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| 部署・役職名 | 社内DX推進（SE職）／大阪 |
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DX化やIT化を推進中。今後の社内DXを推進する新しい人材を募集します！ 当社は、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。 130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。 2022年3月に外資系IT企業出身が社長に就任したことにより、DX化やITを取り入れた事業改革が推進されたため、現在、当社は非常に大きな変革期を迎えております。 働く空間づくりを行うワークプレイス事業に加え、第2の事業柱の設備機器・パブリック事業も好調であり、昨年は33期ぶりに過去最高益を更新しました。 今後は、これまでのオフィス家具の製造版売を行うサービス、オフィスの設計や空間構築を手掛けるサービスに加え、ITを駆使して生産性の高いオフィスを目指すサービスを掛け算することで、当社にしか出せないオフィスデータを強みとして、高収益企業や海外事業展開を目指していきます。 ぜひ、私たちと一緒に、“当社にしかできないオフィスづくり”で世の中に新しい働き方を提案してみませんか 社内IT関連投資額 3年間累計80億円予定 創業133年を迎え、お客様の新たな価値創造を支援するサービスを提供している当社。 2022年本格的に社内DXへの注力がスタート。 そんな当社で社内DXを推進するSEとして働く魅力をご紹介します。 【個性を最大限活かせる環境】 私たちは社員の個性をしっかり伸ばして働けるよう、工夫を行っています。 現在、同ポジションで活躍中の社員は、『技術にのめり込む』タイプや、 『コミュニケーション力を活かす』タイプなど、十人十色の社員が在籍しています。 仕事内容 デジタルIT部の社内SEとして、ベンダーコントロールを中心に業務をお任せします。 基幹システムの老朽化に伴い、オラクルERPに入れ替え中。全社としての効率化を図り、余った工数で新しい価値を創出を図っております。 ＜詳細＞ ・新規システムの構想立案～企画～運用保守（ベンダーコントロール中心） ・既存社内システムの運用・保守 ・基幹システム刷新にPJTの推進 ＜背景＞ 当社ではデータドリブン経営を実現するため、今年から3年で80億円をかけて業務の効率化・標準化・自動化を目的としてAIも活用した高度ERPの導入が進行中です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】・システムの要件定義の経験 【歓迎要件】 ・開発ベンダーのコントロール ・チームビルディング、チームマネジメントの経験 【求める人物像】 ・チーム意識をもって業務に臨める方 ・チャレンジ精神が強い方 ・チーム内にて円滑にコミュニケーションが取れる方 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/07/10 |
| 求人番号 | 5091687 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット 商社
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