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【楽天】サイバーセキュリティコンサルタント！クロスファンクショナルな課題解決を推進！
採用企業案件
楽天グループ株式会社
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- 資本金446,768百万円
- 会社規模5001人以上
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 【楽天】サイバーセキュリティコンサルタント！クロスファンクショナルな課題解決を推進！ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
＜部署・サービスについて＞ 楽天グループ全体のインターネットサービスの安全・安心は、サイバーセキュリティディフェンス部（CSDD）が担っています。 CSDDは、楽天グループ内で開発されたすべてのサービスのシステム開発ライフサイクル（SDLC）と運用セキュリティのすべてのアスペクトをカバーしています。 ＜業務内容＞ サイバーセキュリティコンサルタントとして、楽天グループ会社のサイバーセキュリティ実装をサポートする上で重要な役割を果たすポジションです。このロールには、技術的な専門知識、ビジネス感覚、高いコミュニケーション能力、多くの場合、日本語での流暢なコミュニケーション、場合により英語でのコミュニケーションが求められます。 さまざまな楽天グループ会社と密に連携し、各社のサイバーセキュリティに関する懸念点や課題を理解し、サイバーセキュリティ体制の評価や、改善領域の特定、ベストプラクティスの導入など、業界およびグループ全体のセキュリティ標準の遵守に関するガイダンスの提供や設計・実装の支援を行います。この役割は、場合により、楽天ビジネスのセキュリティチーム、および、サイバーセキュリティディフェンス部 （CSDD）双方へ状況をレポートすることが求められます。 ＜職務内容詳細＞ ・コンサルティングとガイダンス: 楽天グループ会社に対し、以下を含む幅広いサイバーセキュリティのトピックに関する専門的なコンサルティングとガイダンスを提供。 セキュア開発ライフサイクル (SDL)セキュリティ監視とインシデント対応脆弱性管理クラウドセキュリティデータ保護とプライバシーリスク管理関連法規制のコンプライアンス確認や設計・実装手法提案 (例: GDPR、PCI DSS) ・サイバーセキュリティ評価: 楽天グループ会社のサイバーセキュリティ体制を包括的に評価し、セキュリティコントロール、ポリシー、および手順を、業界のベストプラクティスおよび楽天グループの標準に照らして評価。 ・ギャップ分析と改善計画: サイバーセキュリティ体制のギャップ分析、それらのギャップを解消するための実行可能な改善計画の策定。 ・標準開発サポート: CSDDの戦略やガバナンスを支援し、グループ全体のサイバーセキュリティ標準と規制を開発および維持。 ・監査サポート: 楽天グループ会社のセキュリティ標準への準拠状況を検証するために、CSDDによる監査をサポート。 ・トレーニングと啓発: 楽天グループ会社の従業員向けに、サイバーセキュリティのトレーニングおよび啓発プログラムを開発および提供。 ・プロジェクト管理: サイバーセキュリティプロジェクトの管理・遂行。 ・コミュニケーションとレポート: サイバーセキュリティ評価、改善計画、およびプロジェクトの進捗状況に関する明確かつ簡潔なレポートとプレゼンテーションを作成します。 ・ステークホルダー管理: 楽天グループ会社内の主要なステークホルダーとの強力な関係を構築および維持。 ・最新情報の維持: 最新のサイバーセキュリティの脅威、トレンド、およびテクノロジーに関する最新情報の把握。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・コンピューターサイエンス、情報セキュリティ、または関連分野の学士号。・サイバーセキュリティコンサルティングまたは関連する役割での3年以上の経験。大規模で複雑な組織での勤務経験。 ・さまざまなサイバーセキュリティドメイン (例: アプリケーションセキュリティ、ネットワークセキュリティ、クラウドセキュリティ、インシデント対応) における強力な技術スキル。 ・サイバーセキュリティフレームワークおよび標準 (例: NIST Cybersecurity Framework、ISO 27001) に関する優れた理解。 ・優れたコミュニケーション、プレゼンテーション、および対人スキル。 ・強力な分析および問題解決スキル。 ・独立して、またチームの一員として働く能力。 【歓迎（WANT）】 ・コンピューターサイエンス、情報セキュリティ、または関連分野の修士号。・サイバーセキュリティコンサルティングでの5年以上の経験。 ・コンサルティング会社での経験は非常に望ましい。 ・国際的な組織での経験。 ・プロジェクト管理の資格 (例: PMP、Prince2)。 ・特定のセキュリティツールおよびテクノロジー (例: SIEM、脆弱性スキャナー、クラウドセキュリティプラットフォーム) の経験。 ・CISSP、CISM、CISA、OSCP、またはその他の関連するサイバーセキュリティ認定。 英語要件に関する補足： ビジネスレベルの日本語と一定程度の英語力（TOEICスコア要求あり）、または、ビジネスレベルの英語力 （読み書き、会話) 人物像： ・高いモチベーションと結果志向。 ・強い職業倫理と卓越性へのコミットメント。 ・ペースが速く、ダイナミックな環境で成功する能力。 ・文化的な感受性と、多様なバックグラウンドを持つ人々との効果的な協力。 ・強いビジネス感覚と楽天グループのビジネスモデルへの理解。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 社内公用語が英語 フレックスタイム マネジメント業務なし |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/28 |
| 求人番号 | 5205208 |
採用企業情報
- 楽天グループ株式会社
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- 資本金446,768百万円
- 会社規模5001人以上
- インターネットサービス
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会社概要
【設立】1997年2月7日
【代表者】代表取締役会長兼社長 三木谷 浩史
【資本金】4,467億6,800万円（2023年12月31日現在）
【従業員数】10,350名（2023年12月31日現在）
【本社所在地】東京都世田谷区玉川一丁目14番1号
【事業内容】
■インターネットサービス
市場
トラベル事業
その他、国内インターネットサービス
海外事業等
■金融サービス
クレジットカード事業
銀行事業
証券事業
電子マネー事業等
■その他
通信事業
プロスポーツ事業等
【当社について】
■グループ紹介
私たちは1997年の創業時より、イノベーションの力を信じ、大切にしてきました。創業から20年目には、これまでの延長線上にはない未来に向けて、体現し続けるべきビジョンとして、「グローバル イノベーション カンパニー」となることを掲げました。
楽天は、Ｅコマースのパイオニア的存在として、イノベーションを起こすことでその歩みを進めてきました。「インターネットで人はモノを買わない」といわれた時代に、システムに強くなくても誰でも簡単に店を開けるインターネット・ショッピングモール「楽天市場」を開設しました。売り手と買い手がつながり、自由にやりとりのできる場をネット上に創り、「発見する楽しさ」のある新しいショッピング体験を生み出しました。また、今では当たり前となったネット上のお買い物でのポイントプログラム導入や、ネットショッピングと同じ会員IDを使い、ポイントも貯めることのできるクレジットカード決済を実現するなど、世界で先駆的に新しいサービスを提供してきました。
■ビジネスモデルについて
楽天グループはEコマースにとどまらず、広告やメディア、トラベル、デジタルコンテンツ、通信、エネルギーなど様々なライフシーンをカバーするインターネットサービス事業、クレジットカードや電子マネーを含む決済サービス、銀行、証券、保険、電子マネーといったFinTech（金融）事業、さらにプロスポーツなど多岐にわたる分野でサービスを提供しています。これら様々なサービスを有機的に結びつけ、会員データベースを軸としたマーケティングの展開により、ユーザーのグループサービス内での回遊性を高め、他に類を見ない革新的なビジネスモデルとして「楽天エコシステム（経済圏）」を拡大させてきました。
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