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【新潟市/工務/部長・課長候補】年110％以上の持続成長を続ける住宅ベンチャー企業！組織マネジメント×品質強化を牽引

年収：800万～ 1000万

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オフィスHanako株式会社

部署・役職名	【新潟市/工務/部長・課長候補】年110％以上の持続成長を続ける住宅ベンチャー企業！組織マネジメント×品質強化を牽引
職種	建築施工管理リフォーム施工管理設計監理
業種	住宅設備・ハウスメーカー内装・リフォーム・インテリア
勤務地	新潟県
仕事内容	--------------------------------------- 仕事内容について --------------------------------------- 新築住宅の施工部門における責任者（部・課長職）を募集いたします。本ポジションでは、現場レベルの業務管理にとどまらず、工務部門のマネジメント全般（人財育成・工程標準化・外注戦略の最適化・原価管理・品質監査など）をお任せします。具体的な業務は以下の通りです：・各プロジェクトにおける工程・品質・安全・コストの管理体制の構築と実行・複数案件を並行して進行させるマルチプロジェクトマネジメント・工務メンバーの育成と評価制度設計（施工監督3〜5名規模）・外部協力業者とのパートナーシップ強化、職人確保戦略の構築・全社的な施工基準・マニュアルの標準化とアップデート・経営会議への参画と中長期戦略の立案（経営層直下ポジション）・当社は、営業・設計・施工・アフターサポートまでをすべて自社内で完結しており、部署間の連携がスムーズで、意思決定もスピーディーです。・外部調整や煩雑なやり取りに追われることが少なく、「現場の品質」と「組織の生産性」を両立できる環境で、裁量高くご活躍いただけます。 --------------------------------------- オフィスHanakoについて --------------------------------------- オフィスHanakoは、2011年に新潟市で創業した地域密着型の住宅ベンチャー企業です。創業以来一貫して、「新築営業・設計は全員女性」という構成で、家事・育児・仕事の両立を考え抜いた住まい心地のよい家づくりを追求しています。間取り・収納・家事動線など、細部にわたりお客様に寄り添った提案を行い、高い顧客満足度を実現して、年間110%以上の成長を継続しています。また、営業・設計・施工・アフターまで一気通貫の組織体制を持ち、全社が一丸となって顧客志向の住宅提供を行っており、 2023年には「HOUSE OF THE YEAR 特別優秀賞」を受賞しました。現在はさらなる飛躍のための組織変革期にあり、・5年後に社員平均年収＋100万円（毎年社員平均年収5％アップ）・グループ会社5社・社長5名の輩出・新潟県工務店着工棟数トップ10入り（2023年実績：17位）を中長期ビジョンとして掲げ、強い組織を創り上げる仲間を募集しています。このビジョン実現の要となる施工部門の改革・基盤強化を、現場の最前線から支えてくださるリーダーをお迎えしたいと考えております。
労働条件	【労働時間】８：1０～１７：1０実働労働時間　８時間　（休憩　１時間）【休日・休暇】 ◇　夏季休暇 ◇　年末年始休暇 ◇　有給休暇(１時間単位で取得可能) ◇　休日は当社カレンダーによる ◇　年間休日１１６日 ◇　週休２日制(月平均9～10日休み) ◇　バースデー休暇【福利厚生】平日４日間　手作りの給食あり子連れ出勤可能資格取得補助金サポート制度あり週一回ノー残業デー会社所有アパートの半額家賃補助スパ＆ラウンジ長潟へ5人まで無料利用可能交通費月21,000円まで支給（自宅からの距離によって変動）退職金制度産休制度親睦行事健康診断婦人科系がん検診無料人間ドック約5万円程支給（35歳以上）社内表彰制度海外旅行キャンペーン（特定の期間中の目標達成で30万円分支給）各種祝い金（結婚/出産）社用携帯支給/営業のみipadも支給敷地内喫煙スペースあり
応募資格	【必須（MUST）】・木造新築住宅の施工管理経験（目安：5年以上）・年間10棟以上の施工管理経験・現場監督としての工程・品質・安全管理の実務経験・部下や若手メンバーの指導・育成経験・普通自動車免許（AT限定可）・下記、いずれかの資格保有　一級建築施工管理技士／二級建築施工管理技士　一級建築士／二級建築士【歓迎（WANT）】・一級建築施工管理技士／二級建築施工管理技士の資格保有者・一級建築士／二級建築士の資格保有者・住宅会社・工務店における施工部門のマネジメント経験（係長・課長・部長など）・外注・協力業者管理における契約・原価交渉・品質評価等の実務経験・若手育成や教育体制の構築・仕組みづくりに携わったご経験・自社設計・自社施工体制の住宅会社での勤務経験・建設業界における業務標準化／マニュアル整備／DX化に取り組んだご経験・地域密着型企業での顧客志向のモノづくり・組織づくりに共感できる方・現場品質・顧客満足を第一に考え、誠実な家づくりを貫ける方・若手を導き、チームの成長にやりがいを感じられる方・目の前の課題だけでなく、仕組みや体制の改善に取り組める方・設計・営業・アフター部門との連携を大切にし、組織全体の最適を考えられる方・技術だけでなく「人」を見て、現場の風通しや雰囲気を整えられる方・当社の理念に共感し、実現に貢献したいと感じてくださる方・会社の中核として、現場から経営にまで視野を広げていきたい方 ◎すべてを満たす必要はありません。「共感」や「挑戦したい想い」がある方のご応募を歓迎いたします。
アピールポイント	ベンチャー企業女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり社内ベンチャー制度あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業新規事業マネジメント業務なし管理職・マネージャー月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/07/24
求人番号	5095499

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