューション設計と顧客PoC/PoVの実行
 L ソリューション概要(機能要件/非機能要件、性能、外観など)を関係各所と協働してデザインし、プロトタイプを作成する。具体的な顧客環境下においてPoC/PoVを実施し、事業化実現に向けたプロジェクト推進を行う
・プロジェクト管理
 L プロジェクトマネジメント(スケジュール、リソース確保、外部パートナーとの契約管理、予算管理など)に関して、上長に報告しながら、プロジェクト(ポートフォリオ)を推進する
・リスクマネジメントと問題の管理
 L プロジェクトに関連するリスク、問題、制約事項を管理し、必要に応じて上司に報告する。必要な場合は、これらを打開するための解決策を策定、合意し、実施する
・予算管理
 L プロジェクトの経費予算面での執行状況を把握し、上長に報告しながらプロジェクトを推進する
労働条件 【休日・休暇制度】
完全週休2日制(土・日)
年次有給休暇24日(入社直後に付与 備考:初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与)
ファミリーサポート休暇(介護休暇、出産・育児休暇、有給育児休暇、家族看護休暇、配偶者転勤休暇 他)
※年間休日127日(2023年度)
※有給休暇は1日単位、半日単位、1時間単位で取得可能

【福利厚生】
<社会保険>
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

<諸手当>
通勤手当、住宅手当、家族手当、赴任手当、ライフ・ワークスタイルサポート手当 他

<福利厚生>
制度:退職金、企業年金、財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務、出産・育児支援、研修支援 他
施設:単身寮・借上社宅完備、保養所 他
応募資格

【必須(MUST)】

・保険数理のご経験をお持ちの方
・損害保険会社の業務経験3年以上、自動車保険商品の企画・立案の経験がある方
・Microsoft Office (Word、Excel、Power Point)や他のITツールを一般的なレベルで使いこなせる方
・ 一人で海外出張や顧客打ち合わせを遂行できるレベルの英語力をお持ちの方(目安:TOEIC800点)

【歓迎(WANT)】

・DX推進などデジタルを活用した業務経験をお持ちの方
・プレゼン資料作成のデザインや構成に自信がある方
・プロジェクトマネジメントスキルをお持ちの方

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/08/08
求人番号 5364544

採用企業情報

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