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新規事業責任者

年収: 800万 ~ 1200万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 新規事業責任者
職種
業種
勤務地
仕事内容 商品比較サービスは、月間3,000万人以上が利用する国内最大級のプラットフォームとして成長を続けています。その中で、「人」軸での選択支援を目指し、インフルエンサーや専門家が実際に愛用しているアイテムを紹介するプラットフォームを立ち上げました。

現在は少数体制で開発・運営を行っているものの、サービスのポテンシャルを最大限に引き出すには専任体制での推進が不可欠と考え、新たにプラットフォーム全体を統括する新規事業責任者を募集します。

本ポジションでは、サービスの認知拡大やユーザー獲得、プロダクト改善、インフルエンサー施策の企画実行など、事業成長に必要なあらゆるテーマに主体的に取り組んでいただきます。

・ プラットフォームの中長期的な事業戦略の立案および推進
・ 認知拡大・ユーザー獲得のためのマーケティング施策の企画・実行(SNS/広告/SEOなど)
・ インフルエンサー・専門家とのリレーション構築およびコラボ企画の立案
・ プロダクト改善に向けたユーザーリサーチ・要件定義・開発ディレクション
・ KGI/KPI設計およびモニタリング、改善アクションの実行
・ 必要に応じたチームビルディングや採用の企画・実行
・ その他、サービスのグロースに必要な業務全般
労働条件 ■雇用形態
正社員 契約期間の定め無し
試用期間:3か月※期間中の給与・待遇は変わりません

■勤務地
東京都中央区築地
◎毎週水曜日を全社リモートデーとしており、週1でリモート勤務が可能です。

・禁煙
・転勤無し

■勤務時間
就業時間 10:00~19:00
休憩時間 60分

フレックス制度
コアタイム:11:00~17:00
フレキシブルタイム:始業 8:00~11:00、終業 17:00~22:00

時間外労働 有り

■給与詳細
入社時想定年収 708 万円~1200 万円
月給 472,000円~800,000円
※ご経験やスキル等に応じて年収は決定します。
※上記金額には45時間分の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。

【昇給・賞与】
昇給:年2回
賞与:年2回
賃金形態:月給・賞与制

【諸手当】
・交通費支給(社内規定あり)
・近距離手当(社内規定あり)
・借り上げ制度

■福利厚生
・各種社会保険完備
・リモートワーク制度(毎週水曜日のみリモート勤務可)
・PC支給(Mac/Windows選択可)
・掲載商品の購入補助
・リモートワーク・時短勤務・お子様の看護休暇取得・家事代行補助・出産お祝いグッズ費用補助・ベビーシッター費用補助・出産手当金・出産お祝い金
・ピアボーナス制度
・部活動制度
・書籍購入制度
・セルフブランディング制度(資格取得支援の補助)
・お祝い金制度(結婚・出産・誕生日のお祝い金の補助)
・表彰制度(半年に一度会社全体で表彰を行います)
・オフィスグリコ
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・屋内全面禁煙

■休日休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
・年間休日120日
・年次有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇(VISA取得休暇など)
応募資格

【必須(MUST)】

・ デジタル領域での新規事業・サービス立ち上げのご経験
・ SNSやインフルエンサーに関する深い理解・興味
・ 社内外の関係者を巻き込み、事業を推進したご経験
・ 定量・定性の両面から仮説を立て、改善に取り組める力

【歓迎(WANT)】

・インフルエンサー系サービスでの事業開発経験
・ IT・Web系スタートアップにおける事業責任者やプロダクトマネージャー経験
・ SNS施策(Twitter、Instagram、TikTokなど)の企画・運用経験
・ インフルエンサーとのリレーション構築経験

<求める人物像>
・ 弊社のバリューやミッションに共感できる方
・ 自ら戦略を描き、手を動かしながら事業を形にできる方
・ 前例のない状況を楽しみ、自ら考え、行動し、事業を力強く推進できる方
・ SNSやインフルエンサー、コミュニティに関心が高く、知見を深めることに喜びを感じる方
・ 変化を恐れず、常に新しい情報をキャッチアップし、サービスに活かせる柔軟性をお持ちの方
・ チームや社内外のメンバーとフラットにコミュニケーションできる方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/07/16
求人番号 5135601

採用企業情報

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