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【総務課長】設立60余年の安定基盤から、売上500億円を見込む「第二創業期」へ

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ハーベスト株式会社

部署・役職名	【総務課長】設立60余年の安定基盤から、売上500億円を見込む「第二創業期」へ
職種	総務
業種	外食その他
勤務地	神奈川県
仕事内容	◾️当社について私たちハーベストは、学校給食や病院・介護施設の食堂運営を通じ、日本の「食」を60年以上にわたり支えてきました。介護福祉施設の増加や、デリバリー事業の成長を受け、全体の利益も順調に増加中。日本最大級の給食センター新設や、官民連携による特別目的会社（SPC）の設立・運営など、事業はかつてない広がりと複雑性を見せています。 6年後に売上500億円を目指し、新規店舗も続々オープンしているため、会社の成長を支えてくれる仲間を新たにお迎えすることになりました。会社の急成長に伴い、総務課も大きな変革期を迎えています。俗人化された業務フローを再構築し、今後の当社の根幹となる”仕組み”を共に創り上げる、変革のコアメンバーの募集となります。 ◾️業務内容総務部門の課長として、会社の運営に関わる幅広い業務を主導していただきます。【具体的には】取締役会・株主総会・経営計画会議の手配・準備会社全体の行事・イベントの企画・運営【組織メンバーが対応する業務領域】会食の手配社内システムの管理（稟議システム、スケジューラーなど）契約書の管理給食に関わる協力活動の管理運営固定資産管理（当社が運営する1000店舗の不動産・設備・自動車など）入札資格の管理個人情報管理（プライバシーマークの認定企業です）名刺の発注・管理郵便物の管理　等その他、状況に合わせて総務課長にも幅広い業務に対応していただきます。【組織について】総務部のメンバーは現在30代の課長代理と、20代の社員3名が在籍中。入社後は、部下となる課長代理から情報共有を受けながら、少しずつ当社の業務を把握していただきます。急成長中の企業だからこそ、総務部に依頼される仕事も、スピード感を持って変化していきます。ここで成果を出すことができれば、総務部長や管理本部長へのキャリアアップも可能です。【募集背景】組織の急成長、今後の監査対応に伴う管理部門増強のための増員
労働条件	■雇用形態・正社員・試用期間：有（6ヶ月、同条件） ■勤務地・所在地：神奈川県横浜市保土ケ谷区岩間町2-120 ・最寄駅：JR各線「保土ケ谷駅」徒歩4分、相鉄線「天王町駅」徒歩7分・転勤：無 ■給与・月給：40万円・昇給：年1回（4月）・賞与：年2回（6・12月／昨年度実績:3ヶ月分）・交通費全額支給 ■就業時間・8:45～17:45（実働8時間） ※残業は月平均20時間程度です。 ■休日・休暇・年間休日数：112日・週休二日制（土・日）※月1～2回土曜出勤あり　月次締めの関係で、１月以外の毎月2日、3日は休日の場合でも出勤となります。　※振替休日を取得いただきます。・祝日・有給休暇・慶弔休暇・産前・産後・育児休暇（産休・育休取得実績あり）・介護休暇 ★5日以上の連続休暇の取得可能！夏季は有給と合わせて5日以上休んでいる社員がほとんどです。 ■福利厚生・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）・役職手当・資格手当・住宅手当（転居を伴う場合のみ）・財形貯蓄制度・企業年金（確定拠出年金）制度・報奨金（永年勤続表彰）・社員食堂・食事手当あり（日替わりメニューが250円）・退職金制度・保養所・社内分煙・定年：60歳　再雇用制度あり　 ※同ポジションで再雇用となった場合、処遇に大きな変動はございません
応募資格	【必須（MUST）】学歴不問バックオフィス系の部門でのマネジメント経験をお持ちの方(業界不問) 【歓迎（WANT）】総務部門において以下のいずれかの実務経験をお持ちの方・株主総会や取締役会の実施・企業法務、特に会社法関連の実務経験をお持ちの方・監査法人対応のご経験のある方
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/09/25
求人番号	5241607

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