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| 部署・役職名 | 開発エンジニアリーダー |
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| 仕事内容 |
当社は、ホテル業界に特化したITシステム開発のパイオニアとして、ホテルの収益最大化をシステム面から強力にサポートしている企業です。ホテル業界のフロントランナーとして、常に最先端の技術とノウハウを提供し続けています。ホテルITを中心に直接ホテルと取引する会社です。 当社の事業は、ホテル業界のDX推進という、まさに成長真っただ中の市場で展開されています。コロナ禍を経て、ホテルのIT化は一層加速しており、当社のシステムに対する需要は高まる一方です。 「ホテル業界の成長をITで支えたい」「特定の業界に深くコミットし、専門性を高めたい」「顧客の成功をダイレクトに実感できる仕事がしたい」といった想いを想いをお持ちでしたら、ぜひ一度カジュアルな面談にてお話させていただけませんか。 社長本人が歴史学科卒のエンジニアであり、文系・理系については気に致しません。 下請けではなくホテル企業様直請けですので、直接お客様と会話する会社です。 このため、重視するのは人柄です。 コミュニケーションがきちんとできる方なら大歓迎いたします。 ホテルとは一つの街です。 その意味で様々な経験が役に立つ業態と言えるでしょう。 社員の年齢は33歳~66歳です。幅広い業務知識が必要なので、他業種から当社に入っても業務知識は活かされます。 【観光立国……インバウンド増加と今後の発展】 政府が掲げる観光立国は2013年に始まり、新型コロナ禍を乗り越えさらなる発展の時期を迎えています。 現在では自動車産業に次ぐ業態として日本を支える分野にまで成長しました。 また今後自動車産業の変化に伴い、観光分野の成長は日本のGDPの支えになると期待されていいます。 この中心となるのが宿泊業です。 この分野に携われる幸運を私たちは感じています。 半面、急激な成長により様々な課題も生まれています。 人手不足、生産性の向上など当社に期待されている部分も大きいと感じています。 【主な業務内容】 ・ホテル向けのIT製品のコンサルテーション/開発業務/サポート/保守 ・PHP+laravelによるプログラム開発業務(全て社内開発) ※今後、テクノロジーの変化で扱う言語やフレームワークは変動します。 ・ホテルからの一次請け業務(下請け業務はありません) ・クライアントサポート業務 ・システム保守業務 【当社で仕事をすると】 ・お客様であるホテルと直接話をしながら要件定義から製造・サポートまで一気通貫で経験できる仕事です。 ・技術面では環境構築、データーベース設計と管理、プログラミングまで幅広く対応できるスキルを習得できます。 ・スキルを把握しながら「少し上の壁」を設定しながら育成していきます。 ・ホテル業務知識を身につけることで広い範囲の業務知識を得られます。ホテルは一つの街であり、様々な業態が入り込んでいる施設でもあります。集客の為のWEB技術(Marketing)、会計知識(Accounting)、予約等の管理技術(RevenueManagement=予約統計管理)、顧客管理(CRM)など多岐にわたる分野を学ぶことができるでしょう。 ・当社で働くことは、単にシステムを開発・提供するだけでなく、ホテル経営の根幹に深く関わり、その成長を肌で感じられるやりがいがあります。ホテルが収益を上げ、顧客満足度を高める過程を間近で見ることができるため、自身の仕事がダイレクトに社会に貢献している実感を味わえるでしょう。 ・自分の手で造ったシステムが有名ブランドのホテルの会員制度などで動く実感は何物にも代えがたい経験となります。 【当社特有の制度】 ・出張制度 現在、二か月に一泊二日の割合で全社員に「出張」へ行ってもらっています。 国内であれば当社お客様のホテルに訪問して頂きます。 この時に出張手当二日分(一日3万円)と宿泊費(一泊固定2万円)を支出しています。 ※出張手当や宿泊費(固定)は非課税です。 また2026年度からは毎月のペースにする予定です。 休日ではありませんが旅先でのワーケーションになりますので、空いた時間での行動は自由です。 こうした施策により手取りが増え、ホテルなどの利用者目線での提案力を身に付けていただければと思っています。 ホテル専業IT会社独特の制度と言えるでしょう。 ・仮眠場所 事務所内に仮眠場所があります。 ホテルは24時間稼働の為、年に数回深夜作業があるので用意していますが、 日中眠くなった場合などの仮眠にも社員が利用しています。 勤務時間に含まれないようにするなど節度ある範囲でご利用いただけます。 ────────────────── シーアンドアールエム株式会社のソリューション ────────────────── 創業以来、一貫してホテル業界の課題解決に貢献し、多くのホテル様から厚い信頼をいただいてきました。 