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| 部署・役職名 | 光学設計研究開発(生物顕微鏡・理化学機器・精密機器)【ヘルスケア事業部】 |
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| 仕事内容 |
【組織としての担当業務】 ●ソリューション企画部のミッション ・市場分析から商品企画、技術開発まで、新規事業の創出と事業化を社内外の連携のもと包括的に推進します。 ・顧客のニーズや市場動向を捉え、ニコンの強みである光学技術や画像解析技術を活用したソリューションを開発・提供し、ライフサイエンス分野における新しい価値を生み出します。 ●システム企画課の役割 ・創薬支援事業における新技術の探索・評価、システム開発、バイオアッセイ開発を推進します。 ・顧客要望に応じた共同開発や社内支援業務を担います。 ・従来の顕微鏡ではなく、市場ニーズに基づく今後求められる技術やトレンドアプリケーションの開発も担当しています。 【具体的な業務内容】 ●担当業務内容 ・顕微鏡・撮像システムの光学系の開発、評価、および改良 ・先端バイオアッセイに適した光学システム開発 ・社内外の研究者や顧客との技術的折衝、共同研究の推進 ・装置、システムのプロトタイピング・性能評価・検証 ・外部業者との連携とコントロール ・装置のユーザー評価・フィードバックを基にした改善 ・お客様、共同研究者とのやりとり ●研修体制 施設見学ツアーや動画講座、製品基礎講座などキャリア採用者も受講可能なメニューが豊富です。キャリアデザイン研修やビジネススキル向上を目的とした各種研修講座を自由に選択し受講することができます。 【本ポジションで得られるスキル・経験】 ・最新の光学技術・バイオイメージング技術の研究開発経験 ・3D培養細胞、オルガノイド、臓器チップ(MPS)など最先端バイオアッセイ向け観察・解析技術の知見 ・AI・画像解析などデジタル技術との融合スキル ・顧客/研究者との共同開発・折衝力 ・ラボオートメーション、システムエンジニアリング経験 ・医薬・再生医療分野の社会課題解決に寄与する業務経験 【本ポジションのやりがい】 ・自分の技術が創薬支援や医療の現場に直結し、社会的インパクトのある製品・サービス開発に携わることができます。 ・顧客や研究者と直接議論し、現場の声をもとにした本質的な技術開発ができます。 ・ニコンの最先端光学技術×デジタル技術を融合した新しい価値創造の現場で活躍できます。 ・研究成果が論文・学会発表・アプリケーションノート等で外部発信され、業界への貢献を実感できます ・アイパーク(湘南ヘルスイノベーションパーク)という日本最大級の研究コミュニティで、多様な専門家と交流・協働の経験を得られます。 【職場/チーム】 ●職場の雰囲気 若手が多く比較的フラットでカジュアル、湘南アイパーク内の新設のR&Dセンターラボでで活動していることもあり自由な雰囲気です。 ●就業環境 スーパーフレックスタイム 在宅勤務率 30%程度 有給休暇取得し易いです 残業時間 10~20時間/月 ※繁忙期 30-40時間/月(在宅、フレックス、有休消化等の活用状況、部署の平均残業時間※キャリア入社者が入社初年度に発生する残業時間) ●職場構成 在籍者数 22名、女性13名・男性9名(6:4) 年齢層 20~30代:10名、40代以上:12名 キャリア入社者比率 30% 【キャリアパス】 ・光学設計・研究開発のスペシャリストとして研究開発専門部門や設計部門へのローテーションの可能性もあります。 ・顧客/社内外関係者との連携を通じ、プロジェクトリーダー、マネジメント層へのステップアップが可能です。 ・事業開発、新規ソリューション提案など、ビジネスサイドへの展開も可能です。 ・学会発表や論文執筆を通じて業界での専門性・プレゼンスを高めることができます。 【メッセージ】 ニコンの光学技術とバイオイメージングの先端領域で、創薬・医療・再生医療の未来を共に切り拓きませんか? 顧客や研究者と直接向き合い、真の社会課題解決に本気で取り組みたい方を歓迎します。 既存の枠に捕らわれず、新しい技術・価値を生み出す挑戦を楽しみたい方、ぜひご応募ください。 |
| 労働条件 |
【業務内容の変更の範囲】会社の定めるすべての業務 会社外への出向を命じた場合は出向先の定める業務を含む 【勤務地の変更の範囲】会社の定める事業所 会社外への出向を命じた場合は出向先の定める事業所を含む 【休日・休暇】 ・完全週休二日制 >休日は国民の祝日、夏季休暇(5日間)、年末年始休暇(5日間)の年間128日設定(うるう年は129日) ・有給休暇 >年間休日とは別に毎年20日間の年次有給休暇を付与 >取得しなかった休暇は次年度へ繰り越しが可能で年間最大50日取得可能 >このほかに慶弔休暇、リフレッシュ休暇(勤続年数10年毎)、ボランティア休暇などの特別休暇あり ・休暇取得促進制度 >年次有給休暇をスムーズに取得できるよう支援する制度(計画取得日を年5日設定し計画的に取得する) >休日と祝日等の狭間にある平日を有給休暇取得奨励日に設定し積極的な有給休暇取得を奨励 ・積立特別休暇 >次年度に繰り越されない年次有給休暇を40日限度に積立特別休暇として積み立て可能 >自身の業務外傷病による療養やお子さんの学校行事への参加、子供・親族の介護/看護等の事由で取得可能 【その他サポート】 ・通勤交通費支給 ・社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働災害保険) ・家賃補助制度 ・持株会 ・財形貯蓄制度 ・確定拠出年金制度 ・退職金制度 ・育児支援制度 ・クラブ活動 など |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 次の要件を満たすこと●光学・精密機器業界での光学設計業務経験5年以上 ●要求要件に基づき、実現策の立案を行い、自ら業務を推進できる能力 【歓迎(WANT)】 ●プロジェクトリーダー経験のある方●英語でのコミュニケーションが可能な方(TOEIC700点レベル) ●生物学的なバックグラウンドをお持ちの方(大学生以上) 【求める人物像】 ●コミュニケーション能力に優れ周囲と協力して業務を遂行できる方 ●他の研究・技術、他者に対し敬意をはらい、常に学ぶことができる方 ●好奇心を持って業務に取り組むことができる方 ●指示待ちではなく自発的自主的に業務に業務に取り組める方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/08/04 |
| 求人番号 | 5310628 |
採用企業情報
- 株式会社ニコン
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- 資本金65,476百万円
- 会社規模501-5000人
- 精密・計測機器
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会社概要
【設立】1917年7月25日
【代表者】代表取締役 兼 会長執行役員 馬立 稔和
【資本金】654億7,600万円(2024年3月末現在)
【売上高】717,245百万円(2024年3月期 国際連結会計基準(IFRS)で表示)※連結
【従業員数】単体 4,388名 / 連結 19,444名(2024年3月末現在)
【本社所在地】東京都品川区西大井1-5-20
【その他事業所】
横浜製作所 神奈川県横浜市栄区長尾台町471
相模原製作所 神奈川県相模原市南区麻溝台1-10-1
熊谷製作所 埼玉県熊谷市御稜威ケ原201-9
水戸製作所 茨城県水戸市元石川町276-6
横須賀製作所 神奈川県横須賀市神明町1-15
【事業内容】光学機械器具の製造、ならびに販売
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