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| 部署・役職名 | ライブエンタテイメント事業部 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
弊社に所属するアーティストを中心とした、ライブやイベントの企画・制作・運営を行っている事業部の責任者ポジションです。 この部署は、ライブのクリエイティブや戦略、新たなエンターテイメントを企画し成功に導くことで、アーティストとパートナーとしての信頼関係を築き、共にアーティストバリューを高めていくことを目指しています。 直近では音楽と花火をシンクロさせた新たな表現としての花火イベントを確立しました。 更に拡大し進化する為に、このビジネスの経験や知見があり、トップアーティストらとコミュニケーションをとりながら、海外も視野に入れた、新たな事業展開を開拓できる方、事業の拡大と業務改革を行っていただける方を募集します。 そして、3年後、その先のビジョンを持って、そこへとチームを押し上げてください。 我々はアーティストの想いを実現し、ファンにも喜んでいただけるクリエイティブを提供することで、特別な体験と感動を創出し、アーティストの活動を最大限にサポートしてゆきます。 〈職務内容〉 • 会社及び部門の予算達成に向け、売上状況や進捗の管理を行います。部署または社内の関係部署との連動し、プロジェクトの管理と売上の最大化を目指します。 • グローバル化、デジタル化が急速に進む国内音楽ビジネスにおいて、海外の音楽ビジネスや最新テクノロジーの情報を収集し、新たなサービスを開拓してゆきます。また、SNS でのアーティスト、ファンの動向も注目し、最新で 最適なサービスを提案します。 • アーティスト、プロダクションへの提案から、契約書の締結までビジネス面の交渉を行います。 • クリエーターや多数の業者、イベンター他と連携し、ビジネススキ-ムの組み方や改善を行いながら、より良いスタッフや業務委託スタッフのマネジメントと育成を担います。また、ベテランスタッフの知見を活用することにより、組織を強化してゆきます。常にチームの状態を把握し、トラブルや緊急事態にも冷静に且つ迅速に対応、信頼関係を構築し、より強固な組織作りを行っていただきます。 |
| 労働条件 |
■勤務時間 コアタイムなしフルフレックス(モデル時間:10時-18時30分 休憩60分) ■休日 所定休日125日/年、有給休暇 交通費全額支給、社会保険完備、退職金制度あり(正社員) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 • ライブ、フェス、イベントビジネスに関わる業務経験(5年以上)• 10 人以上の部署の責任者、またはプロジェクトリーダーの経験 • 社長または役員の案件を直接依頼された経験 • PC スキル(Excel、PowerPoint、Word) • ビジネスレベルの英語(ミーティングや交渉等) 【歓迎(WANT)】 ・英語力・リーダーとしての責任感をもってチームやプロジェクトをまとめた経験がある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/08/07 |
| 求人番号 | 5359442 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
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