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【RC,S造の建築設計】〈年間休日125日/残業なし/心斎橋駅徒歩1分〉
年収：応相談
採用企業案件
株式会社協和フロンティア
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- 資本金50百万円
- 会社規模非公開
- 建設・建築・土木
| 部署・役職名 | 【RC,S造の建築設計】〈年間休日125日/残業なし/心斎橋駅徒歩1分〉 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【当社について】 創業70年を超える総合建設事業会社です。 1953年に創業し、上下水道の水栓機器の製造販売から始まりました。 住宅設備機器・設備関連機器・建築資材を扱う商社として展開した後、時代の変革と共に柔軟に変化・成長を続けております。 現在では総合建設事業会社として、あらゆる建築ニーズに対して、 企画⇨設計⇨施工⇨アフターメンテナンスまで一貫して対応しております。 【仕事内容】 ・マンションを中心に、RC,S造の建築物（ホテル,店舗,福祉施設,倉庫）などの設計業務をお任せいたします。 ・イメージパース作成 ・着工中物件での施工業者・お客さまとの打合せ ・各物件の仕様決め ・提案資料作成 賃貸マンションやホテル、店舗、老人福祉施設など、さまざまな案件があるので、チャレンジできる環境が整っています。 お客さまの要望をヒアリングし、形にするやりがいのある仕事です。 【働き方】 ■ワークライフバランスを重要視しております。 ・完全週休2日制/年間休日125日/（土日,祝 休み） ※元請受注のみのため上記を実現しております。 ・残業時間なし ※事務所施錠必要があり、原則残業できません。 ・有給休暇取得率が高く、取得しやすい環境としています。 ・心斎橋駅徒歩1分「TODA BUILDING心斎橋」がオフィスのため通勤しやすい環境です。 【募集背景】 過去弊社に入社いただいた方々は、ほとんどが長く勤務いただいており安定した働き方をしていただいておりますが、 近年、お客様からのご依頼が増えており、現状の社内体制では一人一人の負担が増えてしまうためお断りしている状況でございます。 ただ、今後もお客様の希望を叶え続け、100年続く企業を目指すため今回の採用活動を行なっております。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 雇用期間の定め：なし 試用期間：3ヶ月 試用期間中の労働条件：同条件 【勤務地】 大阪府大阪市中央区南船場4-4-21 TODA BUILDING心斎橋 最寄駅：大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」から徒歩1分 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 転勤の可能性：なし 【賃金形態】 月給 通勤手当：実費支給（上限なし） 家族手当 住宅手当 資格手当 昇給：あり（前年度実績：あり） 賞与：あり（前年度実績：年3回） 賞与月数 計 2.00ヶ月分（前年度実績） ※賞与は業績によります。 【就業時間】 09時00分〜18時00分 時間外労働：なし 休憩時間：60分 【休日・休暇】 年間休日数：125日 土・日・祝日、その他 週休二日制：毎週 年末年始 夏季休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 【その他の労働条件等】 加入保険：雇用 労災 健康 厚生 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続10年以上) 定年制：あり（一律65歳）定年慰労金制度あり 再雇用制度：あり（上限75歳まで） 勤務延長：あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・学歴：高校以上（工業高校、建築専門学校卒など）・CAD経験 ・Excel、Word基本操作 【歓迎（WANT）】 ・二級建築士・インテリアコーディネーター ・カラーコーディネーター(1〜2級） ・普通自動車運転免許 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/21 |
| 求人番号 | 5256652 |
採用企業情報
- 株式会社協和フロンティア
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- 資本金50百万円
- 会社規模非公開
- 建設・建築・土木
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会社概要
【設立】1988年4月
【代表者】金澤 勝
【資本金】5,000万円
【本社所在地】大阪府大阪市中央区南船場4丁目4-21
【事業内容】総合建設事業
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