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【環境事業部｜工務設計担当】家族手当など充実した手当｜資格取得支援制度あり｜マイカー通勤可能

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採用企業

部署・役職名	【環境事業部｜工務設計担当】家族手当など充実した手当｜資格取得支援制度あり｜マイカー通勤可能
職種	プラント設計
業種	設備・電気住宅設備・ハウスメーカー
勤務地	宮崎県
仕事内容	【採用背景】当社は宮崎の地で公共・民間施設の設備工事を手掛け、安定した事業基盤を築いてまいりました。現在、好調な事業を背景に「環境事業部」をさらに強化・拡大していく計画に加え、社内では次世代への技術継承を進める重要な時期を迎えています。会社の資産を未来へ繋ぎ、さらなる成長を牽引していただく新たな中核人材が不可欠です。組織が次のステージへと向かうこの重要なタイミングで、これまでのご経験を存分に発揮し、未来を共に創っていただけるプラントエンジニアを募集します。【ポジション概要】水処理施設のプラントエンジニアとして、畜産系の浄化槽設備や工場排水系などの計画・設計（見積もりや積算を含む）、現場での施工管理、そして完成後の引き渡しまで多岐にわたる業務を担ていただきます。顧客担当者や業者との打ち合わせや折衝もプロジェクトを円滑に進めるための重要な役割です。《具体的な業務内容》環境プラント(排水処理、バイオマス関連など)の建設プロジェクト全体に設計から施工管理まで一貫して携わっていただきます。 ■計画・設計（見積・積算） ■現場での施工管理 ■試運転・引き渡し ■アフターフォロー《ポジションの魅力》 ▮『社会貢献性』宮崎の環境問題を解決当社の“未来の柱”となる環境事業です。手掛けるのは、排水処理やバイオマスエネルギーなど、地域の環境課題を直接解決するプラント設備。自分の専門技術が、宮崎の豊かな自然と持続可能な社会づくりに貢献する。他では決して味わえない、大きなやりがいと使命感を感じられる仕事です。 ▮『専門性と働き方』宮崎で、市場価値の高い技術者になる環境プラントの技術は、今後ますます需要が高まる専門分野です。当社は転勤がなく、宮崎という地に腰を据えて、この価値ある専門性を深く追求できる環境を約束します。安定した経営基盤の上で、最先端の技術に触れながらエンジニアとしての市場価値を着実に高めていくことができます。《会社の魅力》 ▮『地域密着』宮崎の未来を創る当社は、宮崎に根差した事業展開で、転勤は一切ありません。手掛けるのは、学校や病院、庁舎といった地域の暮らしに不可欠な施設が中心です。「自分の仕事が、故郷の景色になる」そんな大きなやりがいと誇りを実感できる環境です。 ▮着実な成長を支える教育体制社員の成長を第一に考え、未経験の方でも安心してプロを目指せる教育体制を整えています。特に「資格取得支援制度」には力を入れており、受験費用などを会社がサポート。さらに、取得した資格に応じて「資格手当」を毎月支給するため、スキルアップが収入に直結するやりがいを実感できます。 ▮『充実の手当』安定した暮らしをバックアップ社員とその家族が安心して暮らせるよう、福利厚生の充実に努めています。「家族手当」など生活の基盤を支える各種手当を設けています。 ▮安全第一で、風通しの良い職場環境安全管理を徹底し、全員が安心して働ける現場づくりを行っています。その上で、若手からベテランまで役職に関係なく自由に意見を交換できる、風通しの良さが当社の自慢です。チームワークを大切にしながら、一丸となってお客様の課題解決に取り組んでいます。【会社紹介】日高設備工業は、「感謝と貢献」を経営理念に掲げ、社会に不可欠なインフラ整備から快適な生活空間の創造、そして環境保全まで、幅広い分野で専門性の高いサービスを提供する企業です。水道工事、電気工事、リフォーム、そして畜産の水処理といった多岐にわたる事業を通じ、高い技術により人々の生活と地域の持続性に貢献しています。私たちは、お客様からの「助かりました！」という感謝の言葉や、完成後にお客様が喜んでくださる姿を最大のやりがいとしています。成果はもちろん、過程においてもきれいを心がけ、お客様に安心と満足を提供することを常に追求しています。
労働条件	【勤務時間】 8:00 ～17:00（休憩90分）【休日・休暇】年間休日：100日＋記念日休暇１日（年度初めに各自申請）休日は年度初めに会社カレンダーとして設定します。夏季休暇・GW・冬期休暇（年間休日に含む）【昇給・賞与】昇給　年1回賞与　年2回+決算賞与 ※決算賞与は、業績に応じて支給されない場合もあります。【福利厚生】・社会保険完備：あり・健康診断：年１回・資格支援制度：あり　講習費、受験料、旅費交通費・交通費支給：あり 5,000円~ ・作業服支給：あり・資格手当：あり　例: 1級施工管理技士の場合、1職種につき10,000円/月・現場手当：現場作業による汚濁等に対して支給。10,000円/月・現場管理手当：現場代理人に求められる職務（品質、工程、予算、安全の管理。写真や書類作成）に対して支給。案件利益に対する一定比率・事業管理手当：会社としての特殊・新規の業務に関わる場合、時間外での学習や調査に対して支給。金額は別途相談。・保養所完備：なし・家族手当：あり（扶養有の場合）あり一律5,000円【その他】・自治体による移住支援制度もございます。
応募資格	【必須（MUST）】・設計書・設計図に関する理解がある方・CAD操作の経験がある方【歓迎（WANT）】・自動車運転免許・プラントなどの設計経験【求める人物像など】・プラントなどの設計・施工管理・積算をご経験されている方・管、土木、電気工事業界で施工管理・積算等の業務をご経験されている方・化学や機械等の原理や反応を理解する姿勢と能力。 ※弊社担当者による一定の技術指導はありますので安心してください。今は出来なくてもやる気があり、本気で業務に向き合える方を歓迎します。
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2025/07/23
求人番号	5180440

採用企業情報

有限会社日高設備工業

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