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製造プロセス改善(アルミ鍛造サス部品製造の品質・設備改善)(メカニカル鍛造室/三重)(S603)

年収:800万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 製造プロセス改善(アルミ鍛造サス部品製造の品質・設備改善)(メカニカル鍛造室/三重)(S603)
職種
業種
勤務地
仕事内容 <業務内容>
アルミ鍛造サスペンションの製造プロセス維持管理および改善をお任せいたします。具体的には、生産ラインの効率的な運営管理と、品質や設備の不具合の原因究明と対策の立案・実行です。
・入社直後の業務:担当アイテムの品質改善と生産設備の改善企画
・入社半年後の業務:担当アイテムの拡大と品質・設備不具合対応
・ひとり立ちまでの期間:新卒社員で約3年、業務経験者で1.5~2年程度

<働き方>
・平均残業時間:25時間程度/月
・出張:出張は少なく、研修やスキルアップの講習会は3ヶ月に1回程度です。

<キャリアパス>
ご経験やご志向に応じて、以下のようなキャリアパスを想定しています。
・3年後:複数アイテムの品質改善や設備改善の企画を一人で担当。
・5年後:室全体に影響を与える品質改善活動や設備投資計画を担当。成長に応じて、技術室(製品技術)に配置転換され、専門的な知識と経験を習得する機会もあります。

<魅力・やりがい>
・アルミ鍛造サスペンション分野での業務経験が得られ、競争が激しい業界での技術的優位性を維持するための活動に携わることができます。
・溶解鋳造から鍛造、検査までの一貫生産ラインを持つ数少ないメーカーとして、将来的には溶解鋳造分野にも関与する可能性があります。
・国内の主要自動車メーカーと取引があり、自分の担当した部品が取り付けられた車を公道で見ることができる点は大きなやりがいです。
・生産技術や製造技術の経験者にとって、業務内容はあまり変わりませんが、アルミや鍛造、熱処理、検査、設備に関する知識・経験が深まります。
・増産に向けた生産体制の再構築に関わる貴重な経験が得られます。
応募資格

【必須(MUST)】

<必須の経験・スキル>
・修士卒以上(材料・機械系の素養)
・生産技術/製造技術(特に、製品の品質改善や生産設備改善の企画)の経験



【歓迎(WANT)】

<あると好ましい経験・スキル>
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC550点程度)
※海外拠点とのメールや資料読解、将来的な海外赴任など
・QC検定2級(当室としては、品質改善の優先度が高く、品質保証の基礎知識を活かせるため)
・鉄鋼/鍛造業界での勤務経験
・プレスラインの生産技術/製造技術経験

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/07/17
求人番号 5179676

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.23
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 兵庫県
    • 神戸学院大学
  • 不動産 メーカー サービス
    • 川崎重工グループ会社のエージェントとして、川崎重工へのご入社支援実績はNO.1(2024年度当社経由で川重へ100名以上のご入社)の企業です。 大手企業や製造業での転職をお考えの方には企業ごとの詳細情報についてご説明をさせていただきますのでご連絡いただけますと幸いでございます。
    • (2025/11/20)

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