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【人事】グループ長候補_若手人材の育成責任者

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

採用企業

株式会社SHIFT

  • 東京都

    • 会社規模5001人以上
  • コンサルティング
  • ソフトウエア
部署・役職名 【人事】グループ長候補_若手人材の育成責任者
職種
業種
勤務地
仕事内容 ◆◆人材戦略部 部長直下で若手人材の育成・教育領域のブレーンとなる方を募集
当社は、品質保証という強固な事業基盤をベースに、DX推進、AI活用、経営コンサルなど多様なビジネスを推進しています。
創業から従業員を企業のもっとも重要な資本のひとつとして捉え、成長戦略や事業運営のKPIと密接に紐づけた人的資本活動に真摯に取り組んできました。
今後は若手人材の採用・教育をさらに強化し、2030年までに年間1,000名規模の新卒社員を採用していく予定です。

IT人材の不足は昨今社会課題となっていますが、SHIFTがIT人材を育成していくことでIT人口を純増させ、日本の国際競争力を高めていきたいと考えているからこそ、若手人材の育成・教育はSHIFTにおいて、経営の重要戦略となっています。

1,000名の優秀な新卒社員の受け入れに向けて、入社前から入社後の活躍支援のグランドデザインを経営陣や現場の事業部長と設計していくのは、教育制度だけでなく評価制度や企業文化なども総合的に動かしていかねばならず、難易度の高い舵とりとなります。その舵とりを現部長とともに推進いただく責任者候補を募集します。

◆◆業務内容
新卒社員の内定後~入社、その後の若手人材の活躍支援までSHIFTの人材育成戦略を一気通貫でお任せします。
<育成企画>
・新卒社員の育成におけるグランドデザイン/企画業務
 −コンセプト設計
  要件定義の設定/目標の設定/オンボーディング
 −全体スケジュール設計
  社内外との折衝を含むスケジュールの策定
 −KPI設計、データ分析
  多角的な面から採用を分析し、育成戦略のPDCAを回す
 −経営陣/役員へのレポーティング
 − 入社後のパフォーマンス分析
 −企画推進フォロー

<組織マネジメント>
・進捗の管理/アドバイス
・メンバー育成

◆◆目指せるキャリア
採用・教育は当社にとって非常に重要な経営戦略の1つです。昨今、人的資本経営という言葉が話題になっていますが、まさに経営目線で人的資本を考える経験を積むことができます。
その先のキャリアとしては、事業やバックオフィスのHRBP、グループ企業のCHRO、或いは広く人事の経験を積まれたい方は、人事企画などへの異動も柔軟に検討いたします。
労働条件 ■想定年収
800万円~1,200万円程度
※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします
※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます

■内訳
月給:666,667円~
基本給:485,067円~
固定残業:126,600円~※
確定拠出選択金:55,000円

※詳細
【時間外手当について】
・固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず30時間分相当を支給
<当該時間を超える法定時間外労働分は、実態に基づき1分単位で支給いたします>

■雇用形態
無期正社員

■試用期間
有 3ヶ月
※労働条件に変更なし

■就業時間
9:00~18:15(休憩12:00~13:00、15:00~15:15/実働8時間)
※企画業務型裁量労働制適用者(1日のみなし労働時間)8時間

■所定時間外労働
有(月平均8.0時間程度 ※2024年8月期、全社正社員実績)

■休日・休暇
<休日>
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
<休暇>
・病気看護休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日~20日)
・慶弔休暇
 (結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
【年間休日120日以上】※有給休暇は除く

■給与改定
年2回

■保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

■定年
70歳(正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る)

■「受動喫煙防止」のための取組み
屋内禁煙(屋内喫煙室あり)
応募資格

【必須(MUST)】

・人事コンサルまたは事業会社での人事・教育経験
(人事部での経験に限らず、事業サイドから人材育成に抜本的に携わった経験をお持ちであれば可)
・定量定性でのデータ分析/企画/プロジェクト推進ができる方
・Excel、PowerPoint 中級以上

【歓迎(WANT)】

・5名以上の組織マネジメント経験
・コンサルや外部ベンダーを使用せずに教育企画に携わったご経験

【求める人物像】
・事業内容、ビジョンに共感できる方
・戦略的に物事を捉え、先手を打って対応できる方
・客観的な視点で物事を捉え、全体最適で考えられる方
・論理的思考力が高く、的確にアウトプットをまとめられる方
・変化に柔軟に対応し、ポジティブに物事をとらえることができる方
・コミュニケーション力があり、社内外の関係者と良好な関係を築いていける方
アピールポイント 自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 管理職・マネージャー 完全土日休み
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2025/07/15
求人番号 5135724

採用企業情報

株式会社SHIFT
  • 株式会社SHIFT
  • 東京都

    • 会社規模5001人以上
  • コンサルティング
  • ソフトウエア
  • 会社概要

    ・ソフトウェアの品質を軸にしたテスト事業
    ・開発事業
    ・コンサルティング事業

    <会社概要>
    株式会社SHIFTは、ソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を拡げている会社です。他社にはないビジネスモデルを構築し、毎年売上高成長を継続しています。

