転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | 事業部長ポジション(ビルメンテナンス事業)|代表の右腕となり一緒に事業を推進してくださる方を募集|執行役員などへのキャリアプランもあります |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【当社について】 和歌山を拠点に近畿エリアで総合ビルメンテナンス業として官公庁案件を中心にオフィスビルなど、幅広い業種・地域のお客様へサービスをご提供させていただいております。 ビル一棟まるごと管理、日常清掃・フロア清掃・ガラス清掃、消防設備点検、特定建築物点検・建築設備検査、給排水設備メンテナンス、外壁・ガラス清掃、空調設備メンテナンス・空気環境測定、排水管洗浄、メーター検針・定期巡回点検など、お客様のご要望に応じて最適なメンテナンスプランをご提案してます。 私たちは直接的なお取引先だけでなく『お客様のお客様』を大切にし、施設をご利用になる皆様への安全、快適、衛生的な環境づくりに貢献して参りたいと思います。 【募集背景】 現在、第二次創生期として組織の再構築に取り組んでおり、セールスから管理までを担える事業部長を必要としています。 右腕として、共に事業を拡大・推進していく役割を担っていただきたいと考えております。 現在、人的管理から現場の指導までを代表が行っており、現場数の増加に伴い、手が回らない状況となっております。 豊富なご経験とリーダーシップを活かし、共に組織を再構築し、事業をさらに発展させていける人材を募集しております。 【仕事内容】 設備、警備、清掃の3部門を統括。 各部署のマネージャーと協力しながら(介しながら)、人的管理、業務の遂行及び精度管理、顧客とのリレーション、計数管理等を遂行。 スキルや経験によっては、官公庁案件の入札実務と点検業務の延長として工事提案の実施などもお任せします。 <業務詳細> 全般的に、各部門のマネージャーが一次的に管理はするものの、管理状況のモニタリング・精度維持や、マネージャーの欠員やスキル不足の場合には自ら直接的に管理を実施。 外注ではなく、自社で作業や工事を完結させることが多く、自社の現場のスタッフや提携先のスタッフのマネジメントや一緒に作業や工事に携わってもいただきます。 <人的管理> ・シフト・勤怠管理:現場の作業計画に対して必要十分な人員が充当されているか、勤務実績とシフトの予実管理、人事評価、欠員の際の代務手配、現場人材のモチベーション管理など ・業務の遂行及び精度管理:業務の契約前後に現場と連携して当該案件の業務スケジュールを策定、当該業務スケジュールの予実管理・(万が一遅延がある場合)リカバリー策の立案及び実行、業務の精度維持(仕様書通りの業務遂行がなされているか、品質に問題ないかの確認) ・顧客とのリレーション:顧客からの問い合わせ対応など 【配属先組織構成】 代表取締役の直下ポジション。 その下に設備管理、警備、清掃の3部門があり、所管外ではあるが、別途本社部門(バックオフィス)が存在。 各部門にはマネージャー職をつけており、現場の直接的な管理は当該メンバーが行っている。 スタートは、部門すべてのセグメントに精通していなくても問題ございません。 当社の業務を通して、少しずつ知識・スキルをつけていき代表と二人三脚で事業を進めていってくれることを期待しています。 |
| 労働条件 |
【就業時間】 就業時間:8:30-17:30 残業:あり 【休日・休暇】 週休2日制 日 祝日 その他(日曜日以外平日で1日休みあり) 年間休日110日 【給与・賞与】 年俸制 昇給:あり 【雇用形態】 正社員 契約期間:無期 試用期間:6か月 【勤務地】 和歌山市三木町中ノ丁15番地 和歌山フコク生命ビル3F 最寄駅:和歌山駅(JR)、和歌山市駅(南海)、三木町新通(バス)|| 【各種手当】 資格支援制度、残業手当、制服貸与、車通勤可、交通費支給、健康診断制度 【社会保険】 各種社会保険完備 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・組織のチームリーダー、サブポジションとしてスタッフのモチベーション向上を図り、何か業務や目的の達成、業績の向上に貢献した経験【歓迎(WANT)】 ・設備管理、警備、清掃業務のうち複数(できれば全て)のマネジメントに従事した経験・(大企業ではなく)中小企業で自らが主導的・主体的に組織の活性化、生産性の向上、業務改善、仕組つくりなど、組織改革や組織的な経営体制・事業運営体制の構築をやり遂げた経験 <思考要件> ・素直な姿勢をお持ちの方(自身がまたは自身の組織が万が一誤りを犯した際には、それを素直に認め、そのうえでそのリカバリーに全力を努めて責任を全うしようする姿勢をお持ちの方) ・やらない理由、できない理由を探して動かない、できなかった時の言い訳を準備するのではなく、まずはやってみるという姿勢をお持ちの方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 成果報酬型 管理職・マネージャー |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/11/25 |
| 求人番号 | 5136763 |
採用企業情報
- 株式会社ソーケン
-
- 資本金10百万円
- 会社規模101-500人
- 設備・電気
- その他
-
会社概要
【設立】1973年7月
【代表者】松田 賢治
【資本金】1,000万円
【従業員数】130名
【本社所在地】和歌山県和歌山市三木町中ノ丁15番地
【事業内容】総合ビル管理業
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です