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発注者支援(土木)

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 発注者支援(土木)
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■発注者支援をお任せいたします。
 公共事業の計画や発注に関する支援・補助を行う事業です。
 施工会社(ゼネコン)と発注者(官公庁/公共事業主)の間に入ることで
 発注者側の負担を減らしつつ、施工の質や専門性を担保することができ、
 需要は高まっています。

■業務概要:
同社にて国土交通省・地方自治体の公共事業(土木関連)における
コンサルティング業務(発注者支援業務)をお任せします。

■業務内容:
【工事監督支援】
道路や河川を管理している事務所の出先機関において、工事請負者が施工する
品質検査、工事の進捗管理、発注者の立場から工事を監督をお任せ。
設計の図面通り工事がなされているか、材料が適切に使われているかなどを
チェックします。

【行政事務補助】
道路や河川を管理している事務所において、地元説明に必要な資料や、
工事を発注するために必要な資料を作成をし、発注者の事業推進の
サポート業務をお任せします。

※上記の業務は官公庁(事務所・出張所・監督官詰所)に勤務し、
 発注者側の立場で業務を行います。

■ポジションの魅力:
・国や都道府県などの発注者の立場で仕事を進めるため、
 土日祝休み×年休123日で働きやすさ抜群です◎

・公共事業の工事に携わることができるので、大きな建設プロジェクトに
 携わるチャンスがあります。公共性が高く、街づくりに携わっている
 実感が働きがいです。

■はたらく環境:
◇年休123日(土日祝)・残業16.5h
◇平均有給休暇取得日数:10.3日

■研修制度:
定期的に経験豊富な講師による講習会を実施し、資格取得や
スキルアップを図ることができます。
◇資格取得講習会(技術士・技術士補の取得に係る講習会):月2回
◇スキルアップ講習会(新卒~若手技術者を対象):月1回
◇社外講習会(建設コンサルタンツ協会、各種団体等が主催する講習会)
労働条件 ■年収:600万円 ~ 1,000万円
■月収:30万円~58万円
※同社基準に基づき、ご経験を鑑み決定
・昇給年1回、賞与年2回
・残業代別途全額支給

【福利厚生】
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(上限5万円/月)
寮社宅:希望制:上限2万円支給【条件】30歳未満独身一人暮
社会保険:補足事項なし
<定年>60歳再雇用制度あり
<その他補足>
資格手当、残業手当、ライン手当(ポジション・役職によって変動)

【休日休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)年間休日日数123日
■休日:土日祝
■休暇:祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔
※稀に休日出勤もございますが、振休をとって頂けます。
応募資格

【必須(MUST)】

・土木施工管理の実務経験者(目安5年以上)
・1級 または 2級土木施工管理技士の有資格者
・CADの操作ができる方(図面修正等)

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/11/14
求人番号 5360271

採用企業情報

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