    【当社について】
    無駄のないスマートな社会の実現への第一歩として、
    IT業界の多重下請け構造を変革すべく、ソフトウェア開発のラストワンマイルである品質保証市場に目を向け、事業を展開してまいりました。
    品質の領域以外にITコンサルティング、DX推進など、さまざまな事業・領域へと展開しており、毎年高い売上高成長を継続しています。
    現在のSHIFTは一定以上の規模の企業となりましたが、今後は社会に必要とされるインフラ企業になり、
    「無駄のないスマートな社会の実現」に向けて、既存事業にとらわれることなく、新たな事業領域へ踏み出し、成長していくことが必要です。
    また、2028~30年までに売上高3,000億円を達成することを目標とした中期成長戦略「SHIFT3000」を掲げています。
    目標達成に向けた取り組みとして、「営業力」と「採用力」を基とした既存事業の成長や、M&AによるSHIFTサービスの拡張、IT業界におけるプラットフォーム事業への転換の3つの活動領域を軸に、加速度的な成長を目指して事業を推進していき、
    より世の中へ価値貢献できる企業へと進化していきます。

    【設立年月】2005年9月
    【代表者】代表取締役社長 丹下 大
    【売上高】
    連結129,819百万円(2025年8月期時点)
    連結110,627百万円(2024年8月期時点)
    連結88,030百万円(2023年8月期時点)
    連結64,873百万円(2022年8月期時点)

    【株式公開】
    東京証券取引所 プライム市場(証券コード:3697)
    ※2019年10月 マザーズ市場より東証一部へ変更、2022年4月にプライム市場へ移行

    【従業員数】
    連結従業員数:15,270人(2025年8月末時点)
    ※連結エンジニア数:13,274人(2025年8月末時点)
    ※平均年齢/37.9歳(2025年8月時点)
    ※男女比/7:3(2025年8月時点)

    【事業拠点】
    本社:東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ 森JPタワー
    【最寄り駅】
    東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩7分
    東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩6分

    新宿第1オフィス:東京都渋谷区代々木三丁目22番7号 新宿文化クイントビル
    【最寄り駅】
    JR・小田急線・京王線「新宿駅」南口より徒歩8分
    都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩7分

    札幌第1オフィス:北海道札幌市中央区北1条西3-3 敷島プラザビル
    【最寄り駅】
    札幌市営地下鉄「大通駅」より徒歩5分
    JR「札幌駅」より徒歩10分

    札幌第2オフィス :〒064-0804 北海道札幌市中央区南4条西8-2-1 INOVE札幌資生館前
    【最寄り駅】
    札幌市営南北線「すすきの駅」より徒歩2分
    札幌市営東豊線「豊水すすきの駅」より徒歩2分
    札幌市電「西4丁目駅」より徒歩7分
    札幌市営東西線「大通駅」より徒歩8分

    大阪第1オフィス:大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル
    【最寄り駅】
    JR「大阪駅」御堂筋南口より徒歩9分
    地下鉄谷町線「東梅田駅」より徒歩4分
    地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩6分

    大阪第2オフィス:大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル
    【最寄り駅】
    JR「大阪駅」より徒歩10分
    地下鉄谷町線「東梅田駅」より徒歩4分
    地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩7分

    大阪第3オフィス:大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル
    JR「大阪駅」より徒歩10分
    阪急「大阪梅田駅」より徒歩5分
    地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩7分
    地下鉄谷町線「東梅田駅」より徒歩7分
    勤務地(交通)
    福岡第1オフィス:福岡市博多区御供所町1-1 西鉄祇園ビル
    市営地下鉄「祇園駅」より徒歩1分
    市営地下鉄「博多駅」より徒歩7分
    JR「博多駅」より徒歩7分

    福岡第2オフィス:福岡市博多区博多駅南2-1-5 博多サンシティビル
    【最寄り駅】
    JR・地下鉄「博多駅」より徒歩7分

    名古屋第1オフィス:愛知県名古屋市中区錦1-8-18 錦ハーモニービル
    【最寄り駅】
    地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」より徒歩3分
    地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内駅」より徒歩6分

    仙台オフィス:宮城県仙台市青葉区本町2-15-1 ルナール仙台
    【最寄り駅】
    地下鉄「勾当台公園駅」より徒歩2分
    地下鉄「広瀬通駅」より徒歩3分
    JR「仙台駅」より徒歩12分

    新潟オフィス:新潟県新潟市中央区東大通2-4-10 日本生命新潟ビル
    【最寄り駅】
    JR「新潟駅」より徒歩5分

    広島オフィス:広島県広島市中区鉄砲町10-12 広島鉄砲町ビルディング
    【最寄り駅】
    広島電鉄「八丁堀駅」より徒歩1分
    JR「広島駅」より徒歩17分

    浜松オフィス:静岡県浜松市中央区砂山町353-8 太陽生命浜松ビル
    【最寄り駅】
    JR「浜松駅」より徒歩5分

    【関係会社】
    株式会社SHIFT SECURITY
    SHIFT ASIA CO., LTD.
    ほか 計40社(2025年10月時点)

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