当社の強みは、ホテル業界に特化した深い知見と、それに基づいた独自のシステム開発力にあります。豊富な経験とノウハウを結集したソリューションのうち代表的な2つを紹介いたします。 一つ目は、ホテル業界専業のCRMシステムです。 CRM(Customer Relationship Management)は、現代ビジネスにおいて不可欠な概念ですが、当社のCRMシステムは、ホテル・宿泊予約管理システム(PMS)やレストランのPOSデータと連動し、「顧客」を分析・集中管理できるのが特徴です。これにより、宿泊時のデータを活用したきめ細やかな接客が可能となり、顧客満足度の向上に直結します。汎用的なCRMが溢れる中で、ホテル業界に特化することで、より現場に即した使い勝手の良さを実現しています。 二つ目は、RM(レベニューマネジメント)システム『UP-NAVI』です。 客室数が固定されている宿泊業において、いかに客室を効率的に埋め、収益を最大化するかは極めて重要な課題です。『UP-NAVI』は、この客室予約コントロールを強力に支援するシステムです。ホテルは売れなかった客室を翌日に販売することができないため、小まめな需要予測に基づく価格の微調整がやり直しの効かないワンチャンスの収益最大化の鍵となります。『UP-NAVI』があれば、レベニューマネジメントの専門部署を持たなくても、最適な価格設定と稼働率の維持が可能になります。 『UP-NAVI』の発想はCRMを基本としており、レベニューマネジメントとCRMを融合させることで、長期的な視点に立った運用を可能にし、顧客満足度を重視するホテルでも活用できるよう設計されています。 これらの業務をお客様と直接話すには深い業務知識が必要になります。 しかし業務知識は一度身に付ければ不変なものとなります。 進化の激しいIT技術を追い続けるのは難しい側面もありますが、こうした業務知識があればコンサルタントとしての道筋も見えてくるでしょう。 |
| 労働条件 |
契約期間:期間の定めなし 試用期間:あり(3カ月) 就業時間:9:00~17:00(休憩1時間) 就業場所:東京本社(必要に応じて出張あり) 休日 :土日、祝日、年末年始 休暇 :年次有給休暇(入社半年経過後10日付与)、特別休暇(夏季、慶弔) 残業 :あり(平均月10時間) 給与 :想定年収(採用最低限) 640万円(月額40万円+ボーナス夏冬計4か月分) ※その他貢献給等は詳細は面談の時にお伝えします 通勤手当:会社規定に基づき支給(月額3万円を上限としています) 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険完備 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・プログラム開発等の経験が5年以上・PHPに限らず他の言語経験者でも可(.NET系もOKです) 【歓迎(WANT)】 ・社会的な常識をわきまえている方・他人を攻撃しない方。他人にストレスを与えない温和な方。 ・フリーやSESで経験を積まれた方で賃金・職場等を安定させたい方。 ・スマホアプリなどの技術がある方は優遇します。 ・コミュニケーションが円滑にできる方 ・チームでの仕事ができる方 ・社会経験があり、お客様との対話もできる方 ・コンピューター技術が楽しい、興味あるという方 ・新しい技術習得に抵抗がない方 ・周囲の協力を積極的に求めて解決していく姿勢がある方 ・狭く深い知識よりも幅広い知識が求められる会社の為、常に学習していける方 ・ホテルに直接販売できる会社なのでIT製品企画力豊かな方 ・レガシー技術を持つ方 当社は非常に自由な職場です。 これは現在の社員が社会的な常識をわきまえているので特に規則化、ルール化せずとも回るからです。 もしここに常識を逸脱する方が入ってしまうと様々な規則が生まれていきます。 そういう会社にはしたくないと考えています。 ストレスなく自由に仕事が出来る職場を目指しています。 |
| アピールポイント | 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/18 |
| 求人番号 | 5352286 |
採用企業情報
- シーアンドアールエム株式会社
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- 資本金10百万円
- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立】2012年11月1日
【代表者】小林 武嗣
【資本金】1,000万円
【本社所在地】東京都新宿区西五軒町8番10号
【その他事業所】宮城
【事業内容】
■シティホテル向けITシステム販売及びコンサルティング
■ホテル向け企業研修など
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