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Supervisor Brand Retail （Retail Operation/Brand Retail）
年収：応相談
採用企業案件
フィリップ・モリス・ジャパン合同会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模501-5000人
- 日用品
- その他
| 部署・役職名 | Supervisor Brand Retail （Retail Operation/Brand Retail） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
This role is to plan and oversee the execution of the flagship store (FSS) business nationwide by providing superior consumer experience and implement brand initiatives to enhance brand equity in Japan. This role is responsible for supporting commercial, consumer engagement, and financial operations within FSS ecosystem. In addition, the role is to maintain and further develop indelible service with line manager for IQOS users (LAU) & combustible smokers (LAS) with cross functional teams for NPS and conversion KPIs. ACCOUNTABILITY ・Support to build strategy and annual plan based on the KPIs, and conduct monthly planning by monitoring and analyzing sales data & consumer insights ・Execute FSS's operational and commercial activities to enhance quantity & quality of in-store experience continuously while mentoring and coaching the brand retail executives and 3rd party operators ・Collaborate with cross functional teams (Marketing, Consumer ・Experience, Supply Chain, Digital/IT, and Customer Service) to ensure the quality of execution and customer satisfaction. ・Collaborate with Global Retail Team to develop efficient in store operations and to maximize the business results. ・Manage the Brand Retail executives to deliver their goals, while also driving the store staff's eNPS with collaboration from 3rd parties, Area Managers, and Store Managers ・Support and execute required financial transaction for sales and FSS operation activities (including FI invoice, PRPO) to comply internal P&P. |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 REQUIREMENTS・Bachelor’s degree ・8+ years of experience in FMCG/global brands direct to consumer retail business with a focus on retail operations, retail marketing, consumer research/insights, brand strategy and/or business development including internal team management, and 3rd party vendor/landlord negotiation & management. ・Advanced level of communication (verbal, written, presentation, both in Japanese and English) ・Business initiator, Collaboration, Business Acumen, Strategic thinking, Agility, ・System and Operations knowledge (POS, Staff scheduling tool, CRM tool, etc.) ・Excellent analytical skills ・PC skills (Excel, PPT, Access) |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 外資系企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 社内公用語が英語 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/07/29 |
| 求人番号 | 5251691 |
採用企業情報
- フィリップ・モリス・ジャパン合同会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模501-5000人
- 日用品
- その他
-
会社概要
【設立】1985年3月
【代表者】シェリー・ゴー
【資本金】5,000万円
【従業員数】約1,800名
【本社所在地】東京都千代田区永田町
【事業内容】
日本で販売されるフィリップ モリス インターナショナル社製の輸入紙巻たばこ製品のマーケティング・販売促進活動
【当社について】
私たちと変革を行いませんか
たばこ業界は100年以上大きな変化はありませんでした。
しかし、今たばこ業界では様々なことが、大きく変化し始めています。
私たちのとても斬新で革新的なビジョンを達成するために、
ダイナミックなグローバルチームの一員になりませんか？
私たちの未来のために、前向きで優秀な人財を求めています。
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その成功はグローバルにも波及しています。
「煙のない社会を目指して」という、私たちのビジョンを達成するため、
勇気、創造性、そして起業家精神のある人財を必要としています。
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