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| 部署・役職名 | 【PM】調剤システムの維持・運用／企画推進／DX化推進 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
【業務概要】 ・調剤システムのパッケージ維持・運用、追加機能の企画・推進、ネットワーク構築支援、システム導入支援等 ・ユーザーである大手流通グループ11社約380店舗とのコミュニケーションにより上記の業務を実施 ・ユーザーとシステム開発及び保守ベンダー（外注）との間に入った橋渡しや支援等 ・調剤システム老朽化に伴うリプレイス 【職務内容】 まずは大手流通グループ内の調剤薬局のシステム構成・担当業務など全体感を把握いただき、新規案件のご担当または維持管理としてシステムの安定運用化を担っていただきます その後、ユーザーからのリクエストを聞きながら、企画推進を行っていただきます ■主なシステム領域 ・調剤システム（レセコン、電子薬歴、過誤防止、在庫管理、BI集計、電子お薬手帳等） ・通所介護システム ■導入予定の新規案件 ・調剤システム ネットワーク冗長化対応 （データーセンターの冗長化やネットワークの整理・再構築等） ・調剤システムのDX化（帳票ペーパーレス化、業務省略化） ■その他特記事項 ・ユーザー窓口が調剤薬局の運営担当部署となるため、調剤業務経験があるとコミュニケーションがスムーズです 【開発環境】 ■システム環境 ・OS：Windows ・環境：富士通LCP、Azure、ローカルオンプレ環境、AWS ・言語：SQL、.NETなど ・DB：SQLServer、Oracle など 【当ポジションの魅力】 ・大手流通グループにおける薬局のシステム全般を担っており常に患者様や従業員のことを考え改善提案を行い多くの患者様の健康管理の支援ができます |
| 労働条件 |
■年間休日：125日 ■休日制度 年間休日日数125日、年次有給休暇、慶弔休暇、短期育児休職、育児休職、看護休暇、介護休職、産前・産後休職 ■福利厚生 ＜福利厚生制度＞ 人事評価制度、社員持株会、企業年金制度、住宅助成金、従業員買物割引制度、在宅勤務制度、育児・介護制度、保育園、65歳定年制、リ・エントリー制度、社内公募制度、社員食堂（本社） ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ ◆━…‥ 少しでも興味がある方は画面下部の ◆━…‥ 「気になる」を押してください！ ◆━…‥ （あとで見返すことができます） ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■求めるスキル・経験【必須】・PM、PMO経験 ・ラインマネジメント経験（目安5名以上） ■求めるマインド【必須】 ・論理的なコミュニケーション力と主体性をもってチャレンジできる力をお持ちの方。 ・大手流通グループの各企業に寄り添い、ITベンダーと協業してグループの課題解決を行っていくことができる方。 ・トップダウンではなく、対話を通じて物事を進めていける柔軟さのある方 ・多様な関係者との調整をいとわず、誠実に取り組める方 【歓迎（WANT）】 ■求めるスキル・経験【歓迎】・調剤薬局における実務経験をお持ちの方（薬剤師、調剤事務など） ・調剤システムの開発・保守・運用のいずれかに携わったご経験 ・病院・クリニックなど医療機関向けシステム、または医薬品メーカー向けシステムの開発・保守・運用経験 ・社内SEとして、グループ会社や他部署と連携・調整しながら業務を推進したご経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/07/30 |
| 求人番号 | 5258582 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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