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| 部署・役職名 | 生産技術開発エンジニア(機械設備設計) |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
<職務内容> ◆HDD「(ハードディスクドライブ)メーカーにおいて、海外量サイトにおけるオートメーション化プロジェクト、及び、新規製品のデバイス・ツール開発(生産設備開発)の立ち上げに取り組んでいただきます。具体的には以下の通り。 ・コンセプトデザインをチームにてディスカッション ・実験基礎を行うコンセプトを固める ・製造装置の仕様書作成・見積書作成 ・外部サプライヤー(製造装置メーカー)へ発注 ・装置試作機の評価・機能チェック ・海外量産サイト(タイ)へのライン移管・量産ライン立ち上げ ・量産ライン立ち上げ後、トラブル・改善提案に対して、社内にてメンテナンスを行う ・新規製品のツール設計及び開発部門との打ち合わせ、外部供給業者への発注 ・新規製品の試作ツールの評価等 <職務詳細> ・チームとのコンセプト設計の議論 ・モックアップでコンセプトを具体化する ・機器サプライヤー向けの仕様書を作成する ・機器サプライヤーへの発注 ・機器の機能を評価する ・工場設備設置(タイ) ・設備改善・メンテナンス ・(新製品向け)ツール設計と開発チームとの協議 ・(新製品の場合)仕入先への発注、セットアップとデバッグ、本社での改善 【勤務地】神奈川県藤沢市の同社本社(湘南台駅よりバス10分) |
| 労働条件 |
【勤務時間】8:45~17:15 (休憩1時間)※実働7時間30分/日、フレックス勤務制度の場合:標準労働時間7時間30分/コアタイム11:00-15:00、裁量労働制の場合:専門業務型/みなし労働時間:7時間30分/日※担当職務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定します。 【諸手当】通勤手当(上限15万円/月)※電車・バス・自家用車通勤可(ガソリン代支給)、入社に伴い転居が必要な方に対する手当※社内規定による、引越手当(独身者/単身者:450,000円、家族帯同:750,000円)、家賃補助(最長入社から6年間) 【昇給】あり 【賞与】年4回 (資格別定額賞与 年2回 / インセンティブボーナス 年2回) 【休日休暇】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏季休暇、GW休暇、年間休日 126日(2024年実績)、休暇制度(有給、傷病、慶弔、リフレッシュ、介護、出産 他)※有給休暇:初年度は入社月によって2日-24日付与(翌年1月より24日付与)※傷病休暇:風邪・病気や怪我の際に使用でき、年間5日付与 【各種保険】健康保険(健康保険組合)、厚生年金、雇用保険、労災保険 【福利厚生】退職金・年金制度(退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金:401K)、財形貯蓄制度、自社株購入制度、弔慰金・祝金・見舞金、制度保険(団体生命・団体医療保険) 【試用期間】あり(入社後3ヶ月)※試用期間中はフレックスおよび裁量労働制は適用されません。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・機械設計または生産設備の開発経験・英語利用に抵抗のない方(目安:TOEIC500点以上程度) ※仕様書、メールで利用します。 ※実務経験やTOEIC等の受験歴は不問です。 【歓迎(WANT)】 ・オートメーションラインの装置設計・設備立ち上げ・改善の経験・Solid Works CADを使用した機械設計経験 ・PLC(Mitsubishi製)の使用経験 ・ビジネスレベルの英会話スキル |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/07/15 |
| 求人番号 | 5135712 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
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- IT・インターネット メーカー エネルギー
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