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【生産技術・設備設計】フマキラー✨広島工場勤務／「ベープ」でお馴染みの東証スタンダード上場・日用品メーカー／年間休日120日／賞与年2回

年収：応相談

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部署・役職名	【生産技術・設備設計】フマキラー✨広島工場勤務／「ベープ」でお馴染みの東証スタンダード上場・日用品メーカー／年間休日120日／賞与年2回
職種	生産技術研究・開発
業種	日用品その他
勤務地	広島県
仕事内容	▼職務内容 ━━━━━━━━ 生産本部生産技術部生産技術グループにおいて、自社内生産一貫体制のもと、自動機や省力機器の設計・製作から、生産ラインの設計、工場の維持管理にいたるまで、生産技術業務全般をお任せします。これまでにない技術開発や製品独自の工夫に携わることができ、国内外の工場や外注先への技術指導なども担当するポジションです。【具体的にお任せしたいこと】 ■ 自動機・省力機器の設計開発業務・自社製品を自動で組み立てる自動機や省力機器の構想設計から組立・製作・最新の画像処理や産業ロボットなどを取り入れた生産設備・技術の開発 ■ 生産ラインの設計および維持・改善業務・生産効率や安全性を高めるための新規生産ラインの設計・既存ラインの生産性維持、ボトルネックの改善、および指導・設備投資予算計画の立案、および実施 ■ 工場施設の維持管理とグローバル展開支援・工場施設の維持管理、および環境改善・開発や品質保証、海外グループなど他部署との連携・社内調整・海外拠点や外注先への生産技術指導（※技術指導等のため海外出張が発生する場合があります） ▼募集背景 ━━━━━━━━ 今後の生産体制ならびに組織体制の強化を狙った増員募集です。広島工場にて生産設備やラインの設計・開発を担っていただける方を募集いたします。 ▼ポジションの魅力 ━━━━━━━━━━━ 当社は殺虫剤をはじめ、日用品、園芸用品などを自社内で一貫生産できる体制を整えています。生産技術グループのミッションは、単に既存のラインを回すだけでなく、「これまでにない新しい生産技術」を自らのアイデアで構想・形にすることです。世界約70カ国に広がるグローバルメーカーとして、製品に合わせた独自の生産ラインの構築や、将来的な海外工場・外注先への技術指導など、非常に大きな裁量を持って世界のモノづくりを牽引できる面白さと社会的意義があります。 ▼会社紹介 ━━━━━━━━ フマキラー株式会社は、1924年に創立された東証スタンダード上場の日用品メーカーです。殺虫剤をはじめ、園芸用品、家庭用品、業務用品の製造販売および輸出入を行っています。古くから積極的な海外進出を進めており、現在は海外子会社や技術指導による現地生産、輸出先を合わせた強固な海外ネットワークを世界各地に構築しています。海外売上比率も高く、世界中を舞台に展開するグローバル企業です。【数字で見るフマキラー】・創立：1924年・海外ネットワーク：約70カ国・海外子会社：8カ国11社・海外売上比率：約6割・平均勤続年数：14.0年（2025年3月現在）・平均年齢：41.4歳（2025年3月現在）・育休後復帰率： 100% ・男性育休取得率： 85.7%（76期実績）・女性管理職比率： 9.0%（76期実績）
労働条件	【勤務時間】 08:40 ～ 17:00（所定労働時間7時間30分）・休憩時間：50分（12:00～12:40、15:00～15:10）・時間外労働：月20～30時間程度 ※フレックスタイム制度あり（試用期間満了後に限る） ※試用期間：6ヶ月（条件変更なし）【勤務地】フマキラー株式会社広島工場広島県廿日市市梅原1丁目11番13号・最寄り駅：JR山陽本線「大野浦駅」より徒歩約10分・転勤：基本的にはありません（ただし、配置転換に伴う職種変更や、子会社への出向の場合には転勤の可能性があります）【休日・休暇】年間休日120日週休2日制（会社カレンダーによる）夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇リフレッシュ休暇（勤続10年～）、永年勤続休暇子の看護休暇、家族の介護休暇 ※育児休暇取得実績あり（育休後復帰率100%） ※年間有給休暇：10日～20日（入社半年経過後に下限10日を付与。時間単位での取得が可能、有給奨励日年間8日／うち有給奨励6日）【給与・手当】月給：22万円～ 44万円（基本給19万円～35万円） ※月給には月20時間分の時間外手当および職務手当を含みます。 ※年収はモデルケースであり、月20時間分の時間外手当、職務手当、および賞与を含んだ額となります。昇給：年1回（4月）賞与：年2回（7月・12月／実績：年間計3.8ヶ月分、業績連動賞与含む）業績連動賞与：年1回（7月、前年度の業績に応じて支給）諸手当：役職手当、資格手当、業務手当、通勤手当【福利厚生】社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）公的資格取得制度、社員旅行従業員持株制度、財形儲蓄制度産休・育休制度借上社宅制度（埼玉、大阪、広島。入社に伴う引越し代は会社負担）自社オリジナルプレミアムフライデーあり（今年度6日、連休前日およびクリスマスイブは15時退社）
応募資格	【必須（MUST）】・生産技術、または設備設計の実務経験をお持ちの方（学歴：高校卒業以上） ※機械・電気設計、工程設計、CAD操作、PLCプログラミング、機械加工、溶接、各種保全や運転等の資格・スキルをお持ちであれば実務に活かすことができます。【歓迎（WANT）】・設備省力機器の設計経験をお持ちの方・シーケンスプログラム（PLC）の構築経験をお持ちの方
アピールポイント	自社サービス・製品あり日系グローバル企業女性管理職実績あり上場企業シェアトップクラス創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり資格支援制度充実教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業海外事業月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/05/28
求人番号	5175521

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