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| 部署・役職名 | <リーダ候補>ServiceNowを活用したNECグループ社内業務の統合デジタルワークフロー化推進のリーダとして活躍してみませんか? |
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■業務内容・想定プロジェクト・配属予定部門・配属予定部門の紹介・採用背景 【業務内容】 ServiceNowを活用して、NECグループ内の様々な社内業務(経理、人事、調達、法務、など)のワークフローを企画・構築するプロジェクトリーダ。 主に下記の業務を担当。 ・プロジェクト管理 ・要求分析や基本設計 ・関係者との仕様調整 ・技術調査、実現性検証 ・新機能活用の企画、提案 【想定プロジェクト】 ・社内ITサービスの申請ワークフローをServiceNow上で構築するチームのスクラムマスターとしてビジネス部門との要件調整、計画立案、チーム管理、技術指導等を行う。 ・ServiceNowの新機能の機能検証や実業務での利用場面を検討し、企画・提案を行う。 【配属予定部署】 日本電気(NEC)へ出向となります。 出向先部署名:NEC出向 コーポレートITシステム部門/経営システム統括部/ServiceNowグループ 【配属事業部の紹介】 NECグループ社内DXの中で、ServiceNowを活用した統合エクスペリエンス向上を担う部門で、ServiceNowのCoE、及び構築・運用・保守を行います。 現時点、社員は25名、ソフトハウス約70名規模。 【採用背景】 NECでは全社で社内DX(クライアントゼロ)を推進。その中でもServiceNowは重要テーマとして位置付けられており、当部ではServiceNowを活用した社内業務の統合ワークフロー化がミッションとなっている。 様々な業務のワークフロー化を並行して遂行する必要があるため、案件推進役・技術指導役となれる新たな人材の確保が急務。 ■開発環境 【プロジェクト人数】 5~10名程度、小規模PJの場合は2~3PJ 【開発環境】 ・ServiceNow NowPlatform ・ServiceNow ITSM ・ServiceNow ServicePortal 【コード品質の取り組み】 ATF 【開発手法】 ウォーターフォール、アジャイル 【情報共有のツール】 Teams、Zoom、Redmine/JIRA、Box など ■本ポジションの魅力・キャリアパス 【本ポジションの魅力】 ・NECグループ社員10万人が利用する仕組みづくりを通じてUI/UX向上の知見、ServiceNowのスキルが得られる。 ・複数のスキルレベルを持つベンダーを取りまとめるマネジメント力を付けることができる ・ServiceNow社との戦略協業やイベント登壇/参加の機会があり、最新動向・技術を知ることができる ・将来のリーダーとしてのキャリア形成を図ることができる 【入社後のキャリアパス】 即戦力としてチームリーダまたはサブリーダとしてユーザ調整・開発メンバの指導を行い、案件を推進いただきます。 3~5年活動した後、 管理職(部下を指導する立場)等を見据えたキャリアデザインを想定します。 ■働き方 【リモートワーク/出社比率】 リモートワーク6割、出社4割 【出向】有 【客先常駐】無 【応募者へのメッセージ】 ・NEC社内DXの中枢で活躍するチャンスです。ServiceNowをはじめとした様々な技術に触れることも可能です。 ・会社の教育や研修の制度は充実しており、当部門としても万全のサポート体制で成長を後押しします。 ・ハイブリッドワークなので個人の時間やご家庭の時間を作りやすいです。 ■当社について 2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。 旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。 官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。 皆さんの身近で使われているシステムを、当社のソリューションを駆使して創り出しています。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■勤務地 神奈川県川崎市中原区下沼部1753(NEC玉川事業場) ■就業時間 8:30~17:15 【補足】基本は上記の勤務時間だが、フレックス等により柔軟な働き方が可能(採用時の等級により異なる) ■休日・休暇 年間126日(2025年度) (内訳) 土日祝日および会社が指定した休暇 完全週休2日制 ■福利厚生 兼業可(社内規定あり)、年末年始休暇、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与(社内規定あり)、リモートワーク可、時短制度、服装自由(出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度(社内規定あり)、昇給:年1回、賞与:年2回(管理職:年1回)、家賃補助制度(社内規定あり)、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度 等 ■加入保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ■受動喫煙対策 敷地内全面禁煙 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・ServiceNow上でカスタムアプリケーションの構築した経験が1年以上ある方もしくは、Saasを活用したシステム構築経験が1年以上ある方 ・ServiceNowCSA取得者 ・5名以上のチームリーダの経験がある方 ・システム構築の一連の開発プロセスを経験している方 【歓迎(WANT)】 ・ServiceNowCADもしくはCIS-ITSM・ITILファウンデーション ・認定スクラムマスター |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/08/05 |
| 求人番号 | 5304258 |
採用企業情報
- NECソリューションイノベータ株式会社
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- 資本金86,680百万円
- 会社規模5001人以上
- SIer
- ソフトウエア
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会社概要
【設立】1975年9月9日
【代表者】代表取締役 執行役員社長 岩井 孝夫
【資本金】86億6,800万円
【従業員数】12,589名(2024年3月31日 現在)
【本社所在地】東京都江東区新木場一丁目18番7号
【事業内容】
・システムインテグレーション事業
・サービス事業
・基盤ソフトウェア開発事業
・機器販売
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