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事業開発（10→100）＜創業84年/環境価値創出事業/福利厚生充実＞
年収：応相談
採用企業案件
三ッ輪ホールディングス株式会社
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- 会社規模非公開
- その他
| 部署・役職名 | 事業開発（10→100）＜創業84年/環境価値創出事業/福利厚生充実＞ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
躍動感あふれる創業84年のベンチャー企業で、『環境問題の改善に貢献したい』 地域に根差した事業をやってみたい』そんな志の高い方を募集します。 脱炭素事業や環境価値創出事業を通じて日本のローカルの持続可能性のために、地域に根差した事業を共に作り上げてみませんか。 ■具体的な業務内容について ①行政や企業、住民と協働し、地域課題の解決や資源活用によるプロジェクトを企画・推進していただきます。 ②地域の可能性を引き出し、地域資源や地域のつながりを活かしながら、新しい価値を生み出すプロジェクトを企画・推進していただきます。 想定している直近の主な業務内容としては以下となります。 ・再生可能エネルギーの設置における脱炭素効果の分析 ・地域発電会社の経営支援 ・地域事業者や再生可能エネルギー導入事業者との交渉 ・クレジット創出に向けた書類作成や活動支援 ・脱炭素促進事業やクレジット創出に向けた地域開拓 ・新規事業の経営支援、運営サポート ■入社後の流れ 地方創生や脱炭素など当社事業の理解を深めつつ、先輩のサポートのもと、地方同行や資料作成を通じて業務に慣れていきます。 ・入社3ヶ月〜半年 ヒアリングや提案補助などを担当し、実務を通じて専門知識や提案力を身につけます。勉強会や研修も積極的に活用します。 ・半年〜1年 小規模プロジェクトの担当として、関係者調整や進行管理を行います。地域課題に応じた新たな提案にも挑戦していきます。 ※地方への訪問は出張対応となります。 ■チーム構成(経営戦略本部) ・メンバー数:12名 ・出身業界:外資系出身から百貨店、小売出身まで前職様々な業界の方が活躍しております。 ・年齢構成:20代~40代まで幅広く在籍 ・男女比:男性8名、女性4名 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 （試用期間3か月） ■勤務地 新宿本社 ■勤務時間 9:00~18:00 休憩1時間 ■休日 週休2日制、年末年始、慶弔休暇、永年慰労休暇、有給休暇(17日〜最大26日)、 ※年間休日: 119日 (2023年実績) ※有給休暇を、半日取得可能 ※夏季休暇6日分を有給休暇として支給 ■福利厚生 ◆退職金制度(勤続3年以上) ◆東急ハーヴェストクラブ加入(3ヶ所) ◆資格取得支援制度(試験合格時の受験料は会社負担など) ◆永年勤続表彰 ◆財形貯蓄 ◆階層別・業種別研修 加入保険 各種社会保険完備 受動喫煙対策屋内禁煙(喫煙室設置) |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・プロジェクトマネージメントを行った事のある方・クリティカルシンキング(論理的・構造的思考)ができる方 ・企業向けの提案書を作成経験のある方 ・向上心をお持ちの方 ・建設的に対人関係を構築できる方 ・未来が見通せなくても挑戦し続けられる方 ・現場メンバーとも同じ目線で事業を進められる方 ・スピード感を持って業務に取り組める方 ※四半期に1度のキャリア面談等を通し、社員1人1人のスキルアップを部内全員でフォローいたします 【歓迎（WANT）】 ・環境価値分野での営業経験のある方・再生可能エネルギー設置やJ-クレジット創出のご経験がある方 ・新規事業の立ち上げや企業設立のご経験がある方 ・地方の事業者や住民と協調した仕事をしたことがある方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/07/15 |
| 求人番号 | 5088390 |
採用企業情報
- 三ッ輪ホールディングス株式会社
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- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立】2019年10月1日
【代表者】尾日向 竹信
【本社所在地】東京都新宿区西新宿8-14-24
【事業内容】グループ経営管理
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