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【年収UP確約×前給保証】戦略をリードする上流PM／PMOリード募集｜経営直結の裁量ポジション

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

社長面接

採用企業

部署・役職名	【年収UP確約×前給保証】戦略をリードする上流PM／PMOリード募集｜経営直結の裁量ポジション
職種	プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）プロジェクトリーダー（Web・オープン系）システムコンサルタント
業種	SIer
勤務地	東京都
仕事内容	株式会社クリエイティブテックスタジオ（CTS）は、「DXで日本をRe:Bootする」ことを掲げ、プロジェクトマネジメントの領域での支援や、戦略立案からシステム開発・運用までを一貫して支援するプロフェッショナル集団です。創業以来年平均84％の成長を続けており、会社の急拡大フェーズに伴い、新たなPM／PMOを募集します。 ▍仕事内容企業のDX・業務改革・新規事業など様々なプロジェクトにおいて、PM/PMOとして大小さまざまなプロジェクトを成功に導くための計画・推進・管理まで主体的にリードしていただきます。 ▍他社にない魅力・得られるキャリア 1. 業界最高峰のPMメソッドと実践機会代表自身が培ってきた、エンタープライズ開発における国内トップクラスのプロジェクトマネジメント手法を体系化。有名経済誌にも取り上げられ、大手SIerへのPM研修提供実績を持つこのメソッドを習得し、大規模かつ複雑なプロジェクトで実践する機会が豊富にあります。 2.「個人の実力で指名される存在」へ私たちは、大手SIerやコンサルティングファームの「看板」に頼らず、個人のスキルと信頼で選ばれるPM/PMOの専門集団です。一人ひとりが自身の名前で評価され、マーケットから指名される"バイネームで勝負できる人材"を目指す方を歓迎します。 3. AI時代をリードする「何を創るか」のものづくり AIの進化により実装の難易度が大きく下がった今、「どう作るか」よりも「何を創るべきか」がより重要になっています。ベンチャーならではの提案段階から顧客と直接対話できる環境で、決まった要件をこなすのではなく、本質的な課題を見極め、価値創出を見据えた提案・実行力を磨けます。 4. 事業・組織づくりへの参画機会創業以来、年平均84％の成長を続ける急拡大フェーズの中で、意欲ある方には事業づくりの当事者として活躍できるチャンスがあります。案件で期待を上回る成果を出したメンバーには、代表直下で提案営業、採用、組織開発、広報、研修など、事業推進の中核業務を任せるポジションも豊富です。 5. 最先端の技術環境とAI活用で進化するPM PM組織に加えシステム開発部門も自社で保有する当社では、「Project as Code」などのモダンなマネジメント手法を常に追求しています。AIツールを積極的に活用し、開発効率と品質の向上を目指す環境で、最新技術に触れながらAI時代のPMとしてスキルを磨くことができます。 ▍メンバー紹介尖った経歴を持つ若手プロフェッショナルが集結したチームで、業界トップクラスのタレントが揃っています。日々のプロジェクトを通じて高度なスキルや知識を直接学ぶことができるため、自身の成長を加速させる環境です。取締役：新卒でシンプレクス株式会社に入社。　　↓ 複雑な業務ロジックの実装を得意分野とし10名以上規模の複数チームのチームリーダーを兼任。　　↓ CTSに参画後、SEとして自社サービス開発や受託案件に携わりながらグループ長としての役割をになっている。役員： 2016年4月にシンプレクス株式会社に入社。 SEとして開発や運用などの業務を約5年間経験。　　↓ 2021年1月にボストンコンサルティンググループ社に入社会社の中期経営計画・新規事業の立ち上げに携わり、売上1000億円以上の大規模案件を主に担当　　↓ 2024年CTSにジョイン。IT×経営の視点でCTSの新規事業をリードメンバー：サイバーエージェントで新規事業開発に携わるその後、メガベンチャーやスタートアップでフルスタック開発を経験　　↓ フリーランスを経て2025年にCTSに入社。エンジニアリングマネジメントとPMを担当 ▍プロジェクト事例スタートアップから大企業・公的機関まで、また新規開発からシステム移行・PMO支援まで、幅広い領域で培ってきた私たちの経験の一部をご紹介します。・大手印刷会社向けWebデザインツール開発印刷業界のDX推進において、全ステークホルダーとの関係構築と開発計画の最適化により、困難とされた期日内納品を実現しました。・大規模証券システム移行ミッションクリティカルな証券バックシステムの全面刷新において、緻密な移行計画と徹底した品質保証により、本番障害0件でのシステム移行を達成しました。・AI寝具リコメンドシステム開発顧客の持つ睡眠生理学の専門知見と最新の生体認識AI技術を掛け合わせ、AI寝具レコメンドサービスという新規事業を実用化しました。・大手通信キャリア基幹システム移行PMO 約30の外部システムとの連携が必要な大規模移行プロジェクトにおいて、体系的な管理手法を用いた横断マネジメントにより、複雑なシステム移行を成功に導きました。・公的機関レガシーシステム刷新約10億円規模の年金システム刷新プロジェクトにおいて、設計書不在の複雑なレガシーシステムの分析・可視化から刷新まで包括的に支援しました。 ▍配属部署＜PM／PMOチーム＞人数：12人平均年齢：29.4歳
労働条件	▍待遇・福利厚生・フレックス制度実働は8時間（休憩1時間）です。コアタイム：午前11時〜午後4時まで・リモート　※クライアントによっては出社の必要あり。・平均残業時間：0-1時間・社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）・必要備品支給（ディスプレイ・デスク・書籍・その他必要備品）・PMP資格の受験補助・月末社員交流会（費用会社支給） ▍休日・休暇・年間120日・完全週休2日制・夏季休暇・年末年始休暇（12月31日-1月3日）・有給休暇制度（年間10~20日、入社日に5日付与） ▍選考フロー ▼応募 ▼書類選考orカジュアル面談 ▼最終面接 ▼内定
応募資格	【必須（MUST）】・システム開発プロジェクトでのPM／PMO経験（SIer・コンサルいずれも可）【歓迎（WANT）】・10名以上・100人月超のプロジェクト統括経験・顧客の経営層との折衝経験（CxOレイヤー歓迎）・複数ベンダー・複数チームを横断的に統率した経験・プロジェクト管理手法やテンプレートの整備・標準化推進経験・自ら仮説を立て、実行まで責任を持てる方・技術とビジネスの両方に興味を持ち、変革の本質に向き合える方・素直さ・誠実さ・謙虚さを持ち、チームで成果を出す方
アピールポイント	創立5年以内自社サービス・製品ありベンチャー企業 20代管理職実績あり年間休日120日以上教育・研修制度充実フレックスタイム完全土日休み月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/10/15
求人番号	5275150

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