サイバーセキュリティ

■概要： 同社にてサイバーセキュリティに関する計画・推進、管理・運用業務をご担当いただきます。業務経験年数・スキル等に応じ、IT専門人財の「育成カリキュラム」（キャリアパス）に基づき、ITアーキテクト等のプロフェッショナル職制への登用も想定しております。 ■業務内容： ・社内外の環境変化や行政方針などに基づくサイバーセキュリティに関する計画策定・推進 ・脆弱性情報、IoC情報、当局等発出の注意喚起情報などの収集、当社影響調査 ・当社インシデント発生時の初動対応（原因・影響調査、トリアージ）等 ・Webアプリケーション開発における上流工程レビュー、リリース前診断の支援 ・全従業員や層別を対象とした訓練、研修、最新のセキュリティ情報の共有・注意喚起 ■組織構成： 配属組織は約18名の組織で構成されております。中堅・ベテラン層が多く、経験の幅広いメンバーがコミュニケーションをとり、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行うことが可能です。また裁量権を持って働く環境や、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 ■業務における魅力： 同社では、DX推進による外部システム活用の進展などIT利活用の機運の高まりと同時に、日々高度化・巧妙化するサイバー攻撃に対するセキュリティ 対策を推進するため、サイバーセキュリティ専門組織を組成しています。 「お客さまに安全・安心なサービスをお届けする」使命を担う、サイバーセキュリティ専門組織での従事が可能です。

＜予定年収＞ 720万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給には、基本給約36万円、業務効率化加算給約13万円を含みます。 ※業務効率化加算給は、45時間相当分として支給いたします。 ※上記時間を超えた分については別途支給いたします。 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規程に基づき支給 住宅手当：代用社宅有 社会保険：登録月の1日から 退職金制度：補足事項なし 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇0日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 土・日・祝日、年末年始、夏季休暇、特別休暇、キッズサポート休暇等各種休暇制度有、年間有給休暇（勤続年数満1年以内は21日付与、勤続年数満1年以上は23日付与）