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《東京》 建築施工管理 (新築 RC造 共同住宅)

年収:800万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 《東京》 建築施工管理 (新築 RC造 共同住宅)
職種
業種
勤務地
仕事内容 新築 RC造 共同住宅建築施工管理業務

具体的には
・計画
・施工管理
・工程管理
・品質管理
・安全管理 など

原則、原価管理は本社の調達部門が現場での竣工図書は本社の事務部隊が施工図も本社の施工図部門が
対応しますので現場代理人の現場での負担が軽減されています。

1現場 7億~15億の現場を担当していただき、若手の指導もお願いいたします。

【仕事の特徴・魅力】
・お持ちの資格を是非活かして、ストレスのない働き方をしてもらおうと思っております。
従来の古い先入観、例えば「1級の資格を持っているから何でもできるだろう」
「1級の資格を持っているのに何でできないの?」といった考え方は、当社にはありません。
人間得て、不得手があります。
その部分は積極的に会社がフォローして、得意な分野で是非活躍して頂ければと考えております。
そんなフォローを会社をあげてバックアップしていきます。
・変な残業や、書類作成、無駄な会議など、本来の業務の足かせになるようなものを極力排除し、クオリティ・オブ・ライフを実現できるような体制づくりを行っています。
・70歳定年制を導入しております。また年齢による給与カットはありません。
労働条件 ■雇用形態:正社員

■勤務時間:8:00~17:00(休憩60分)

■休日休暇
年間休日120日
完全週休2日制(土・日)、祝日
夏季休暇(3日)、年末・年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇

■勤務地
本社:東京都港区
※入社後に各現場に配属/直行・直帰が中心となります

■給与
想定年収(年俸制):700~1200万円
※昇給年1回
●年収例
・1200万円/61歳/経験34年(月給100万円)
・900万円/47歳/経験23年(月給75万円)
・700万円/32歳/経験7年(月給58万3,000円)

■待遇・福利厚生
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
会社負担での医療保険加入
通勤手当(全額支給)
時間外・休日出勤手当
現場手当、役職手当、出張手当
婚活支援金(45歳までの独身者へ月5,000円支給)
結婚手当(規定あり)
子供手当(子供一人につき月1万円支給)
帰省旅費手当、誕生日祝い金
ベネフィットステーション
UIターン支援制度(借上社宅、引越し費用の会社負担)
車のメンテナンス代一部支給(個人所有の車の業務使用の場合)
資格取得支援制度
70歳定年制(年齢による給与カットなし)
確定拠出年金(規定あり)
応募資格

【必須(MUST)】

●一般建築物では、公共施設、オフィス、商業施設、ホテル、店舗、社員寮、住宅では、一般住宅、マンション等(主にRC造、SRC造)の建築施工管理経験がある方
●1級建築施工管理技士もしくは2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方


受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/08/08
求人番号 5360821

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