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| 部署・役職名 | ◆大手上場総合重工メーカー◆生産設備に関わる技術開発・製品設計（制御）/神奈川 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
事業の各現場に内在する生産課題をともに探り、その課題解決に向けた方法や技術をご提案いただきます。 生産機械（加工機，溶接機，検査装置etc）やFAシステムのいずれかの装置やシステムの担当として、現場に対する一品物の開発を行っていただきます。仕様検討から基本設計を行い、詳細設計あるいは製造までの外注先選定及びマネジメントから実際の製品の立ち上げ調整から運用までの一連のエンジニアリング業務に携わっていただくことを想定しています。課題解決に向けた方法や技術の解は一つではありませんので、他の専門技術を持つ研究者や事業部門の各ステークホルダーとコミュニケーションを取りながら最適解を見つけて行きます。大がかりなラインシステムのプロジェクトなどへの参画機会もあり、自動化・省人化・無人化技術の開発や、新技術・新分野創出に向けた技術開発などにも関わっていただきたいと考えています。 【平均残業時間】月20時間 【フレックスタイム制】有（コアタイム：無） 【リモート勤務】出社を基本とするが、応相談 |
| 労働条件 |
【勤務地】 神奈川県横浜市 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める事業所 【想定年収】 想定年収 940万～1,300万 基本給411,700円～ 諸手当 超過勤務手当、通勤交通費支給等 昇給 年1回（4月） 賞与 年2回（6月・12月） 【勤務時間】 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 所定時間外労働：あり 所定時間外労働：実費支給 管理職採用となった場合は、管理・監督者のため残業代の支給はございません。 【平均残業時間】 20時間 【休日休暇】 年間休日日数125日 ・土、日、祝日、その他（5月連休、夏期連休、年末年始連休）、年次有給休暇（入社半年経過後10日～最高22日） ・諸手当 超過勤務手当、通勤交通費支給等 ※会社カレンダーにより、年数回土曜出社が組まれる可能性があります。 【福利厚生】 休日 年間125日、完全週休二日制（土・日）、祝日、夏期連休休暇，盆連休休暇、年末年始連休休暇 休暇 有給休暇（初年度より22日）、慶事休暇、特別休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■理学系、工学系で電気・制御関連の専攻を履修されてきた方■生産設備や装置など、インデント品における電気・制御システムの設計・開発経験をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ◆生産技術（自動化・省人化・無人化など）に関する研究開発経験をお持ちの方◆一品物（受注生産品）の仕様決定から設計・製造・立上調整、検査、現地据付、運用までの一連、またある範囲の経験を有している方 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/05 |
| 求人番号 | 5090073 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー サービス
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- ・上場大手重工業メーカー 開発・製造技術・設計等職、経理・税務職～1300万円 ・上場大手エネルギー系列風力発電事業者 PM/洋上土木～1500万円 ・上場IT企業 CFO/CHRO ～2000万円/上場IT企業 新規事業開発～2500万円 ・上場SI系企業経営幹部～2000万円
- (2025/10/28)
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