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| 部署・役職名 | 【PM】事業責任者や営業責任者と連携しながら事業推進／研修等のサポートやフォロー／フレックス |
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＜業務詳細＞ ・新規、 既存クライアントとのプロジェクトにおける事業責任者や営業責任者と連携しながら事業推進を行います。 事業部全体の予算を考慮し、利益の最大化を目指した現場のマネジメントや中堅、 若手社員のポジション構築もおまかせします。 ・ご経験やご志向次第では、社内エンジニアに向けた研修等のサポートやフォローもお願いいたします。 ＜企業の魅力＞ ■キャリアコンサルティング事業部 ・理系ナビ 情報誌、ウェブサイトの運営事業 ・理系学生支援 （人材紹介サービス、インターン派遣サービス） ■ITソリューション事業部 • Webシステムの開発・制作 （受託開発、SES） ■関連会社事業 ・関連会社（カラコン） ※ 2017年10月~ （テレビCM放送実績あり） ＜配属予定チーム＞ ITソリューション事業部 ■入社後の流れに関して 営業担当との1on1を必ず実施しております。 ご本人のご希望やスキルを考慮し、希望に沿った案件に参画をお願いしております。 ・ご希望やスキル次第では、 社内エンジニアの教育に携わっていただきます。 ■チームに関して ・各自の仕事内容や技術をまとめたスキルシートを部内に展開しており、 案件に必要な技術を相互に補いあっています。 ・プライム案件が9割のため、 企業に対して誠実に向き合い、丁寧な要望ヒアリングをし、ニーズに沿ったものを提供できることを大 切にしております ＜案件事例＞ 大手企業のプロジェクトが中心で、 9割がプライム案件。 上流工程から参画することが多いです。 ・Web案件をメインに多彩なプロジェクトを豊富に持っており、 ご本人の志向やスキルによってプロジェクトを選べます。 ・モダンな技術を使用した案件も多く、 スキルアップが可能です。 ＜募集背景＞ ITソリューション事業部は、2016年4月に新設された部署となり、 急成長を遂げています。 部署設立当初は30名前後だったメンバーも、今では230名以上となりました。 今後も、更なる事業拡大をするために、 プロジェクトマネージャーを急募しております。 一緒にITソリューション事業部を盛り上げてくれる方を積極的に募集しております。 ＜ポジションの魅了＞ 受託開発/制作や、 SES事業を通じ、IT技術を求めている企業様に対して技術提供をお願いいたします。 案件は、ご本人のご志向とスキルによって決定してまいります。 「夢をキャリアにする」という企業理念を掲げておりますので、 エンジニアリングに関係ない業務にアサインをしたり、 ご本人のご志向やス キルとは異なる案件にアサインすることはございません。 また、同社では新卒採用にも注力しており、新卒社員が多く入社いたしますので、 ご経験やご志向次第では研修や育成等にも携わっていただ きたいと考えております。 ■得られる経験> ・プライム案件が9割のため、上流工程から参画し経験を積むことができます。 「夢をキャリアにする」 を掲げる企業で、 理想のキャリアパスに必要な実務経験を得られます。 ・急成長中の部署で、 コアメンバーとして活躍できます。 ・積極的に手を挙げられる環境がございますので、 自身の提案が形となったり、 より良い会社にしていく経験が得られます。 ■キャリアパス> ・ご本人のご希望に合わせたキャリアを柔軟に選択できます！ 個人がやりたいと思うことを最優先に考えており、 1on1面談で個人の希望をヒアリングしています。 ご本人様の希望を最大限考慮してプロジェクトを決定する為、 理想のキャリアアップに必要な経験を積むことができます。 |
| 労働条件 |
■年間休日：120日 ■休日制度 週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、誕生日休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ■福利厚生 ＜福利厚生制度＞ ・関連会社商品の社割 ・ベネフィット・ワン ・技術書購入の補助制度 ＜教育制度＞ ・OJT研修 ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ ◆━…‥ 少しでも興味がある方は画面下部の ◆━…‥ 「気になる」を押してください！ ◆━…‥ （あとで見返すことができます） ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■求めるスキル・経験【必須】＜経験＞ ・若手や新人に向けた開発教育の担当のご経験 ・外部の勉強会やコミュニティへの参加のご経験 ・クライアント向けの見積もり、 折衝のご経験 ＜スキル＞ ・開発経験のバックグラウンドがある方。 ■求めるマインド【必須】 ＜マインド＞ ・マネジメント経験必須。 現場目線だけでなく、事業部目線で考えられる方。 ・PJのスケジュール管理、リスク管理、 リソース管理の経験がある方。 ・FE、BE、DB、 セキュリティの理解度が高い方。 ・計画立案能力、スケジュール管理能力、計画遂行力がある方。 【歓迎（WANT）】 ■求めるスキル・経験【歓迎】＜経験＞ ・開発状況の現状把握/調査、 ゴールに対しての課題発見/対策 要件整理/アプローチ検討、 スケジュール/進捗管理、マイルストーンの定義 ・チームの全体管理、 パフォーマンス上の課題分析/報告 ・定例MTG等でのファシリテート ・報告書 / 提案書等各種ドキュメント作成 （エンジニア組織の構築・拡大における相談・検討） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/07/31 |
| 求人番号 | 5264793 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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