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| 部署・役職名 | ◆大手上場企業◆原子力発電所の除染廃炉に向けた遠隔操作装置の設計・開発 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
工事シナリオ・工法検討や新規の要素技術開発などから、具体的な機器の概念設計～基本設計および試験計画の立案、現場投入までのマネジメント業務までをチームのリーダーあるいは一員として担っていただきます。 福島第一原子力発電所の廃炉に向けて重要な課題となっている燃料デブリ取り出しや汚染水処理などに係る、シナリオ・工法検討、技術開発プロジェクトに参画し、遠隔操作で使用する機械装置を用いた、工事シナリオ・工法検討や新規の要素技術開発などから、具体的な機器の概念設計～基本設計および試験計画の立案、現場投入までのマネジメント業務までをチームのリーダーあるいは一員として担っていただきます。他会社との合弁で燃料デブリ取り出しに係るエンジニアリング会社を設立しており、取り出し工法や取り出し設備/装置の技術開発～設計の業務が拡大する中、幅広いアプローチに基づく様々な機器の開発を行う概念検討段階のプロジェクトが多数あるため、計画段階から参画いただくこともあります。 《業務詳細》 ◆遠隔操作装置などの開発機器の設計開発 ◆モノづくり（詳細設計・試作等）における国内外のパートナー企業選定・マネジメント ◆遠隔操作装置を用いた工事SV ◆客先への新規の技術提案 ◆開発機器の各種試験計画の立案、試験実施取り纏め（資質によっては試験責任者） 【平均残業時間】月20時間 【フレックスタイム制】有（コアタイム：無） 【リモート勤務】可（週1～2日） |
| 労働条件 |
【勤務地】 神奈川県横浜市 ・屋内原則禁煙／喫煙室有 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める事業所 【想定年収】 年収 780万円～1300万円 月給（基本給）：385,000円～ 賞与実績5.9か月（2023年度） 備考管理職採用となった場合は、管理・監督者のため残業代の支給はございません。 【勤務時間】 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 所定時間外労働：あり 所定時間外労働：実費支給 管理職採用となった場合は、管理・監督者のため残業代の支給はございません。 【平均残業時間】 20時間 【休日休暇】 年間休日日数125日 ・土、日、祝日、その他（5月連休、夏期連休、年末年始連休）、年次有給休暇（入社半年経過後10日～最高22日） ・諸手当 超過勤務手当、通勤交通費支給等 ※会社カレンダーにより、年数回土曜出社が組まれる可能性があります。 【福利厚生】 休日 年間125日、完全週休二日制（土・日）、祝日、夏期連休休暇，盆連休休暇、年末年始連休休暇 休暇 有給休暇（初年度より22日）、慶事休暇、特別休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 《いずれか必須》■機械設計の経験（機械装置やプラント機器などの基礎知識をお持ちの方） ■開発・設計業務とあわせてチームを取り纏めた経験 【歓迎（WANT）】 ◆機械装置やプラント機器などの設計業務経験◆管理技術者資格（機械器具設置工事） ◆ビジネスレベルの英語力 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/05 |
| 求人番号 | 5089101 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー サービス
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- ・上場大手重工業メーカー 開発・製造技術・設計等職、経理・税務職～1300万円 ・上場大手エネルギー系列風力発電事業者 PM/洋上土木～1500万円 ・上場IT企業 CFO/CHRO ～2000万円/上場IT企業 新規事業開発～2500万円 ・上場SI系企業経営幹部～2000万円
- (2025/10/28)
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