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精密・電子カンパニーにおけるDX推進担当（マネージャー候補） /藤沢事業所

年収：1000万 ～ 1400万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 精密・電子カンパニーにおけるDX推進担当（マネージャー候補） /藤沢事業所
職種
業種
勤務地
仕事内容 【業務内容】
E－Vison2030に掲げるありたい姿を達成すべく精密DXを推進する体制を構築し発展させる。
精密・電子カンパニーのDX推進を中心となって進める組織のマネジメントとリーダーシップをとる。主として、グローバルに必要なDX人材を育成しデジタル変革推進ためのロードマップ作成とそのマネジメントを行う。
また、近い将来に技術統括部としての精密・電子カンパニーのDXを加速・発展するべく、DX導入部門に対しデータサイエンスやデータエンジニアリングといった専門的技術サポートを行うべく人材採用・育成を行い、組織のパフォーマンス向上を図る。

※変更の範囲：会社の定める業務

【募集部門】
精密・電子カンパニー 技術統括部

【募集背景】
E－Plan2025の基本方針に掲げる顧客起点の価値創造を「ソリューションプロバイダー」となって成し遂げ、E－Vision2030で「技術で、熱く、世界を支える」精密・電子カンパニーとなるべく、事業部門と一体となってDX推進するための体制を強化するべくDX推進チームが発足しました。具体的には、人材育成や各部門のDX推進について技術的サポートを行いながらIT関連部門とも連携して全体最適となるようなDXを推進することがミッションです。
この体制をさらに発展させ、DXによる事業貢献を担う部門のマネージャーとなる人財を募集します。

【キャリアステップイメージ】
入社後は技術統括部直下の配属となります。精密カンパニーDX推進の施策企画および実施、自部門内の人材育成・採用を行い、DX推進体制を増強し将来新設される組織のマネージャーを担ってもらいます。

【当部門の役割・業務概要・魅力】
精密・電子カンパニーの事業部門との連携のもと、競合に対して差別化が図れるような最先端のDX技術開発・導入を行うことで中長期計画における事業目標やガバナンスの目標達成に向けて大きく貢献する部門です。
精密・電子カンパニーのDX推進について自ら考え、行動し、成果を上げる部門です。
労働条件 ■想定年収　：1030～1430万円
┗ 基本給と賞与を含む
■想定基本給：51.5～69.9万円
■残業手当　：固定時間外手当20時間分（6.0万～7.6万）を支給し、超過分は都度支給　※管理監督者採用の場合は支給無し
■賃金形態　：月給制
■各種手当　：家族手当・住宅手当は基本給に含む
■勤務地　　：藤沢事業所
■就業時間　：8:45～17:15（休憩45分）
■雇用形態　：正社員
■通勤手当　：会社規程に基づき別途支給
■退職金　　：有（確定拠出年金制度あり）
■年間休日　：所定休日125日（完全週休2日制／土日祝日休）、連続休暇…夏季4～9日・お盆5日・秋休み4日・GW6日、年末年始9日（2025年予定/有給拠出含む）
■有給休暇　：入社月に応じた日数を入社日に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率85.1％（2023年実績）
■教育制度　：階層別研修、資格取得推奨支援、通信教育（会社補助あり）　等
■福利厚生　：持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス
■寮・社宅　：独身寮、厚生社宅（借上社宅）完備　※年齢等入居条件あり
■保険　　　：社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
■働き方　　：在宅勤務可／育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可／フレックスタイム制なし
応募資格

【必須（MUST）】

▼必須要件
・DX推進業務経験者
・情報処理技術経験者

【歓迎（WANT）】

▼歓迎要件
・製造業の生産管理系業務の経験者
　※いずれも数年の短期期間でも良い。

▼求める人物像
精密・電子カンパニーのDX推進による業績向上やガバナンス強化に熱意を持って取り組める人物
自組織のマネジメントを行い能力向上に努める人物
精密・電子カンパニーやコーポレートの関連部門との折衝が行える人物

▼使用アプリケーション・資格
とくにありません
※使用経験は必須ではありません

▼語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
TOEIC650点以上を歓迎
業務での英語使用…メール【まれにある】／資料・文書読解【まれにある】／電話会議・商談【殆どない】／駐在【全くない】
必須ではありませんが、今後海外拠点含めた展開の可能性があります。
その他言語…とくにありません

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2025/07/09
求人番号 5084489

採用企業情報

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