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【施設企画部】新規ホテル物件候補のオーナーとの条件折衝、情報収集、市場調査、データ分析、レポート、プレゼン資料の作成など会社の成長基盤となる新規物件選考の重要な役割となります。事業拡大と共に一緒に大きく飛躍してみませんか？
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
株式会社JHAT
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- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- 旅行・観光
- ホテル
| 部署・役職名 | 【施設企画部】新規ホテル物件候補のオーナーとの条件折衝、情報収集、市場調査、データ分析、レポート、プレゼン資料の作成など会社の成長基盤となる新規物件選考の重要な役割となります。事業拡大と共に一緒に大きく飛躍してみませんか？ |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
■当社について 当社は、訪日外国人旅行者と外国人労働者を地域とつなぎ、日本の未来に貢献することを目指して2018年に設立、訪日外国人をメインターゲットにしたホテルやアパートメントタイプホテルを東京・京都・大阪に計30展開して施設を運営しています。 インバウンドをメインターゲットにした施設展開で、施設の仕様やサービスも開業を重ねるたびに、アップデートを重ねています。 来年以降も、多くの開業予定を控え、更なる発展を目指しています。 ■事業内容 • 宿泊施設運営(ホテル、アパートメントホテル) 30施設・2023室 • 宿泊施設開発のコンサルティング、プロジェクトマネジメント ■募集背景 現在30施設を東京、京都、大阪で展開しておりますが、来年以降も多数の開業を予定しております。 これまでの運営実績を耳にされた、多くの大手不動産会社様や投資家様より、弊社での運営のご依頼やご要望を毎日のようにいただくようになりました。 いただいた候補物件を評価し、運営条件などの交渉を行い契約の可否を判断しております。よい物件をよい条件で契約し運営することが、会社の売上、利益を生み出す礎となるため、非常に重要な役割となります。 そこでこの度、将来これらの業務の中心的役割をお任せできる方を募り、更なる事業の発展を目指すこととなりました。 【業務内容】 ・新規物件（土地・建物）の検証 ・オーナー候補者（大手金融、不動産系など）との交渉 ・提案案件の情報収集、市場調査、データ分析、選考資料の作成 ・経営者判断の材料となる実績データの収集と分析と評価 ・オーナーへのレポート資料作成...など |
| 労働条件 | 面談時に詳細ご説明いたします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・コミュニケーション力・交渉力 ・Microsoft Excel、PowerPointの作成スキル ・数字に強い方 【歓迎（WANT）】 ・建築士資格・アセットマネジメント業務経験 ・語学（英語・中国語） まだまだ成長中の会社ですが、会社設立後、間もなくコロナ禍となり非常に厳しい状況下のもと新規開業を進め、スタッフみんなで乗り越えて今があります。一緒に働くスタッフを大切にし、当社で働くことに誇りをもてるような良い会社にしていきたいと思っています。 頑張っている社員・アルバイトの方に報いるため、毎月の目標達成時にはインセンティブを支給（最高10万円／人）したり、一時金を支給して利益の還元をしています。 これからの第二創業期ともいえるこのタイミングで、是非ご自身の能力やセンスを活かして、チャレンジしてみませんか？ |
| アピールポイント | 産休・育休取得実績あり 年間休日120日以上 管理職・マネージャー |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/12 |
| 求人番号 | 5356837 |
採用企業情報
- 株式会社JHAT
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- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- 旅行・観光
- ホテル
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会社概要
株式会社JHAT
【設立年月日】2018年6月7日
【代表者】平林 朗
【資本金】5,000万円
【本社所在地】〒110-0016 東京都台東区台東2-27-5
【事業内容】
• 宿泊施設運営
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