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| 部署・役職名 | 【大阪・中之島】システムの未来図を描け。顧客のビジネスを根幹から支える、次世代インフラアーキテクトへ |
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| 仕事内容 |
【業務詳細】 ・Webアプリケーションの開発チームとの連携によるインフラの設計 ・設計したインフラの構築(サーバ構築やネットワーク設定、監視設定等) ・インフラのリニューアルの検討や実施プロジェクトの推進 ・日常の保守運用業務の遂行管理および改善活動、トラブルシューティング ・仮想化技術を活かしたソリューション案件 ・クラウドサービスを活用したシステム更新案件 ・インフラ基盤のアーキテクト、最適化 ・ネットサービスのシステム基盤の最適化と標準化 ・外部ベンダーと折衝調整を重ね、最適なシステムインフラを構築・運用設計・維持 【募集背景】 顧客のビジネス成長を支援するため、インフラエンジニアの増員を決定しました。急速に変化するIT環境に対応し、社内のITインフラを強化することで、サービス品質の向上を目指しています。これに伴い、インフラ設計や運用に関する豊富な経験を持つ人材を求めています。 【事業・組織紹介】 ニッセイコムは、システムインテグレーターとして広範な技術とサービスを提供しており、製造業向けのソリューションやITインフラに関するサービスに特化しています。グループ企業との連携を強化しながら、テレワーク環境の整備や業務効率化を追求しています。インフラエンジニアは、各プロジェクトの中心となり、顧客のビジネスを支える重要な役割を担っています。 【補足情報】 本ポジションでは、最新技術に触れながら成長できる環境が整っています。チームの一員として、顧客のビジネスを直接支援するやりがいがあり、プロジェクトの推進においては外部ベンダーとの調整も行います。将来的には、インフラ基盤のアーキテクトとしての役割を担い、システムの最適化や標準化を推進していただきます。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 無期正社員 試用期間3ヶ月 【勤務地】 関西支社/大阪府大阪市 【就業時間】 9:00〜17:30(所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 (11時45分〜12時30分) 時間外労働:有 【賃金形態】 月収制。昇給有 【休日休暇】 年間休日:126日(2024年度) 年間有給休暇:15日~20日 休⽇休暇形態:完全週休2⽇制(⼟⽇祝⽇) ■年末年始 ■夏季休暇 ■年次有給休暇(初年度最大15⽇、2年⽬以降20⽇⽀給) ■創⽴記念⽇ 【手当】 通勤手当、住居手当、家族手当、資格取得手当 【福利厚生】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■社員持株会 ■確定拠出企業年⾦ ■確定給付企業年⾦ ■財形貯蓄制度 ■住宅融資 ■福利厚⽣アウトソーシング 【退職金】 有。定年60歳 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・サーバ・ネットワークなどインフラ設計/構築/運用経験を2年以上(いずれかでもか可)【歓迎(WANT)】 ・仮想化案件の設計/構築経験・顧客へのソリューション提案活動経験 ・オンプレ・クラウドインフラ環境の運用保守 ・データセンター選定、ネットワーク機器・サーバー・ネットワークストレージ調達経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/07/16 |
| 求人番号 | 5102534 |
採用企業情報
- 株式会社ニッセイコム
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- 資本金300百万円
- 会社規模501-5000人
- SIer
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会社概要
【設立】1974年2月
【代表者】代表取締役 取締役社長 小林 毅
【資本金】3億円
【売上高】236億8,600万円(2024年3月期)
【従業員数】893名(2024年3月31日現在)
【本社所在地】東京都中央区日本橋室町2-1-1
【事業内容】
■システム開発から教育・サポートまでのシステムインテグレーション
■アプリケーションパッケージの開発・販売およびASPサービス
■情報機器、通信機器、ソフトウエアおよびサプライ用品の販売
■情報機器、通信機器およびソフトウエアのメンテナンスサービス
■受託計算・ハウジング・ホスティング等のアウトソーシングサービス
■情報システム、ネットワークシステムの設置および設備工事
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