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| 部署・役職名 | 【契約数2,000万以上の通信/インターネット企業】【協業ビジネス推進】最先端無線技術を活用したアライアンス戦略等の企画・実行 |
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| 仕事内容 |
業務詳細 当社がWi－Fi時代から築き上げてきた信頼性と様々な産学官連携で積み上げてきた最先端の技術／ブランド力を活用して、無線ビジネスの推進を実行していただきます。 ローカル5Gという最先端の無線技術を活用することで、自動運転／ロボット制御／eスポーツ／スマートアグリ／スマートファクトリー／AI／画像認証など様々なソリューションを提供していくことができます。 顧客にとって負担となっている事前の電波シミュレーション／アンテナの最適な置局／ネットワーク設計／免許の取得／構築作業／運用中のサポートなどがすべて含まれた導入から運用までのトータルパッケージサービスです。長い年月をかけた実証実験から得られた知見と直面した課題への対策を凝縮した当社だからこそ提供できる唯一無二のサービスです。 上記に関連する ・新規アライアンス戦略の企画からパートナーの開拓／折衝／提携、提携後のカスタマーサクセスに向けた改善／伴走 ・既存アライアンスパートナーに対する協業ビジネス推進／コーディネート（開発要望収集、営業支援施策の検討、エンドユーザ提案支援 等） ・5Gと親和性の高いDXソリューションの開拓およびユースケースの創出 ・ローカル5Gオープンラボやイベント／展示会出展によるリード獲得／案件創出、有望ターゲットへの同行提案 ・今後急速的に拡大すると見込まれているローカル5Gマーケットにおける当社の成長戦略の企画と実行 ポジションの魅力 ・当社は光回線・有線ネットワークの印象が強いかもしれませんが、日本最大級のマネージドWi－Fiサービスや、普及モデルとしてローカル5G業界をリードするマネージドローカル5Gサービス、パートナーとのソリューション共創を行うローカル5Gの検証環境といった、非キャリア無線ソリューションの領域では業界をリードする立場にあります。 ・マネージドローカル5Gサービスの特長は、キャリアグレードの高機能をトータルITアウトソーシングと組み合わせてパッケージ化している点。アンテナなど機器ラインナップを複数用意し、お客様の環境に合わせて利用していただける点。一般的なオンプレ環境では1億円程度かかるところを5分の1程度の圧倒的な低価格水準に引き下げ、一括払いだけでなく、月額サブスクリプション型も選択できる点です。（本サービスは当社だからこそ提供できる業界の中でも唯一無二のサービスです。） ・日本の地方創生・地域活性化・地域産業のDX推進、は人手不足解決に向けた国家的な課題になっており、ローカル5GやLPWAをはじめとした無線ソリューションには、その実現に向けたキーパーツとしての役割が強く期待されています。 ・ローカル5Gをはじめとした当社の無線を活用した地域課題解決の取り組みは、日本の名だたる企業・自治体から先進的な案件のご相談を多くいただき、国内初の事例も複数創出しています。また、いわゆる個社向けのSIビジネスに留まらず、各種活動で得られた知見を、より広範囲に提供できる「サービス・プロダクト」として商品開発を行い、より大きなインパクトを世の中で与える事もできる仕事です。 ・最後に、我々は日本における「ローカル5G」の最先端を走るチームです。この国のローカル5Gビジネスの行末は我々の双肩にかかっています。我々と一緒に日本のローカル5Gの未来を作りましょう。 |
| 労働条件 |
勤務時間：終業時間 9：00～17：30（標準就業時間7時間30分） ※フルフレックス制（コアタイム無し）及びリモートワーク環境あり 休憩時間 60分※勤務の途中において継続し、又は分割して与えられる 残業あり 雇用形態：正社員 給与詳細：■年収：590万円~1,040万円 ※時間外手当（残業時間に応じて支給）、賞与/年2回含む 【備考】 ・月給約38万円～ 基本給約30万円～ ※過去の経験や保有スキル等により提示額は異なります。 ■想定年収 想定年収例：970万円程度 【備考】 ・月給約63万円 基本給約51万円、想定時間外手当（30H）約12万円 ・賞与約210万円（過去支給実績に基づく） ※想定時間外手当（30時間）含む ※子育て手当（子供2名）含む ※上記年収はリーダクラス（マネジメント補佐含む）における一例です 試用期間あり 有り（4カ月） 業務詳細補足 ※その他会社が定める業務に従事する可能性があります 勤務地補足 ※当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 応募資格（必須）以下の【①】もしくは【②－1および②－2】の経験を有する方 ① ：無線ビジネスの経験（営業／企画／エンジニア等 職種問わず） ②－1：法人向けネットワーク（有線・無線問わず）に関する経験（営業／企画／エンジニア等 職種問わず） ②－2：以下いずれかの経験（分野問わず） ビジネスディベロップメント、マーケティング、サービス企画／開発、アライアンス戦略企画、アライアンス営業 等 応募資格（歓迎） ①企業向けネットワーク（無線、IP NW、クラウド）の、提案営業・仕様設計・SE業務・構築SE業務、いずれかについての、合計5年以上の実務経験 －特にWi－FiやLPWA、携帯電話事業者関連等、無線ネットワークの提案・構築経験、無線端末開発の実務経験があると尚良し ②アプリケーション（映像配信、AI、自動運転、AMR等のロボティクス 等）に関する提案・仕様設計・構築SE業務・SW実装経験、又は、それらを含む領域横断的なシステムの提案・仕様設計・構築経験 ③ICTを用いた実証事業（PoC）の企画及びPJ推進をした経験 － 特に製造、物流、交通、建設業の分野で共同でPJ推進した経験 － 自動運転、AMR等のロボティクスやAI等を活用した業務DX化の業務経験 － 実証に留まらず、テストマーケティングやプレセールス、プロモーションの実施経験があると尚良し ④多岐に渡る関連プレーヤーが参画するプロジェクトの実務リーダー又は推進者としての経験 ⑤ビジネス英会話・ドキュメント作成（TOEIC750点程度） 求める人物像 ・成長期であり正解のない「ローカル5G」の「普及」と「弊社ビジネス拡大」を前向きに楽しめ、周囲とも良好な関係を築いて推進していく事の出来る人材 ・ローカル5Gという新しい技術を現実の世の中にインプリメントする、「技術」と「ユースケース」の両面からの思考を楽しんで行える知的好奇心の高い人材 ・先進的な案件に挑む「前向き・チャレンジングな姿勢」と、変化の多い状況に対応できる「柔軟性」を兼ね備えた人材 ・数多いステークホルダと円滑に業務を推進できる「案件マネジメント力」と「コミュニケーション能力」を持った人材 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/08/04 |
| 求人番号 | 5275385 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 IT・インターネット マスコミ・メディア
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- ウィル・グロー代表の高柳です。IT/Web系やコンサル系の企業に決まりが多く、エンジニアやデジタルマーケティング系職種には特に強いです。その他、特命案件やクローズドの案件も多数ありまして、登録しきれていませんが、大手事業会社、優良ベンチャーなどございます。
- (2020/07/06)
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